株式会社ベネフィット・ワンが提供するハピルス健診代行サービスは、企業や健保組合に代わって健康診断に関する一切の業務をワンストップで代行するサービスです。全国約3,000の医療機関という業界最大規模のネットワークを持っているため、従業員の方々は自分の都合に合わせて健診機関を選ぶことができます。健診機関との契約手配から予約の受付、結果の取りまとめ、費用の精算まで、すべて代行してくれるので安心です。 企業の健診担当者の方は、これまで頭を悩ませていた複雑な日程調整や面倒な請求処理といった作業から解放されます。その分の時間を、より効果的な健診の実施方法を考えたり、従業員の受診率を上げるための取り組みに使えるようになります。 従業員の皆さんにとっても大きなメリットがあります。Web上の申込管理ツールを使えば、健診の予約も結果の確認もとても簡単。自分のペースで健康管理ができるようになり、自然と健康への意識も高まってきます。 さらに、特定保健指導や健康ポイント制度、インフルエンザの予防接種手配といった関連サービスも組み合わせることができ、企業全体の健康経営を幅広くサポートしてくれます。

株式会社ベネフィット・ワンが提供するハピルス健診代行サービスは、企業や健保組合に代わって健康診断に関する一切の業務をワンストップで代行するサービスです。全国約3,000の医療機関という業界最大規模のネットワークを持っているため、従業員の方々は自分の都合に合わせて健診機関を選ぶことができます。健診機関との契約手配から予約の受付、結果の取りまとめ、費用の精算まで、すべて代行してくれるので安心です。 企業の健診担当者の方は、これまで頭を悩ませていた複雑な日程調整や面倒な請求処理といった作業から解放されます。その分の時間を、より効果的な健診の実施方法を考えたり、従業員の受診率を上げるための取り組みに使えるようになります。 従業員の皆さんにとっても大きなメリットがあります。Web上の申込管理ツールを使えば、健診の予約も結果の確認もとても簡単。自分のペースで健康管理ができるようになり、自然と健康への意識も高まってきます。 さらに、特定保健指導や健康ポイント制度、インフルエンザの予防接種手配といった関連サービスも組み合わせることができ、企業全体の健康経営を幅広くサポートしてくれます。

インフォコム株式会社が提供する健康経営サポートサービスです。社員の健康診断やストレスチェック結果などをクラウド上で一元管理し、データ分析によって組織全体の健康リスクを可視化します。蓄積データを基に健康リスク分析を実施し、生活習慣病やメンタルヘルス不調の兆候を早期に察知できます。国立研究開発法人と共同開発したアルゴリズムを用いたがん・脳梗塞・糖尿病などの発症リスク予測機能も搭載しており、将来的な健康課題を事前に把握可能です。分析結果に基づき、食事・運動・睡眠など7分野にわたる合計44種類の健康改善プログラムを提供し、企業の課題に合わせた具体的なソリューションまでワンストップで支援します。これらの機能により従業員の健康状態と生産性向上の両立を図り、企業のウェルビーイング経営を強力に後押しします。データドリブンな健康経営を実現したい中堅〜大手企業に適した先進的サービスです。

インフォコム株式会社が提供する健康経営サポートサービスです。社員の健康診断やストレスチェック結果などをクラウド上で一元管理し、データ分析によって組織全体の健康リスクを可視化します。蓄積データを基に健康リスク分析を実施し、生活習慣病やメンタルヘルス不調の兆候を早期に察知できます。国立研究開発法人と共同開発したアルゴリズムを用いたがん・脳梗塞・糖尿病などの発症リスク予測機能も搭載しており、将来的な健康課題を事前に把握可能です。分析結果に基づき、食事・運動・睡眠など7分野にわたる合計44種類の健康改善プログラムを提供し、企業の課題に合わせた具体的なソリューションまでワンストップで支援します。これらの機能により従業員の健康状態と生産性向上の両立を図り、企業のウェルビーイング経営を強力に後押しします。データドリブンな健康経営を実現したい中堅〜大手企業に適した先進的サービスです。

Be Healthは、株式会社エヌ・エイ・シー・ケアが提供する健康管理ソフトです。産業保健の現場ニーズから生まれたクラウド型システムで、10年以上の支援実績と400社以上の導入事例があり、ユーザー継続率は約95%となっています。従業員の健診結果、残業時間、ストレスチェックなどのデータを直感的な操作で一元管理することができ、シンプルなUIにより現場への定着を図りやすい設計となっています。要再検査者や長時間労働者のフォロー漏れ防止機能も備えており、産業医の面談記録や就業可否の判定管理、労基署提出用報告書の自動作成にも対応しています。クラウド型とオンプレミス型から導入形態を選択でき、企業規模やニーズに応じた柔軟な運用が可能です。健康経営の推進と法令遵守をサポートする包括的な機能を提供しています。

Be Healthは、株式会社エヌ・エイ・シー・ケアが提供する健康管理ソフトです。産業保健の現場ニーズから生まれたクラウド型システムで、10年以上の支援実績と400社以上の導入事例があり、ユーザー継続率は約95%となっています。従業員の健診結果、残業時間、ストレスチェックなどのデータを直感的な操作で一元管理することができ、シンプルなUIにより現場への定着を図りやすい設計となっています。要再検査者や長時間労働者のフォロー漏れ防止機能も備えており、産業医の面談記録や就業可否の判定管理、労基署提出用報告書の自動作成にも対応しています。クラウド型とオンプレミス型から導入形態を選択でき、企業規模やニーズに応じた柔軟な運用が可能です。健康経営の推進と法令遵守をサポートする包括的な機能を提供しています。

ライフマークヘルスアシストは、富士通株式会社が2020年に提供を開始したクラウド型の健康管理支援システムです。富士通社内で蓄積されたノウハウを活用し、産業保健スタッフの複雑な業務をサポートする設計となっています。本システムでは、従業員の健康診断結果やストレスチェック結果、残業時間などの人事データと健康データを連携させ、一元管理することが可能です。これにより従業員の健康状態を可視化し、異常の早期発見と迅速なフォローアップを図ることができます。また、欠勤や就業中のパフォーマンス低下といったアブセンティーズムやプレゼンティーズム、離職率、医療費などの各種指標と健康リスクの関係性をデータで可視化し、蓄積されたデータに基づく健康経営施策の立案を支援します。健診受診から保健指導、統計分析まで健康管理のPDCAサイクルを包括的にサポートし、健康経営の推進に寄与するシステムとして、大企業を中心に業種や規模を問わず幅広く導入されています。

ライフマークヘルスアシストは、富士通株式会社が2020年に提供を開始したクラウド型の健康管理支援システムです。富士通社内で蓄積されたノウハウを活用し、産業保健スタッフの複雑な業務をサポートする設計となっています。本システムでは、従業員の健康診断結果やストレスチェック結果、残業時間などの人事データと健康データを連携させ、一元管理することが可能です。これにより従業員の健康状態を可視化し、異常の早期発見と迅速なフォローアップを図ることができます。また、欠勤や就業中のパフォーマンス低下といったアブセンティーズムやプレゼンティーズム、離職率、医療費などの各種指標と健康リスクの関係性をデータで可視化し、蓄積されたデータに基づく健康経営施策の立案を支援します。健診受診から保健指導、統計分析まで健康管理のPDCAサイクルを包括的にサポートし、健康経営の推進に寄与するシステムとして、大企業を中心に業種や規模を問わず幅広く導入されています。

HoPEヘルスケアは、株式会社保健同人フロンティアが提供する法人向けの健康管理ソフトです。従業員の心身の健康データを一元管理し、蓄積されたデータと専門知見を活用して企業の健康経営を推進するシステムとなっています。同社は75年以上にわたり企業の健康支援に取り組み、100社以上の健康経営をサポートしてきた実績を持ちます。健康診断結果のデータ化から分析、施策立案まで幅広くサポートする機能を備えており、産業医や保健師などの専門職による伴走支援サービスを通じて、健康経営に向けた計画策定や実践をバックアップします。また、自社開発のストレスチェック「HoPEサーベイ」との連携により、メンタルヘルス面も含めた包括的なケアを実現できる点が特徴です。中堅企業から大企業まで様々な規模の組織で導入されており、豊富な機能とコンサルティングサービスにより、効果的な健康管理体制の構築を支援しています。

HoPEヘルスケアは、株式会社保健同人フロンティアが提供する法人向けの健康管理ソフトです。従業員の心身の健康データを一元管理し、蓄積されたデータと専門知見を活用して企業の健康経営を推進するシステムとなっています。同社は75年以上にわたり企業の健康支援に取り組み、100社以上の健康経営をサポートしてきた実績を持ちます。健康診断結果のデータ化から分析、施策立案まで幅広くサポートする機能を備えており、産業医や保健師などの専門職による伴走支援サービスを通じて、健康経営に向けた計画策定や実践をバックアップします。また、自社開発のストレスチェック「HoPEサーベイ」との連携により、メンタルヘルス面も含めた包括的なケアを実現できる点が特徴です。中堅企業から大企業まで様々な規模の組織で導入されており、豊富な機能とコンサルティングサービスにより、効果的な健康管理体制の構築を支援しています。