株式会社両備システムズが提供する健康管理ソフトです。スマートフォンやパソコンから体調の変化やワクチン接種履歴などを簡単に入力でき、決められた期間内の健康状態をまとめて管理することができます。特にイベントの主催者や自治体、企業での集団健康管理を得意としており、軽やかで使いやすいのが大きな魅力です。 従来の本格的な健診管理システムのような複雑な機能は省き、「まずは手軽に健康情報を集めたい」という場面にぴったりです。数十人の小規模なグループから数千人の大規模な組織まで、参加者の規模に合わせて柔軟に活用できます。全社的な導入を検討する前の試験運用としても最適で、スマホ対応により参加者の負担を最小限に抑えながら効率的な健康管理を実現します。シンプルだからこそ、誰でも迷うことなく使い始められる健康管理ツールです。

株式会社両備システムズが提供する健康管理ソフトです。スマートフォンやパソコンから体調の変化やワクチン接種履歴などを簡単に入力でき、決められた期間内の健康状態をまとめて管理することができます。特にイベントの主催者や自治体、企業での集団健康管理を得意としており、軽やかで使いやすいのが大きな魅力です。 従来の本格的な健診管理システムのような複雑な機能は省き、「まずは手軽に健康情報を集めたい」という場面にぴったりです。数十人の小規模なグループから数千人の大規模な組織まで、参加者の規模に合わせて柔軟に活用できます。全社的な導入を検討する前の試験運用としても最適で、スマホ対応により参加者の負担を最小限に抑えながら効率的な健康管理を実現します。シンプルだからこそ、誰でも迷うことなく使い始められる健康管理ツールです。

ヘルスケアテクノロジーズ株式会社が提供する健康管理ソフトです。スマホアプリを使って、24時間365日いつでも医療の専門スタッフにチャット相談ができるのが最大の特徴。オンライン診療にも対応しており、従業員が体調不良を感じた時にすぐ相談できる体制を整えています。 一般的な健康管理システムは健診結果の管理やアンケート機能が中心ですが、HELPOは医療アクセス機能に特に力を入れているのが強み。両者を組み合わせることで、より充実した健康管理体制を構築できます。 企業の福利厚生制度や健康経営の取り組みとして導入する企業が多く、中小企業から大企業まで様々な規模の会社で活用されています。特に、夜間や休日に従業員からの健康相談を受け付けたいと考える企業には最適なソリューション。スマホさえあればどこからでも気軽に相談できるため、リモートワークが増えた現在の働き方にもマッチしています。従業員の健康をサポートしたい企業にとって心強いパートナーといえるでしょう。

ヘルスケアテクノロジーズ株式会社が提供する健康管理ソフトです。スマホアプリを使って、24時間365日いつでも医療の専門スタッフにチャット相談ができるのが最大の特徴。オンライン診療にも対応しており、従業員が体調不良を感じた時にすぐ相談できる体制を整えています。 一般的な健康管理システムは健診結果の管理やアンケート機能が中心ですが、HELPOは医療アクセス機能に特に力を入れているのが強み。両者を組み合わせることで、より充実した健康管理体制を構築できます。 企業の福利厚生制度や健康経営の取り組みとして導入する企業が多く、中小企業から大企業まで様々な規模の会社で活用されています。特に、夜間や休日に従業員からの健康相談を受け付けたいと考える企業には最適なソリューション。スマホさえあればどこからでも気軽に相談できるため、リモートワークが増えた現在の働き方にもマッチしています。従業員の健康をサポートしたい企業にとって心強いパートナーといえるでしょう。

株式会社ティーメンタルが提供する健康管理ソフトです。PC・タブレット・スマホといった様々なデバイスに対応しており、いつでもどこからでもアクセスできる利便性が魅力です。特にメンタルヘルス分野に力を入れており、法定のストレスチェックから従業員の相談対応、さらには教育研修まで、メンタルケアに関する一連の取り組みを一つのシステムで完結できます。 他の健康管理システムと比べて、EAP（従業員支援プログラム）やメンタルヘルス対策に特化した機能の充実度が際立っています。すでに健康診断の管理体制は整っているものの、メンタルヘルス施策をより手厚く展開したいと考える企業にとって理想的なソリューションと言えるでしょう。 製造業や流通業など、多様な働き方や勤務体制を持つ現場でも導入しやすい設計となっており、数百名から数千名規模の中堅企業や大企業での本格的な運用に適しています。スマホ対応により、現場で働く従業員も手軽に利用できる点が大きな強みです。

株式会社ティーメンタルが提供する健康管理ソフトです。PC・タブレット・スマホといった様々なデバイスに対応しており、いつでもどこからでもアクセスできる利便性が魅力です。特にメンタルヘルス分野に力を入れており、法定のストレスチェックから従業員の相談対応、さらには教育研修まで、メンタルケアに関する一連の取り組みを一つのシステムで完結できます。 他の健康管理システムと比べて、EAP（従業員支援プログラム）やメンタルヘルス対策に特化した機能の充実度が際立っています。すでに健康診断の管理体制は整っているものの、メンタルヘルス施策をより手厚く展開したいと考える企業にとって理想的なソリューションと言えるでしょう。 製造業や流通業など、多様な働き方や勤務体制を持つ現場でも導入しやすい設計となっており、数百名から数千名規模の中堅企業や大企業での本格的な運用に適しています。スマホ対応により、現場で働く従業員も手軽に利用できる点が大きな強みです。

株式会社こどもみらいが提供する健康管理ソフトです。STRESCOPE（ストレスコープ）は、一般的なストレスチェックでは見つけにくい「本当のストレス要因」を特定できるクラウド型サービスです。標準的な質問票に加えて医学的知見に基づく分析ロジックを組み合わせることで、個人と組織の両面からリスクを可視化します。多くのストレスチェックサービスが「受検して集計する」だけで終わってしまうのに対し、STRESCOPEは要因分析レポートや具体的な改善アクションのヒントまで提供してくれるのが大きな特長です。健康経営や人的資本経営に力を入れたい企業には特におすすめの構成といえます。同社が提供する睡眠改善プログラムや健診データ活用サービスとの連携もスムーズで、ストレス・睡眠・身体データを組み合わせた多角的な健康マネジメントが可能になります。クラウドSaaSなので、産業保健体制を強化したい大企業はもちろん、専任担当者が少ない中堅・中小企業でも無理なく始められます。スマホからの受検や結果確認にも対応しているため、工場や店舗など現場で働く社員や、在宅勤務中心のテレワーカーが多い企業でも導入しやすい健康管理ソフトです。

株式会社WellGoが提供する健康管理ソフトです。AIによるデータ解析と行動科学の知見を組み合わせ、スマートフォンの専用アプリを通じて従業員の健康づくりをサポートします。健康診断の結果をわかりやすく表示するところから始まり、一人ひとりの行動変化を促し、その効果を検証するまでの流れを、すべて一つのシステムで完結できることが特徴です。 特に注目したいのは、ゲーム感覚で楽しめる仕組みや学習要素を取り入れた参加型の設計です。これにより、従業員が自発的に健康管理に取り組みやすくなり、企業全体での健康意識向上が期待できます。そのため、従業員の積極的な参加を重視し、人への投資を通じた健康経営を推進したい企業にとって最適な選択肢と言えるでしょう。 スマホに対応した使いやすいアプリなので、いつでもどこでも気軽に健康状態をチェックでき、数百名から数千名規模の企業において、その真価を発揮します。

株式会社WellGoが提供する健康管理ソフトです。AIによるデータ解析と行動科学の知見を組み合わせ、スマートフォンの専用アプリを通じて従業員の健康づくりをサポートします。健康診断の結果をわかりやすく表示するところから始まり、一人ひとりの行動変化を促し、その効果を検証するまでの流れを、すべて一つのシステムで完結できることが特徴です。 特に注目したいのは、ゲーム感覚で楽しめる仕組みや学習要素を取り入れた参加型の設計です。これにより、従業員が自発的に健康管理に取り組みやすくなり、企業全体での健康意識向上が期待できます。そのため、従業員の積極的な参加を重視し、人への投資を通じた健康経営を推進したい企業にとって最適な選択肢と言えるでしょう。 スマホに対応した使いやすいアプリなので、いつでもどこでも気軽に健康状態をチェックでき、数百名から数千名規模の企業において、その真価を発揮します。

ミライト・ワン・システムズが提供する健康管理ソフトです。企業や自治体向けのクラウド型サービスで、従業員の体温・体調・出勤形態といった日常的な記録から、ストレスチェック、健診結果、アルコールチェック、安否確認まで、健康管理に必要な情報をまとめて扱えるのが大きな特長です。PCはもちろん、スマホやタブレットのブラウザから利用できるWebアプリ形式なので、専用アプリをインストールする手間がなく、現場の担当者もワンクリックで入力完了。このシンプルさが定着率の高さにつながっています。 データはリアルタイムで集計され、組織別・月別・設問別など多角的なレポートで健康状態を見える化できます。健康経営の指標づくりやリスクの早期発見に役立つほか、勤怠の簡易管理や権限設定、データのインポート・エクスポートといった運用機能も充実。健康・安全・メンタル・アルコール・安否という多様な管理項目を一つのプラットフォームに集約できる点で、総合力の高さが光ります。中小企業から数千人規模の大企業・自治体まで幅広く対応しており、短期間で健康管理体制を整えたい組織に適したサービスです。