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サービス一覧(シェア順):採用管理システム(ATS)

engageは、エン・ジャパン株式会社が提供する採用管理システムです。このシステムの特徴は、求人掲載から採用までの全ての基本機能を無料で利用できる点です。また、求人ページの作成、応募者管理、自社採用ページの作成などが無制限で行えます。多様な業種や規模の企業に対応しており、作成した求人は250万人以上の会員を持つエン・ジャパンの求人メディア「エンゲージ」を通じて広く求職者に届けられます​​。

無料プラン

無料トライアル

マーケットシェア・導入事例
12.27%

採用管理(ATS)

64サービス中

1

強み・注意点
強み

無料で利用可能なサービス

他社求人サービスとの自動連係

Hirehubとの連携

注意点

手厚いユーザーサポートはない

応募者の選考管理機能はシンプル

プラン・料金
-
無料
統合パートナー・API連携サービス

Entry Pocketは、株式会社マイナビが提供する採用管理システムです。このシステムは、求人メディアからの応募者情報を一元管理し、採用状況や効果測定を視覚的に把握できます。採用ホームページのオリジナルデザイン作成、多言語対応、オンライン面接など、様々な機能を備えています。株式会社マイナビは、Entry Pocketの他にも転職、アルバイト、新卒採用、住まい探し、結婚情報など、幅広い分野での情報提供とサービスを提供しています。

マーケットシェア・導入事例
9.86%

採用管理(ATS)

64サービス中

2

強み・注意点
強み

転職サイト大手が運営

自社の採用状況全体を管理可能

採用に必要な業務を1製品でカバー可能

注意点

正社員の採用には向かない可能性

導入後のサポート

LINE等のチャットツールと連携していない

プラン・料金
-
要問合せ
統合パートナー・API連携サービス

e2R PROは、株式会社ワークス・ジャパンが提供する採用管理システムです。このソフトは、応募者情報を一括管理し、ペーパーレスでの採用業務を実現します。主な特徴として、応募者専用のマイページ、採用担当者とリクルーターの情報共有、選考ステップのカスタマイズなどがあります。これにより、効率的な採用プロセスとスムーズな選考案内が可能です。株式会社ワークス・ジャパンは、e2R PROの他にも、採用プロモーション企画・立案や採用業務支援システム事業、適性アセスメント事業などを行っています​​​​。

マーケットシェア・導入事例
8.44%

採用管理(ATS)

64サービス中

3

強み・注意点
強み

学生情報の一元管理が可能

新卒採用向けの機能が充実

運用サポートが充実

注意点

新卒一括採用向けの製品

求人メディア連携

直接応募に特化

プラン・料金
-
要問合せ
統合パートナー・API連携サービス

HERP Hireは株式会社HERPが運営する採用管理システムです。一般的な採用管理ツールの機能に加え、HERP社が提唱する「スクラム採用」の推進に強みを持ちます。スクラム採用は、社員主導型の採用方式のことです。リファラルなどで採用候補者を探したり、選考過程に積極的に関与することで、採用母集団の増加、内定承諾率の向上、ミスマッチの削減などが期待できます。

マーケットシェア・導入事例
7.73%

採用管理(ATS)

64サービス中

4

強み・注意点
強み

コミュニケーション効率化

採用オペレーションの効率化

サポート体制の充実

注意点

新卒一括採用には不向き

求人ページのカスタマイズ性

プラン・料金
-
要問合せ
統合パートナー・API連携サービス

Dot-Entryは、クロスセル株式会社が提供する採用管理システムです。このシステムは、求人応募フォームの作成と応募管理に特化しており、求人ページや応募フォームの簡単な作成と応募者情報の一元管理機能を提供します。応募者とのメール連絡も管理画面上で行えるため、効率的な応募者管理が可能です。また、月額1,100円からという低価格が特徴です。

無料トライアル

マーケットシェア・導入事例
5.97%

採用管理(ATS)

64サービス中

5

強み・注意点
強み

長期的な実績と信頼性

低価格利用が可能

応募者情報の一括管理

注意点

UI等が古いと感じる可能性

シンプルな機能のみを持つ

チャットとの連携

プラン・料金
ライト
月額費用
¥1,100
スタンダード
月額費用
¥3,300
統合パートナー・API連携サービス

株式会社アイデムが提供する採用管理システムです。主な特徴として、Web面接機能、適性診断テスト、応募者とのショートメッセージ機能があり、応募者の管理や面接日程の調整、適性の評価を簡単に行えます。これにより、応募者とのスムーズなコミュニケーションと効率的な採用プロセスが実現します。株式会社アイデムは、Jobギア採用管理の他に、求人サイト「イーアイデム」や人材紹介サービスなど、多様な採用関連サービスを提供しています​​​​​​。

マーケットシェア・導入事例
4.88%

採用管理(ATS)

64サービス中

6