目次
oplusとは
強み
注意点
カテゴリ別市場マーケットシェア
連携
プラン
代替サービス
サービス基本情報
運営サービス一覧
oplusとは
oplusは、シフト作成・共有から勤怠管理までを一体で扱える勤怠管理システムです。スマートフォンに最適化されたUIを採用しており、シフトの提出・修正・共有から、管理者によるガントチャート編集、自動シフト作成までを一貫して行えます。連絡網への依存や手動転記といった運用負担の軽減が期待できます。打刻はスマートフォンのほか、特定のPCやタブレットにも対応しており、勤怠画面での打刻確認・編集、スタッフ別勤怠表のExcel出力も利用可能です。メガホン機能による自動一斉メッセージ送信や出勤要請、複数拠点の管理、労務・人件費計算など、現場から本部までの必要機能を段階的に拡張できる構成となっています。料金は1ユーザーあたり月額100円からで、勤怠機能を含むプランは月額200円。100ユーザーまで利用できる無料プランも用意されており、30日間のトライアルも提供されています。店舗型・シフト制の小規模から中堅企業、または多拠点への展開を進める成長期の企業に適したサービスです。FitGapの導入しやすさ評価はカテゴリ94製品中1位、操作性評価はカテゴリ94製品中5位で、シフト制の現場で使い始めやすさを重視する場合に候補になります。
強み
無料プラン
スタンダードプランは0円で提供されており、最大100ユーザーまで利用可能です。無料の範囲内でもシフト提出・管理といった基本機能を使い始められるため、コスト面での制約が大きい現場でも導入のハードルを下げやすい構成となっています。FitGapの料金評価はカテゴリ94製品中8位で、費用を抑えて導入を始めたい企業にとって比較しやすい位置にあります。まずは費用をかけずにシフト・勤怠管理のデジタル化を試したい、小規模から中規模の事業者にとって検討しやすい選択肢といえます。
カスタム開発
顧客ごとに機能権限の付与を柔軟に設定できるため、各社のニーズに応じたカスタム開発に対応しやすい点が特長です。既存業務の独自ルールに合わせて必要な機能のみを追加する形で導入できるため、現場の運用実態にフィットしやすい構成となっています。汎用的なシフト管理ツールでは要件を満たしにくい企業やグループ企業にとって、特に親和性が高いと考えられます。
メガホン機能
曜日や日付を指定してメッセージを自動送信できるため、シフト提出依頼などの定型連絡を仕組み化することができます。管理者が同じ内容を毎回手動で送る手間を軽減しつつ、連絡の抜け漏れも起きにくくなります。特に、リマインド対応がボトルネックになりがちなアルバイトスタッフの多い店舗運営において、実務負担の低減に役立てられます。
注意点
無料プランは上限100ユーザーまで
oplusの無料プランは、公式の料金プランにおいてスタンダードプラン（¥0）の上限が100ユーザーまでと定められています。無料で継続利用できる点は魅力的ですが、組織規模によっては無料プランのみで運用を完結させにくいケースもあります。FitGapの企業規模別シェアでは、中堅企業がカテゴリ95製品中50位、大企業が54位です。100ユーザーを超える利用を見込んでいる場合は、導入の早い段階から上位プランへの移行も視野に入れて検討することをおすすめします。
勤怠（打刻）機能は上位プランに含まれる
シフトと勤怠を一体で利用したい場合は、プランごとの機能範囲をあらかじめ確認することが重要です。公式の料金プランによると、スマホ打刻や勤怠管理などの機能は「Pro＋勤怠プラン」に含まれる位置づけとなっています。FitGapの機能性評価はカテゴリ94製品中73位です。無料プランから検討を始める際は、勤怠機能が必要かどうかを早い段階で整理しておくと、プラン選択時の混乱を避けやすくなります。
データ出力・連携はCSV中心の案内
oplusは外部システムとの連携を重視する場合、その手段の範囲が選定の比較ポイントになります。公式の無料スタンダードプランではCSV（エクセル）出力が明記されており、基本的なデータ出力手段として利用できます。FitGapの連携評価はカテゴリ94製品中64位です。API連携などの自動連携を前提とする場合は、公式の機能一覧や問い合わせ窓口で対応範囲を事前に確認しておくことをおすすめします。
カテゴリ別マーケットシェア
2026年3月 FitGap調査
oplusの勤怠管理システムマーケットシェア
シェア
事業規模
oplusのカレンダーツールマーケットシェア
シェア
事業規模
oplusのプラン
自社に合うプランを見極めましょう。oplusには3つのプランがあります。
oplusとよく比較されるサービス
oplusとよく比較される製品を紹介！oplusは勤怠管理システムの製品です。oplusとよく比較されるメジャー製品は、COMPANY 勤怠管理システム、Touch On Time、マネーフォワード クラウド勤怠です。これらの製品のカテゴリ、できること、できないことを比較しています。
COMPANY 勤怠管理システム
COMPANY 勤怠管理システムは、株式会社Works Human Intelligenceが提供する勤怠管理システムです。このシステムはクラウドベースで、固定労働時間制やフレックスタイム制など様々な勤務形態に対応し、複数の打刻方法に対応することで勤怠データの管理と処理を効率化します。株式会社Works Human Intelligenceは、COMPANY 勤怠管理システムの他に、COMPANY 人事管理システム、COMPANY タレントマネジメントシステムなどのバックオフィス業務を支援する製品を提供しています。本シリーズ製品は専門保守コンサルタントが付き、設定や個別機能開発に関して継続的に支援を行ってくれる点が特徴です。
oplusと共通するカテゴリ
勤怠管理システム
oplusと比べて...
できること
ICカードで打刻
ログオン・ログオフでの打刻
中抜け
できないこと
タイムカードで打刻
裁量労働制
別途手当が発生するような作業情報
Touch On Time
株式会社デジジャパンが提供する勤怠管理システムです。このソフトは、多様な勤務スケジュールの設定と管理が可能で、外出先からの申請や有給休暇の管理も簡単に行えます。主要な機能には、フレックスタイム制度、GPS打刻、変形労働制度対応などが含まれており、給与計算や人事管理システムとの連携も可能です。同社は、この勤怠管理ソフトの他にも様々なデジタルソリューションを提供しています。
oplusと共通するカテゴリ
勤怠管理システム
oplusと比べて...
できること
ICカードで打刻
ログオン・ログオフでの打刻
中抜け
できないこと
マネーフォワード クラウド勤怠
マネーフォワード クラウド勤怠は、株式会社マネーフォワードが提供する勤怠管理システムです。主な機能として、複数の就業ルールへの対応、シフト管理、異動履歴管理などがあります。これにより、企業は従業員の勤怠を正確かつ効率的に管理し、法令遵守や労働環境の改善に寄与します。株式会社マネーフォワードは、マネーフォワード クラウド会計の他にも採用管理や勤怠管理、請求書管理、固定資産管理などバックオフィス業務の大部分をカバー可能な製品群を提供しています。マネーフォワード同士は相互に連携が可能で円滑な企業運営をサポートしています。
oplusと共通するカテゴリ
勤怠管理システム
oplusと比べて...
できること
ICカードで打刻
中抜け
夜勤
できないこと
タイムカードで打刻
運営会社基本情報
会社 : Oplus株式会社
本社所在地 : 東京都渋谷区
会社設立 : 2019年
セキュリティ認証 : ISO/IEC 27001
ウェブサイト : https://opluswork.com/company
サービスカテゴリ
AI・エージェント
ソフトウェア(Saas)
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