スマホで使える人事システム

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株式会社カオナビが提供するタレントマネジメントシステムです。社員の顔写真や経歴・スキル・評価などあらゆる人材情報をクラウド上で一元管理し、可視化されたデータから最適な人材配置や抜擢を支援します。大手企業特有の課題に応えるエンタープライズ向けオールインワンパッケージで、人材情報の分析・活用による戦略人事や人的資本経営の推進を強力にサポートします。また、資格・スキルの管理からサーベイ（社内アンケート）や評価制度の運用まで幅広い機能を備え、社員の才能の見える化やリスキリング推進にも活用できます。スマートフォンアプリから社内データにいつでもアクセスでき、外出先でも部下の情報確認や各種申請が可能です。社員の顔写真を一覧表示する直感的なUIにより誰がどんな人材か把握しやすく、既に4,000社以上で導入され業界トップクラスのシェアを誇ります。数千名規模の大企業での導入実績が豊富で、セキュリティや他システム連携にも対応した高機能なサービスとなっています。堅牢なインフラ環境を備えており、大規模組織でも安心して長期運用できる点も魅力です。

株式会社プラスアルファ・コンサルティングが提供するタレントマネジメントシステムです。人事データの一元化と分析により、科学的人事戦略を実現し、組織力の最大化を支援します。採用から育成、配置、評価、離職防止まで人材マネジメントに必要な機能をオールインワンで搭載し、ドラッグ＆ドロップでの異動シミュレーションなど直感的な操作で最適な人材配置を検討できます。適性検査結果やAI分析も活用し、人材のスキルや志向を見える化して的確な育成プラン策定や次世代リーダーの発掘をサポートします。スマートフォン用アプリから評価入力やアンケート回答、ワークフロー承認が行えるため、現場スタッフも含め組織全体で活用しやすいのが特長です。成長企業や大手企業での導入が多く、高度な分析機能と使いやすいUIで人事部門だけでなく経営層の意思決定もサポートします。また、人事にマーケティングの視点を取り入れて従業員のエンゲージメント向上策にも役立ち、人材データを戦略的な経営判断に結びつけます。データドリブンな人材マネジメントにより適材適所の配置とフォローを実現し、社員の定着率向上にも効果を発揮します。

SmartHR株式会社が提供するクラウド人事労務ソフトです。雇用契約の締結や入社手続き、社会保険・年末調整など煩雑な労務手続きをオンライン化し、紙やエクセル中心の作業を効率化・ペーパーレス化します。社会保険や雇用保険の届出書類作成もシステム上で簡単に行え、最新の法改正にも自動アップデートで対応するため常に安心です。非常に使いやすいUIに定評があり、専門知識がなくても直感的に操作できるため、従業員数が少ない企業でもスムーズに導入可能です。実際に国内でシェアトップクラスを誇り、多くの企業が社員情報の管理やWeb給与明細発行、人事情報の一元管理に活用しています。スマートフォン向けアプリから給与明細の確認や各種通知のプッシュ受信ができ、社用PCや会社メールを持たない従業員もモバイルで重要な情報を逃さず確認できます。他社の勤怠管理システムや給与ソフトともAPI連携が可能で、自社の運用に合わせて柔軟に活用できます。中小企業から中堅企業を中心に幅広く利用されており、人事労務のデジタル化入門にも最適なサービスです。

Workday社が提供するHCM（人材管理）システムです。採用から人材育成・配置、給与・勤怠まで人事業務全般をグローバルに統合管理し、組織の全体像を可視化して的確な経営判断を支援します。クラウドネイティブな柔軟性を備え、変化の激しいビジネス環境に対応できるのが特長で、従業員一人ひとりにパーソナライズされた情報やタスク提案を行うことで生産性向上につなげます。SlackやMicrosoft Teamsなどとも連携し、社員は使い慣れたツールから人事情報にアクセス可能です。豊富な分析レポート機能により人材データを活用したデータドリブンな意思決定をサポートし、人事情報と財務情報をシームレスに連携することで人件費を含めた経営計画策定も効率化します。スマートフォンアプリにも対応しており、社外や移動中でも勤怠入力や休暇申請、給与明細の確認などセルフサービスが行えます。各国の法制度や言語にも対応しており、多国籍企業の人事基盤としても最適です。グローバル市場でトップクラスのシェアを持ち、日本国内でも多国籍企業や大企業を中心に導入が進んでいます。従業員数1,000名以上の企業規模に最適なエンタープライズ向けソリューションです。

株式会社Donutsが提供する人事労務管理システムです。入社・退社時の各種手続きや社会保険・雇用保険の書類作成、マイナンバー管理など煩雑な業務をクラウド上で完結でき、労務担当者の負担を大幅に軽減します。従業員情報をオンラインで一元管理し、従業員自身がマイページから住所や扶養情報の登録・更新を行えるため、紙の書類配布や回収が不要です。ジョブカン勤怠管理や給与計算など関連システムと連携してバックオフィス全体の効率化を図ることができ、雇用契約書の電子署名にも対応しているため入社手続きが完全ペーパーレスで完了します。また、産前産後休業や育児休業に関する届出手続きもシステム上で完結でき、法定手続きを漏れなく処理できます。初期費用0円で導入しやすく、マイナンバー管理にかかる追加料金も不要などコストパフォーマンスにも優れている点が魅力です。スマートフォンやタブレットのブラウザからも利用可能で、PCを持たないスタッフでも入社手続きや各種申請を手軽に対応できます。中小企業を中心に幅広く利用されており、シンプルなUIで誰でも使いやすい実用的なサービスとなっています。

freee株式会社が提供する労務管理システムです。勤怠管理から給与計算、年末調整まで人事・労務に関わる業務を一元化し、専門知識がなくても正確に手続きを進められるよう設計されています。紙やエクセルでの作業を脱却し、社会保険や税金の計算を自動化することで毎月の給与計算にかかる時間とミスを大幅に削減できます。勤怠打刻データをもとに残業代や給与を自動計算し、ワンクリックでWeb給与明細を発行できるなど、従業員数が少ない企業でも人事労務管理を効率化できる点が魅力です。シェアトップクラスのクラウド給与計算ソフトとして多くの企業に利用されており、タスクアラート機能で各種手続きの漏れを防止するなど細かな配慮も行き届いています。スマートフォンアプリにも対応しており、従業員はモバイルから勤怠入力や給与明細の閲覧、マネージャーは届出申請の承認処理などを行えます。人事評価にAIを活用した目標添削機能も提供されており、評価制度の運用もサポートします。freee会計など他のバックオフィスソフトとの連携もシームレスで、初めて人事システムを導入する小規模企業にも使いやすいサービスです。

サイボウズ株式会社が提供する業務アプリ開発プラットフォームです。プログラミング不要のノーコードで企業独自の業務システムを素早く構築でき、社員名簿や面談記録、入退社手続き管理など人事部門のニーズに合わせたアプリも自由に設計可能です。散在しがちなエクセルファイルやメールでのやり取りをひとつのクラウド上に集約し、データの蓄積・共有とチーム内のコミュニケーションを一体化して業務効率を向上させます。各アプリにはコメント機能や通知機能も備わり、関係者間のスムーズな情報共有が可能です。スマートフォンやタブレットからネイティブアプリを使ってリアルタイムにアクセスできるため、外出先でも承認や情報閲覧がスムーズに行え、リモートワーク環境にも対応します。画面レイアウトや項目を自由にカスタマイズできる柔軟性から、少人数の組織から大企業まで幅広い規模の企業で利用されており、自社の業務プロセスにフィットした人事管理を実現できるプラットフォームです。他システムとの連携や機能拡張も容易で、国内で2万社以上に導入され多様な業務改善に活用されています。

株式会社NIコンサルティングが提供するグループウェアです。社内のスケジュール管理、情報共有、ファイル管理、ワークフローなど多彩な機能を低価格で利用でき、社内コミュニケーションと業務効率の向上を実現します。メールや掲示板、Web会議機能を備え、離れた拠点や在宅勤務の社員同士でも円滑に連携可能です。PCはもちろん、タブレットやスマートフォンからも専用アプリやブラウザを通じて24時間どこからでもアクセスでき、現場や外出先での情報確認・報告もスムーズに行えます。シンプルで分かりやすい画面設計のため、ITに不慣れな社員でも直感的に使いこなせます。営業支援SFAツールとの連携によって顧客管理や日報共有ともシームレスに繋がり、組織全体の情報活用を促進します。1万5千社を超える導入実績があり、中小企業から中堅企業まで、手頃なコストで社内インフラを強化したい企業に適したオールインワンの情報共有基盤です。導入サポートも充実しているため、クラウドサービスとして提供され、サーバー管理の手間なく導入・運用できます。

株式会社アクティブアンドカンパニーが提供する人事管理システムです。社内の人事情報をクラウドで一元管理し、履歴を含めたあらゆる人材データを蓄積・分析することで、人事業務の効率化と戦略的人材マネジメントを支援します。従業員データベースは自社に合わせて項目を柔軟にカスタマイズ可能で、異動履歴やスキル情報など過去から最新まで確認でき、人材配置や後継者計画に役立てられます。ワークフロー機能により、従業員が住所変更等の申請をスマホから行えば人事担当者は承認するだけで情報が自動更新されるため、定型手続きを省力化できます。他システムとの連携も豊富で、勤怠管理や給与計算、電子契約サービスなどとシームレスに接続して人事データの一元活用が可能です。人事コンサルティング企業が開発したサービスのため、導入時の運用定着支援も手厚く、中堅企業から大企業まで、人事情報の活用を経営戦略に直結させたい企業に適しています。先進的なHRテクノロジーとして評価されています。

SCSK株式会社が提供するクラウドERPパッケージです。会計・人事給与・勤怠管理・経費精算など企業の基幹業務を統合的に管理でき、複数部門やグループ企業間でデータを一元化して業務効率と経営の見える化を実現します。人事・給与モジュールでは社員情報から給与計算、社保・税務手続きまで国内法規に対応した機能を網羅し、マイナンバー管理やWeb給与明細の発行にも対応しています。30年以上の開発実績があり、6,600社超の導入事例で培われた信頼性と柔軟な操作性を兼ね備えた国産システムです。ユーザーごとに画面レイアウトを調整でき、一人ひとりに使いやすいUIでストレスなく操作できます。また、必要に応じて給与計算のアウトソーシング（BPO）サービスとも連携でき、システムから運用まで一貫した支援を受けられます。スマートフォンからの勤怠打刻や経費申請にも対応しており、フレックス勤務やテレワークなど場所や時間に縛られない働き方でもスムーズに業務処理が可能です。オンプレミスからクラウドへの移行を検討する中堅～大企業にとって、長期的に安心して利用できる包括的な人事システム基盤となっています。