Dr.オフィスLookJOB2
- カバー範囲
- 機能
- 連携
- サポート
- 低コスト
目次
Dr.オフィスLookJOB2とは
強み
注意点
連携
プラン
代替サービス
サービス基本情報
運営サービス一覧
Dr.オフィスLookJOB2とは
株式会社庚伸が提供する勤怠管理システムです。登録人数無制限の定額制のサービスで、企業規模を問わず一定のコストで勤怠管理が可能です。柔軟なカスタマイズが可能で、業務をシステムに合わせるのではなく、業務に合わせたシステムの構築が実現します。機能面から大企業での利用には不向きですが、コストを抑えて勤怠管理を行いたいという要望を持つ中小企業におすすめの製品です。
強み
利用人数によらず定額
利用人数無制限の定額制を採用しており、従業員数の増減に関わらず一定のコストで勤怠管理が可能です。従業員数に変動が生じやすいパートタイムやアルバイトを多く雇用している企業にとっては、大きな利点となります。少人数の利用ではコストパフォーマンスを感じにくい場合もありますが、従業員数が100名を超える場合には、その効果を発揮します。
充実のサポート
1社ごとに技術担当者が付き、利用中に発生した疑問点やトラブルを解決します。技術部門への直通ダイアルが提供されるため、製品の仕様や自社の困りごとについて、直接問い合わせることができます。遠隔での操作サポートや訪問での対応も提供しているため、電話やメールだけでは問題を解決できない場合でも対処可能です。
カスタマイズ可能
有償で自社独自の勤務形態や就業規則に合わせたカスタマイズが可能です。具体的なカスタマイズ事例としては、給与計算システムに取り込める形式での勤務回数や勤務手当の出力や、勤続年数手当や役職手当などのマスタ登録、勤怠未処理データのリスト表示などがあります。自社の要望に沿ってカスタマイズできるので、ニーズに応じた柔軟な運用が可能となります。
注意点
大企業には不向き
シンプルな機能を持つサービスで、高機能のサービスと比較すると機能面で不足している部分があります。例えば、上場する場合に求められる厚労省のガイドラインに準拠した客観的な勤怠ログの収集は不十分です。また、グループ会社ごとに勤怠情報を分けて管理することができないため、グループ全体での利用にも適していません。シンプルで簡便に利用したい中小企業向けの勤怠管理ソフトと言えます。
多角経営
Dr.オフィスLookJOB2の運営会社は、システム開発をはじめIT機器販売からオフィスデザイン、BPO(業務の受託事業)や人材派遣に至るまで、幅広い事業を展開しています。勤怠管理ソフトの開発・提供はその一部に過ぎません。多角経営の利点として、リスク分散や相乗効果が期待できますが、各事業への専門性や資源配分に注意が必要です。
知名度が低い
競合製品と比べると後発の製品であり知名度が低いという課題があります。広告出稿を控え、その分を開発費に費やしているため、市場での認知度向上が遅れています。システム導入時には社内への説明コストが発生することがあり、オンライン上でのユーザー口コミ情報が少ないため、実際の使用感や信頼性の判断が難しい状況です。これらの要因により、意思決定の参考情報が限られ、製品選択の過程が複雑化する可能性があります。
Dr.オフィスLookJOB2のプラン
自社に合うプランを見極めましょう。Dr.オフィスLookJOB2には2つのプランがあります。
Dr.オフィスLookJOB2とよく比較されるサービス
Dr.オフィスLookJOB2とよく比較される製品を紹介!Dr.オフィスLookJOB2は勤怠管理システムの製品です。Dr.オフィスLookJOB2とよく比較されるメジャー製品は、TimeP@CK、intra-mart Accel Kaiden!、Universal勤次郎です。これらの製品のカテゴリ、できること、できないことを比較しています。
TimeP@CK
TimeP@CKは、アマノ株式会社が提供する勤怠管理システムです。この製品は、タイムカードによる打刻、夜勤対応など、勤怠管理に必要な基本的な機能を備えています。長年利用されてきた勤怠管理システムでTimeP@CK-iCシリーズなどは累計100万人以上利用されています。アマノ株式会社は、TimeP@CKの他にも、人事システムの「e-AMANO」、人事・給与・会計システムを統合した「TimePro-VG Powered by ZeeM」、受付・入退室管理システムの「TimePro-NX入退室管理」など、企業のバックオフィス業務に関連する多様な製品を提供しています。
Dr.オフィスLookJOB2と共通するカテゴリ
勤怠管理システム
Dr.オフィスLookJOB2と比べて...
できること
タイムカードで打刻
できないこと
PCで打刻
スマホで打刻
ICカードで打刻
intra-mart Accel Kaiden!
intra-mart Accel Kaiden! は、株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートが提供するクラウド型のバックオフィス業務統合プラットフォームです。経費精算、人事労務、勤怠管理など、企業のバックオフィス業務を一元化し、業務効率化とコスト削減を支援します。さらに、ノーコードのアプリケーション開発ツールを備え、企業独自の機能追加やカスタマイズが容易に実現できます。株式会社エヌ・ティ・ティ・データ・イントラマートは東京証券取引所スタンダード市場に上場している企業で、intra-mart Accel Kaiden!の他にも、「intra-mart Accel Platform」、「intra-mart DPS for SharePoint」などの自社最適された機能を作ることができる製品群を提供しています。
Dr.オフィスLookJOB2と共通するカテゴリ
勤怠管理システム
Dr.オフィスLookJOB2と比べて...
できること
裁量労働制
シフトデータの取込み
できないこと
ICカードで打刻
中抜け
夜勤
Universal勤次郎
Universal勤次郎は、勤次郎株式会社が提供する勤怠管理システムです。このシステムは、クラウドおよびオンプレミスでの提供が可能で、複数の方法での打刻、ダッシュボードでの勤怠情報の管理、工数管理など多様な勤怠管理機能を備えています。勤次郎株式会社は、Universal勤次郎の他にも、人事システムの「勤次郎 人事ソリューション」、給与計算ソフトの「勤次郎 給与ソリューション」、健康管理ソフトの「勤次郎 ヘルスケア」など、企業の人事労務管理に関連する幅広い製品を提供しています。
Dr.オフィスLookJOB2と共通するカテゴリ
勤怠管理システム
Dr.オフィスLookJOB2と比べて...
できること
タイムカードで打刻
工数
裁量労働制
できないこと
半休
代理申請
かんたんな質問に答えるだけで、自社向けのシステム要件を整理し、ぴったりのサービスをチェックすることができます。