複数拠点対応対応の安否確認システム

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株式会社イーネットソリューションズが提供する安否確認システム「Safetylink24」です。システム基盤からデータセンターまで全て自社で開発・運用しており、24時間365日の有人監視体制を敷いています。過去の大規模災害でも安定して稼働し続けた実績があるほか、SLAによる品質保証も提供しているので、高い信頼性を確保できます。 これまでに1,300社、65万人以上という豊富な導入実績があり、企業規模を問わず幅広くご利用いただけます。料金は1人あたり月額98円とリーズナブルで、家族6名分まで無料で登録できるのも魅力です。 システムは震度7に耐える耐震設計と無停電装置を完備した国内データセンターで運用されています。通信キャリアや端末の種類に左右されない設計なので、どんな環境でも確実に連絡を取ることができます。また、最大6件の連絡先を登録できる自動リトライ機能により、通信状況が悪化した場合でも安否確認を確実に届けられます。 複数拠点を持つ企業でも一元管理が可能で、現場作業員の多い業種では緊急時の安否確認だけでなく、日常的な勤怠連絡ツールとしても活用されています。

株式会社レスキューナウが提供する安否確認システムです。このシステムの最大の強みは、地震や台風、豪雨といった50種類を超える災害リスクを秒単位で常時監視し続けていることです。危険を察知すると、該当する拠点や出張中の社員に対して瞬時に安否確認メールを自動送信します。特に物流業界やフィールドワークが中心の企業では、従業員が広範囲に散らばって働いているため、マップ機能と位置情報を組み合わせることで、誰がどこにいるのかを一目で把握できる点が高く評価されています。また、複数拠点を持つ企業においても、各拠点の状況を統合的に管理できるため、本社での一元的な危機管理が可能になります。トヨクモ製品と比較してもリスクデータの連携機能が充実しており、企業独自の訓練シナリオも設定できます。多言語表示にも対応しているため、海外展開を進める企業からの導入も増加傾向にあります。

株式会社レスキューナウが提供する安否確認システムです。このシステムの最大の強みは、地震や台風、豪雨といった50種類を超える災害リスクを秒単位で常時監視し続けていることです。危険を察知すると、該当する拠点や出張中の社員に対して瞬時に安否確認メールを自動送信します。特に物流業界やフィールドワークが中心の企業では、従業員が広範囲に散らばって働いているため、マップ機能と位置情報を組み合わせることで、誰がどこにいるのかを一目で把握できる点が高く評価されています。また、複数拠点を持つ企業においても、各拠点の状況を統合的に管理できるため、本社での一元的な危機管理が可能になります。トヨクモ製品と比較してもリスクデータの連携機能が充実しており、企業独自の訓練シナリオも設定できます。多言語表示にも対応しているため、海外展開を進める企業からの導入も増加傾向にあります。

株式会社アバンセシステムが提供する安否確認システムです。月額5,130円からという手頃な価格設定でありながら、LINE通知が追加料金なしで使えるため、導入・運用コストを抑えたい組織にとって魅力的な選択肢となっています。複数拠点を抱える企業でも安心して利用でき、各拠点の回答状況をリアルタイムでグラフ表示することで、本社から全体の状況を一目で把握することが可能です。また、SMS・メール・LINEを組み合わせて利用できるため、通信障害が発生した際も確実に連絡を取ることができます。緊急時の安否確認だけでなく、掲示板機能やファイル配布機能も充実しており、日常的な業務連絡や情報共有にも活用できる点が評価され、中小企業から大学、自治体まで幅広い組織での導入が進んでいます。

株式会社日立産業制御ソリューションズが提供する安否確認システムです。災害の種類や発生地域に応じて、メッセージ内容を自動で調整してくれるテンプレート機能が便利で、緊急時でも適切な情報を迅速に発信できます。 管理画面では、拠点別、全国マップ、部署別といった様々な視点で状況を確認でき、ユーザーの権限に合わせて表示内容を切り替えることが可能です。特に製造業や電力・ガスなどの社会インフラ事業者では、既存の設備監視システムと組み合わせたBCP（事業継続計画）の実践事例が数多くあり、実用性の高さが証明されています。 複数拠点を持つ企業にとって重要なのは、各拠点の状況を一元的に把握できることです。本システムは全国に散らばる事業所の安否状況を統合的に管理し、災害時の迅速な対応判断をサポートします。 コスト面では他社製品と比較して月額料金が抑えられており、API連携機能により、お使いのSCADAシステムや人事システムとスムーズに接続できるため、導入時の負担も軽減されます。

株式会社エクスリンクが提供する安否確認システムです。最大の特徴は、SMSを主要な通信手段として採用している点です。これにより、スマートフォンを持たないガラケーユーザーや、アプリの操作に不慣れな外国人スタッフにも確実にメッセージが届くため、高い送達率を実現しています。 緊急時には、本社から各支店や営業所など複数の拠点に一斉自動配信が可能で、拠点ごとの状況把握もスムーズに行えます。また、SmartHRをはじめとする人事システムとの連携機能により、従業員データの同期作業も簡単です。 通信インフラの面では、他社サービスのANPICと比較して通信経路がより強固に設計されており、災害時の通信混雑が発生した状況でも安定した配信を維持できます。このため、店舗展開を行うサービス業や海外に拠点を持つ企業から特に支持されています。 機能面では長文SMSに対応しており、単純な安否確認だけでなく、避難指示や集合場所の案内など詳細な情報も送信可能です。さらに、ISO27701を取得しているため、厳格なセキュリティ要件にも対応しています。

ユミルリンク株式会社が提供する安否確認システム「Cuenote 安否確認サービス」です。月間数十億通の配信実績を持つ自社開発の高速メール配信エンジンを使用しており、地震や気象データとの連動機能により、緊急時には設定したエリアの社員へ自動で一斉メールを送信します。管理者・従業員ともにPC、スマートフォン、携帯電話のどの端末からでも操作でき、素早い安否確認が可能です。 本社・支社・営業所など複数拠点を持つ企業でも、それぞれの拠点ごとに細かく設定できるため、地域に応じた適切な安否確認を実施できます。従業員が自分でメールアドレスや連絡先を登録する仕組みになっているため、個人情報の保護も万全です。 緊急時だけでなく、普段はアンケート配信や社内連絡ツールとしても使えるほか、BCP訓練での活用も広がっています。初動対応の練習から定期的な訓練まで、運用が定着するよう手厚いサポートも提供しており、大手企業や自治体を中心に1,600社以上で導入されている信頼性の高いサービスです。

株式会社ジェネストリームが提供する安否確認システムです。災害時などにLINE WORKSのチャットBotから質問が送られてきて、スマートフォンで簡単にタップするだけで回答できる手軽さが大きな魅力です。各拠点のエリアごとに配信でき、管理者Botが回答状況をグラフ付きで自動的にまとめて報告してくれます。普段から使い慣れているLINE WORKSを活用するため、LINE非連携のサービスと比べて社員からの回答率が格段に高いのが特徴です。組織情報はAPIを通じて自動同期されるので、コンビニチェーンや飲食チェーンのように店舗数が多く、アルバイトの入れ替わりが頻繁な企業でも管理の手間がかかりません。地域ブロック単位での配信機能や、複数拠点の状況を地図上で一目で把握できるマップ表示機能も搭載しており、出張中の社員やテレワーク中の在宅勤務者も含めて、全社員の安否状況を漏れなく可視化できます。

株式会社ジェネストリームが提供する安否確認システムです。災害時などにLINE WORKSのチャットBotから質問が送られてきて、スマートフォンで簡単にタップするだけで回答できる手軽さが大きな魅力です。各拠点のエリアごとに配信でき、管理者Botが回答状況をグラフ付きで自動的にまとめて報告してくれます。普段から使い慣れているLINE WORKSを活用するため、LINE非連携のサービスと比べて社員からの回答率が格段に高いのが特徴です。組織情報はAPIを通じて自動同期されるので、コンビニチェーンや飲食チェーンのように店舗数が多く、アルバイトの入れ替わりが頻繁な企業でも管理の手間がかかりません。地域ブロック単位での配信機能や、複数拠点の状況を地図上で一目で把握できるマップ表示機能も搭載しており、出張中の社員やテレワーク中の在宅勤務者も含めて、全社員の安否状況を漏れなく可視化できます。

NetWell System Corporationが提供する安否確認システムです。最大の特徴は、従業員の個人アドレスを管理者に知らせることなく登録できる点で、プライバシーを重視する企業にとって安心して導入できます。気象データと連動した自動配信機能により、災害発生時には複数の事業所や支店に対して一斉に安否確認メールを送信。回答状況はグループごとに自動で集計されるため、各拠点の状況を効率的に把握できます。また、独自のフォーム作成機能やアンケート機能が豊富に用意されており、緊急時だけでなく日常の出欠確認や社内連絡にも活用可能です。こうした平時での利用により、いざという時の操作に慣れておくことができ、システムの定着率向上を図りたい企業には特におすすめです。バックアップデータセンターによる冗長構成とプッシュ通知機能で、災害時でも確実に稼働。300名未満の中小企業から数千名規模の大企業まで、組織の成長に合わせて段階的に導入できます。