FitGap | インストール型のピアボーナス・サンクスカードのおすすめ製品を徹底比較！

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Q. どちらに当てはまりますか？

条件に合うピアボーナス・サンクスカードを知りたい

あなたにおすすめ

社員同士の感謝を見える化して組織を活性化したい

今のツールで感謝文化が定着せず形骸化している

主要なピアボーナス・サンクスカードを比較したい

インストールのピアボーナス・サンクスカードおすすめ9選｜タイプ別の選び方ガイド

更新：2026年03月05日

ピアボーナス・サンクスカードは、従業員同士が感謝や称賛をオンラインで送り合い、組織のエンゲージメントを高めるツールです。近年はAI分析による貢献の可視化や、SlackやTeamsの中だけで完結するチャット連携型など、製品の方向性が多様化しています。しかし「感謝を送り合う」という共通点の裏側で、ピアボーナス専用・エンゲージメント統合・既存チャット連携と製品タイプが大きく分かれており、自社のコミュニケーション基盤に合わないタイプを選ぶと定着しません。本ガイドでは3タイプの特徴と選定基準、導入ステップまでを一気通貫で解説します。

FitGapにおけるすべての評価は、公平性を最優先に、客観的なアルゴリズムを用いて計算されています。製品の評価方法は「FitGapの評価メソッド」、シェアデータの算出根拠は「シェアスコアの算出方法」をご覧ください。

タイプ別お勧め製品

感謝・称賛の送り合いに特化したピアボーナス専用タイプ 🎯

このタイプが合う企業：

既存のチャットツールがあり、ピアボーナス機能だけをシンプルに追加したい企業や、初めてピアボーナス制度を導入する企業

どんなタイプか：

ピアボーナスやサンクスカードの「贈り合い」だけにフォーカスした専用ツールです。機能がシンプルなぶん操作に迷いにくく、初めてピアボーナスを導入する企業でもスムーズに定着しやすいのが強みです。FitGapでは、既に社内SNSやチャットなど他のコミュニケーション基盤がそろっている企業が、ピアボーナス機能だけを追加したい場合にまず検討すべきタイプだと考えています。ポイントやレターを通じた称賛データを蓄積・可視化し、人事評価の補助データとして活用できる製品が多い点も特徴です。

このタイプで重視すべき機能：

🪙ポイント・コイン付与機能

感謝メッセージに少額のポイントやコインを添えて送ることができます。貯まったポイントはギフト券や社内特典に交換でき、金銭的なインセンティブが従業員の利用習慣の定着を後押しします。

📊称賛データの可視化・分析レポート

誰が誰にどんな理由で感謝を送ったかをダッシュボードで一覧表示し、部署間の交流状況やコミュニケーション量を数値化します。見えにくい貢献を発見し、人事評価やマネジメントの判断材料として活用できます。