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PCAクラウド給与

PCAクラウド給与

公式サイト

無料トライアル

給与計算ソフト

強み

安定と信頼の給与サービス

中小企業向け

セキュリティ認証

注意点

シリーズ活用も要検討

多様な提供形態

グループ会社の管理機能が無い

PCAクラウド給与とは

PCAクラウド給与は、ピー・シー・エー株式会社が提供するクラウド型の給与計算ソフトです。賞与の自動計算、時給制・週給制・月給制・日給制の各種給与体系のサポート、給与明細の配布などの機能を備えています。ピー・シー・エー株式会社は東京証券取引所プライム市場に上場しており、PCAクラウド給与の他にもPCAクラウドシリーズの製品として人事システムの「PCAクラウド人事管理」や販売管理システムの「PCAクラウド商管」などを提供しています。また、サブスクリプションやオンプレミスも提供しています。

pros

強み

安定と信頼の給与サービス

長期的な実績と信頼性 PCAクラウド給与は、2008年のリリース以来、安定したサービス提供の実績があります。ピー・シー・エー株式会社は、東京証券取引所プライム市場に上場しており、企業の信頼性と透明性が高いです。これは、長期的なビジネス関係を築く上で重要な要素です。

中小企業向け

本製品は給与計算に特化した製品です。同社が販売している人事システムとデータ連携を行うことで人事情報と結びつけて給与計算が可能です。グループ企業や大企業への対応も可能な上位版もあります。

セキュリティ認証

ISO27017のセキュリティ認証を取得しています。ISO27017はクラウドサービスの情報セキュリティに関する国際規格で運営会社がクラウド上の個人情報保護体制に積極的に取り組んでいると考えられます。

cons

注意点

シリーズ活用も要検討

本製品を提供するピー・シー・エー株式会社は、バックオフィス業務に関する製品を幅広く提供しています。本製品単体利用ではシリーズの強みを活かすことはできません。

多様な提供形態

ピー・シー・エー株式会社が販売する給与計算ソフトには主にクラウド版とパッケージ版、サブスクリプションバージョンの3種類の提供形態が用意されています。機能的にはほぼ変わりませんが運用方法が変わるため注意が必要です。

グループ会社の管理機能が無い

本製品はグループ会社を管理する機能は含まれていません。グループ会社の管理を行うためには上位版のPCAクラウド給与HYPERを導入する必要があります。

カテゴリ別マーケットシェア

2023年3月 FitGap調査

給与計算ソフト

1.33%

150サービス中

22

利用者の業種

  • 建設、不動産 17%
  • 製造 14%
  • 卸売、小売 10%
  • その他の業種 10%
  • 情報通信 8%

利用者の事業規模

  • 小規模 61%
  • 中規模 31%
  • 大規模 8%

連携

統合パートナー

提供ベンダー間ですでに連携されており、ユーザーは簡易な設定のみで連携して使用することが可能です。

API(Application Programming Interface)提供あり

異なるソフトウェアが互いに通信し、情報を交換するための規則や手順のセットが公開されています。APIを使用するには利用するソフトウェアがお互いにAPIが公開されていること、簡易なシステム開発または間を取り持つソフトウェアの導入が必要になります。

サービス基本情報

リリース : 2008

https://pca.jp/area_product/cloud/prokyu_cloud_top.html公式
https://pca.jp/area_product/cloud/prokyu_cloud_top.html

運営会社基本情報

会社 : ピー・シー・エー株式会社

本社所在地 : 東京都千代田区

会社設立 : 1980

セキュリティ認証 : ISO/IEC 27001、ISO/IEC 27017、SOC 2

ウェブサイト : https://corp.pca.jp/

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