Interview Cloud

Web面接ツール

採用面接評価AI

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コスト

1,078 / 月

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~ Web面接ツール

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Interview Cloudとは

強み

注意点

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サービス基本情報

運営サービス一覧

FitGapにおけるすべての評価は、公平性を最優先に、客観的なアルゴリズムを用いて計算されています。製品の評価方法は「FitGapの評価メソッド」、シェアデータの算出根拠は「シェアスコアの算出方法」をご覧ください。

Interview Cloudとは

Interview CloudはApplyNow社が提供するWeb面接プラットフォームで、応募者と全国のプロ面接官をマッチングする動画採用サービスです。面接日程の調整から面接官の手配まで自動化されており、応募から最短30分で面接を開始できる仕組みとなっています。24時間稼働の面接代行により、応募者の約50%が応募当日中に面接実施に至るなど、従来よりも高速な選考が可能とされています。2022年のサービス開始以来、累計20万回以上の面接が実施されており、早期に優秀な人材を確保したい企業での活用が進んでいます。特に飲食・小売などのアルバイト採用において強みを発揮し、面接官不足や日程調整の課題解決に寄与しています。面接動画はクラウド上で確認・共有でき、AIを活用した面接内容解析や評価機能も順次拡充されており、採用担当者の負荷軽減と公平な選考の実現を目指したサービスとなっています。

強み

面接官シェアリングで即戦力採用

Interview Cloudは、経験を持つプロの面接官が応募者とオンライン面接を実施し、その録画を企業が確認できるサービスです。自社の人事担当者が面接に時間を割けない状況でも、専門性の高い質問や人材の見極めを代行面接として依頼することができます。プロの面接官が持つ蓄積した知見をシェアする仕組みにより、企業の採用力向上と即戦力となる人材の見極め精度を高めることが期待できる設計となっています。

日程調整不要・24時間面接

Interview Cloudは応募者が好きなタイミングで面接予約を取れるプラットフォームで、深夜や早朝を問わず24時間365日の対応を実現しています。このシステムにより応募から面接実施までの待ち時間を大幅に短縮でき、約半数の応募者が応募後24時間以内に面接を受けることができます。スピーディーな対応により機会損失を防ぎ、採用活動における競争力の向上に寄与します。

採用業務の徹底効率化

Interview Cloudでは、面接日程の調整から面接官アサインまでシステムが自動化するため、人事担当者の業務負荷を軽減できます。応募者へのリマインド連絡や結果通知についても、オンラインで一元管理が可能です。アルバイト採用など大量の応募が発生するケースにおいても、最短で応募から30分後に面接を実施し、即座に評価するという流れを構築することで、人手不足の状況下でも効率的な採用活動の実現をサポートします。

注意点

高度な分析機能の不足

Interview Cloudは面接の録画・共有や評価コメントの管理といった基本機能に特化したシンプルな設計となっており、AIを用いた候補者の自動分析や適性評価などの高度な機能は搭載されていません。そのため、面接内容の定量分析やスコアリングを行う場合は、人事担当者が手動で評価基準を設けて対応する必要があります。他社のAI面接サービスと比較すると、得られるインサイトを最大化するためには運用面での工夫が求められる点に留意が必要です。

他システムとの連携・統合の限定

Interview Cloudは面接の実施から評価記録まで単体で完結できますが、採用管理システムやカレンダー連携など他システムとの統合機能は限定的とされています。そのため、面接日程の調整通知や結果の人事システムへの反映は手作業となるケースがあり、面接以外の周辺業務では従来通り担当者の負担が残る可能性があります。複数のツールを組み合わせて採用プロセスを管理している企業では、導入による一元化の範囲が限定的になる場合も考えられます。

導入企業規模によるメリット差

Interview Cloudは操作が簡単で中小企業でも導入しやすい設計となっていますが、大企業において大人数の候補者情報を管理したり、多数の面接官による同時評価を行う場面では、機能面で制約を感じる場合があります。評価項目のカスタマイズ性や大量の録画データ整理機能などは、専用設計の大型製品と比べてシンプルな仕様のため、扱う情報量が膨大になる際は運用上の工夫が求められる可能性があります。導入を検討される際は、自社の採用規模や業務フローに対して機能が適切にマッチするかを事前に確認されることをお勧めします。

カテゴリ別マーケットシェア

2026年3月 FitGap調査