FitGap
奉行Edge 勤怠管理クラウド

奉行Edge 勤怠管理クラウド

勤怠管理システム

言語:
端末・OS:
Windows
,Mac
iphone
,Android
使いやすさ
セットアップ
料金
サポート充実
連携・拡張性
機能性
セキュリティ
あなたの職場・業務に求められることや重視することは?
この製品が本当に相応しいかチェックしてみましょう。
コスト
11,800 / 月
無料プラン
×
IT導入補助金
無料トライアル
×
シェア
~ 勤怠管理システム
事業規模
中小
中堅
大企業

目次

奉行Edge 勤怠管理クラウドとは

強み

注意点

カテゴリ別市場マーケットシェア

連携

プラン

代替サービス

サービス基本情報

運営サービス一覧

FitGapにおけるすべての評価は、公平性を最優先に、客観的なアルゴリズムを用いて計算されています。製品の評価方法は「FitGapの評価メソッド」、シェアデータの算出根拠は「シェアスコアの算出方法」をご覧ください。

奉行Edge 勤怠管理クラウドとは

株式会社オービックビジネスコンサルタントが提供する勤怠管理システムです。奉行Edge 勤怠管理クラウドは、会計・給与ソフトで定評のある奉行シリーズと同じく、中堅・中小企業に最適化されたクラウド型勤怠管理サービスです。出退勤や休暇の情報をリアルタイムに収集し、Webブラウザ上で勤怠状況の確認や承認ワークフローが簡単に行えます。給与計算システム「給与奉行」とシームレスに連携でき、勤怠データから給与への一連の処理を効率化可能です。専門知識がなくても扱いやすい画面設計と充実したサポートにより、初めて勤怠管理ツールを導入する企業でも安心して利用できます。クラウドサービスのため法令改正への対応やシステム更新も自動で行われ、常に最新の状態で運用可能です。コスト面でも必要なユーザー数に応じた柔軟な料金プランが用意されており、組織規模の変化にも対応しやすい設計となっています。信頼性と使いやすさを兼ね備え、バックオフィスの効率化を支援する勤怠管理システムです。

pros

強み

給与ソフトとシームレスに連携

奉行Edgeシリーズの勤怠システムとして提供され、給与計算システム「給与奉行クラウド」と直接データ連携することで勤怠から給与計算・明細発行まで一気通貫で処理できます。他社の給与ソフトともCSVで連携でき、確定した勤怠データを1クリックで出力して自動で給与計算に取り込むことが可能です。

変化に強く法改正対応コストゼロ

テレワークや時差出勤など働き方の変化にも柔軟に対応でき、多様な勤務形態に適応します。法改正による新たな業務にも初めてでも確実に対応でき、法令改正対応は追加費用0円・アップデート費用0円で継続提供されるため安心です。

勤怠業務の大幅なデジタル化が可能

打刻・申請から残業チェック、集計・給与連携まで勤怠管理業務をすべてクラウドでデジタル化し、業務時間を9割削減します。未打刻者の抽出や未承認申請の督促、残業時間の自動集計と超過チェック、年休管理簿の自動作成など多彩な機能で、紙やExcel中心の運用から脱却できます。

cons

注意点

プランによる連携差

奉行Edge勤怠管理クラウドでは、同社の給与システム(給与奉行)との直接連携が可能な専用プランが別途用意されています。このため、基本プランで利用する場合は他社給与ソフトとの連携はCSVデータ出力など手動工程が必要になることがあります。利用するプランや組み合わせによって他システム連携の範囲が異なる点は、他サービスと比較して検討すべき注意点です。

大企業規模には要検討

中堅規模までの企業で多く導入されていますが、数千名以上の大企業で利用する際は機能と体制の適合を検討する必要があります。特に、非常に複雑な組織階層や勤怠承認フローを持つ企業では、システム設定に工夫や追加対応が求められるケースがあります。同規模向けに特化したシステムと比較すると、大規模運用の事前検証と社内サポート体制の整備が重要になります。

導入支援は有料

導入支援サービスは別途費用が必要なオプション扱いとなっています。専門インストラクターによる指導を受けるには追加コストが発生し、社内だけでは導入が難しい場合に予算面での負担となります。導入サポートを利用できない場合、スムーズな運用開始が難しくなる可能性があります。

カテゴリ別マーケットシェア

2026年3月 FitGap調査

奉行Edge 勤怠管理クラウド勤怠管理システムマーケットシェア

シェア

事業規模

中小
中堅
大企業

連携

統合パートナー

提供ベンダー間ですでに連携されており、ユーザーは簡易な設定のみで連携して使用することが可能です。

アラジンオフィス 鐵王
アラジンオフィス 鐵王
24サービスを見る

API(Application Programming Interface)提供あり

異なるソフトウェアが互いに通信し、情報を交換するための規則や手順のセットが公開されています。APIを使用するには利用するソフトウェアがお互いにAPIが公開されていること、簡易なシステム開発または間を取り持つソフトウェアの導入が必要になります。

奉行Edge 勤怠管理クラウドの利用環境・機能

利用環境
端末・OS
Windows, MacOS
スマホ対応
シングルサインオン
対応言語
提供形態
クラウド
対応サポート
運用サポート
機能
標準対応
オプション/条件付き
非対応
勤怠管理システム
小売・飲食向け勤怠システム
製造業向け勤怠システム
建設業向け勤怠システム
医療・介護向け勤怠システム
自動シフト生成
フレックスタイム制対応
変形労働時間制対応
時間単位有休
代休・振替休日自動付与
テレワーク区分管理
ジオフェンス打刻制限
セルフィー打刻
短時間労働契約管理
オフライン打刻
現場単位勤怠集計
派遣労働者管理
タスク別打刻
予算工数比較
ライン別シフト割当
労基法帳票出力
打刻端末連携
勤怠ダッシュボード
看護師夜勤回数管理
介護加算勤務チェック
PC/Web打刻
PCログオンログオフ打刻
チャット打刻
柔軟運用設定
シフトパターン登録
シフト希望提出
シフト管理ソフト連携
スマホ承認
CSV/PDF出力
管理者権限ロール
タイムゾーン対応
AI勤怠分析

奉行Edge 勤怠管理クラウドのプラン

プラン料金主な機能・備考
基本機能月額 11,800円+390円/従業員+4,000円/担当者(年額 141,600円)打刻・申請承認、勤怠集計・残業計算/小規模〜中小企業向け。初期費用0円
基本機能+シフト管理(作成者1名)月額 16,600円+390円/従業員+4,000円/担当者+4,800円/シフト作成者(年額 199,200円)シフト作成・配信、打刻・集計/中小企業向け。初期費用0円
基本機能+シフト管理(作成者5名まで)月額 21,400円+390円/従業員+4,000円/担当者+1,920円/シフト作成者(年額 256,800円)複数担当でのシフト運用、打刻・集計/中小〜大企業向け。初期費用0円

上記は代表的構成の一例。従業員数や担当者数、オプション有無により変動します。

奉行Edge 勤怠管理クラウドと比較されるサービス

奉行Edge 勤怠管理クラウドは、給与奉行や法定帳票までOBCの奉行シリーズでそろえる企業に向くクラウド型勤怠管理です。標準的なクラウド勤怠で広く使われるKING OF TIME 勤怠管理、給与連携を重視するマネーフォワード クラウド勤怠、機能を選んで導入するジョブカン勤怠管理が主な比較対象になります。

KING OF TIME 勤怠管理

価格
300円 ユーザー/月
シェア目安
使いやすさ
セットアップ
料金
サポート充実
連携・拡張性
機能性
セキュリティ
奉行Edge 勤怠管理クラウドと比較して良い点
  • 勤怠や休暇、シフトとアラートを標準化しやすく、管理者権限も分けやすいです。

  • 多拠点や複数の雇用区分でも、クラウドで展開しやすいです。

奉行Edge 勤怠管理クラウドと比較して悪い点
  • 給与奉行や法定帳票までOBCでそろえる場合は、給与側との連携を別途設計する必要があります。

  • 勤怠の標準機能が広く、自社で使う打刻や集計ルールを絞り込む運用が前提になります。

判断の分かれ目

勤怠全体を標準的に整えるならKING OF TIME 勤怠管理、給与奉行とまとめて運用するなら奉行Edge 勤怠管理クラウドが候補です。

製品ページを見る

マネーフォワード クラウド勤怠

価格
2,980円
シェア目安
使いやすさ
セットアップ
料金
サポート充実
連携・拡張性
機能性
セキュリティ
奉行Edge 勤怠管理クラウドと比較して良い点
  • 給与計算やバックオフィスへ、勤怠データをそのまま渡しやすいです。

  • Web打刻、スマホ打刻、ICカード打刻を業態に合わせて使い分けられます。

奉行Edge 勤怠管理クラウドと比較して悪い点
  • 会計や給与までマネーフォワード側でそろえる前提が強く、奉行給与を残す企業には連携先が二重になります。

  • 既存のOBC中心の業務フローからは、月次の締めや帳票の出し方を組み替える手間がかかります。

判断の分かれ目

会計や給与までクラウドでまとめるならマネーフォワード クラウド勤怠、奉行給与と連携するなら奉行Edge 勤怠管理クラウドが向きます。

製品ページを見る

ジョブカン勤怠管理

価格
0円~ ユーザー/月
シェア目安
使いやすさ
セットアップ
料金
サポート充実
連携・拡張性
機能性
セキュリティ
奉行Edge 勤怠管理クラウドと比較して良い点
  • 出勤やシフト、休暇申請と工数から必要な機能だけを選び、小さく始められます。

  • 費用や運用範囲を調整しながら、段階的に対象を広げやすいです。

奉行Edge 勤怠管理クラウドと比較して悪い点
  • 機能を単位ごとに契約するため、勤怠から給与まで一体で運用したい企業には管理が分散しやすいです。

  • 選ぶ機能が増えるほど料金や設定が積み上がり、全体の費用と権限設計を見直す手間がかかります。

判断の分かれ目

必要な機能から小さく始めるならジョブカン勤怠管理、奉行シリーズと一体で運用するなら奉行Edge 勤怠管理クラウドが選ばれやすいです。

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サービス基本情報

リリース : 2018

https://www.obc.co.jp/service/kintai公式
https://www.obc.co.jp/service/kintai

運営会社基本情報

会社 : 株式会社オービックビジネスコンサルタント

本社所在地 : 東京都新宿区

会社設立 : 1980

セキュリティ認証 : ISO/IEC 15408、SOC 1、SOC 2

ウェブサイト : https://corp.obc.co.jp/corporate/

株式会社オービックビジネスコンサルタント運営サービス一覧

編集

profile

岡田華弥

SaaSアナリスト

SaaSアナリストリーダ。FitGapではバックオフィスをメインに40カテゴリの診断を担当。

サービスカテゴリ

AI・エージェント

汎用生成AI・エージェント
LLM・大規模言語モデル
エージェントフレームワーク
エージェントオートメーション基盤

ソフトウェア(Saas)

オフィス環境・総務・施設管理
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