HR-Platform 組織サーベイ
- カバー範囲
- 機能
- 連携
- サポート
- 低コスト
目次
HR-Platform 組織サーベイとは
強み
注意点
カテゴリ別市場マーケットシェア
プラン
代替サービス
サービス基本情報
運営サービス一覧
HR-Platform 組織サーベイとは
HR-Platform 組織サーベイは、株式会社フォスターリンクが提供する組織サーベイ・従業員アンケートサービスです。専任コンサルタントが導入企業の課題や要望を丁寧にヒアリングし、目的に応じて設問設計から運用まで柔軟に対応する伴走型のサポートを特長としています。必要に応じて各分野の専門家もアサインされ、サーベイ実施後も分析レポートの提供やフィードバック研修の実施など、調査結果を組織改善の具体的アクションにつなげるまでサポートします。標準的な設問セットを用いた低コストなプランから、完全オリジナルの組織診断を実現するプランまで3種類のラインナップが用意されており、企業規模や課題に合わせて最適なサーベイを実施できます。離職率低下やエンゲージメント向上など人事課題の解決に向けたコンサルティングサービスとして20年以上の運用実績があり、幅広い業種・規模の企業で導入されています。
強み
手厚い導入・運用サポート
HR-Platform 組織サーベイでは、導入から運用まで専門コンサルタントによる支援を受けることができます。単なるツール提供にとどまらず、課題の整理や設問設計、活用方法に関する支援など、きめ細かなサポートが提供されます。こうした伴走型の支援体制により、スムーズな運用開始が期待できます。また、継続的なフォロー体制が整備されているため、長期にわたって安心して利用を続けられる環境が用意されています。
継続的な活用支援体制
人事システムの運用ノウハウを持つ人事アウトソーサーとして、導入後も定期的なフォローアップが提供されます。契約後は専任の担当者が継続的にサポートを行い、組織の課題や目的に応じた改善提案まで実施する体制が整えられています。自社の状況に寄り添った支援により、サーベイを長期的に活用していく際にも安心して運用を継続できる環境が用意されています。
豊富な導入実績
HR-Platform 組織サーベイは累計70社以上の企業で導入されており、多様な業界や規模での運用経験が蓄積されています。こうした実績は製品の信頼性を示すものであり、各導入企業から得られた知見やノウハウが製品開発に反映されています。これまでの運用で培われたノウハウを活かし、企業が抱えるさまざまな組織課題の解決を支援してきた点が、本製品の特色の一つとなっています。
注意点
相応の費用負担が発生する
HR-Platform 組織サーベイは、コンサルタント支援が含まれるサービス設計となっており、標準的なサーベイツールと比較して導入・運用に相応の費用がかかる傾向があります。スタンダードプランは概算で100万円程度からの提供となっており、専門的なサポートを受けられる一方で、コスト面では一定規模の予算確保が求められます。そのため、費用対効果を重視される企業においては、投資額に見合った価値が得られるかを事前に慎重に検討されることをお勧めします。
小規模企業にはオーバースペック
HR-Platform 組織サーベイは、専門家による設問設計や分析支援まで含めた包括的なサービス設計となっており、大企業や組織規模の大きい企業を主な対象としています。そのため、限られた従業員数でシンプルなアンケート収集のみを希望する小規模事業者の場合、サービス内容が必要以上に高度となり、費用面での負担も大きくなる傾向があります。少人数で手軽に組織状態を把握したいという目的であれば、より簡易なツールの方が適している可能性も考えられます。
他システムとの自動連携に非対応
HR-Platform 組織サーベイでは、サーベイの結果データはレポート形式で提供されますが、社内の人事システムや他のクラウドサービスと直接データを同期する機能は提供されていません。サーベイ実施後の分析結果を自社の人事データベースに取り込む場合には、手作業での入力や個別の対応が必要になります。そのため、リアルタイムでのデータ活用を想定している場合や、既存のシステムとシームレスに連動させた運用を希望される企業においては、やや不便に感じられる可能性があります。
カテゴリ別マーケットシェア
2025年8月 FitGap調査
HR-Platform 組織サーベイの組織サーベイ・従業員アンケートマーケットシェア
シェア
HR-Platform 組織サーベイのタレントマネジメントシステム(HCM)マーケットシェア
シェア
事業規模
HR-Platform 組織サーベイのプラン
自社に合うプランを見極めましょう。HR-Platform 組織サーベイには1つのプランがあります。
HR-Platform 組織サーベイとよく比較されるサービス
HR-Platform 組織サーベイとよく比較される製品を紹介!HR-Platform 組織サーベイは組織サーベイ・従業員アンケート、タレントマネジメントシステム(HCM)の製品です。HR-Platform 組織サーベイとよく比較されるメジャー製品は、LLax forestです。これらの製品のカテゴリ、できること、できないことを比較しています。
LLax forest
LLax forestは、SOMPOヘルスサポート株式会社が提供するクラウド型のタレントマネジメントシステム(HCM)です。アンケートや面談などのデータに基づいた組織・個人の課題把握、結果に応じた従業員支援、メンタルヘルスケアなどの機能を備え、従業員の成長と組織の活性化を支援します。SOMPOヘルスサポート株式会社は、LLax forestの提供以外にも健康相談員との面談、支援による生活習慣病などの病気の重症化予防事業やがんリスクの検査事業などを行っています。
HR-Platform 組織サーベイと共通するカテゴリ
組織サーベイ・従業員アンケート
タレントマネジメントシステム(HCM)
HR-Platform 組織サーベイと比べて...
できること
個人向けのサーベイ
個人向けのサーベイ
できないこと
組織向けのサーベイ
テンプレートを活用した質問項目の設定
未回答者へのリマインド
運営会社基本情報
会社 : フォスターリンク株式会社
本社所在地 : 東京都新宿区
会社設立 : 2000年
セキュリティ認証 : プライバシーマーク、ISMS
ウェブサイト : https://www.fosterlink.co.jp/
サービスカテゴリ
AI・エージェント
ソフトウェア(Saas)
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