扶養控除申告書対応の給与計算ソフト

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ニッセイコムが提供する給与計算ソフトです。年末調整の際に必要な扶養控除申告書をはじめ、各種書類をPC・スマホから直接入力できるため、従業員の皆さんにとって手続きがとても簡単です。管理者の方も、データを取り込んだ後はワンクリックで給与に反映できるので、これまでの紙ベースの作業が大幅に軽減されます。 SmartHRとのAPI連携により人事情報が自動で同期されるため、同じ情報を何度も入力する手間がありません。999種類もの給与体系に対応し、複雑な手当計算でも差分を色分けしてチェックできるのでミスを防げます。 オンプレミスとクラウドの両方に対応しており、複数の法人を一元管理することも可能です。従業員10名から1,000名規模まで対応できるため、企業の成長に合わせて段階的にDXを進められます。Web給与明細の配信やマイナンバー収集、昇給シミュレーションなどの機能も統合されており、CSVファイルを使わない安全な連携で情報漏えいのリスクを抑えながら、BCP強化と従業員満足度の向上を両立できます。 クラウド版では、Web年末調整オプションと組み合わせることで、扶養控除や保険料控除、配偶者控除などの申告書をまとめてペーパーレスで提出でき、紙の封筒配布や転記作業を完全になくすことができます。

株式会社ニッセイコムが提供する給与明細配信システムです。お使いの給与システムと簡単に連携でき、社員の皆さんがスマートフォンやパソコンから給与明細を確認したり、年末調整の手続きを行えるクラウドサービスです。 これまで紙で行っていた給与明細の仕分けや配布作業が不要になり、明細を紛失したり、違う人に渡してしまうといったトラブルも防げます。年末調整の際は、扶養控除等申告書をスマートフォンの分かりやすい入力画面で作成でき、システムが自動でチェックしてくれるので記入漏れの心配もありません。作成したデータはXML形式で取り込めるため、事務処理もスムーズです。 給与明細のレイアウトは会社に合わせて自由に変更でき、PDF出力やCSVダウンロード機能を使えば監査資料や税務書類の準備も楽になります。新しい明細が配信されると社員にプッシュ通知でお知らせし、管理者は専用のダッシュボードで申請状況をひと目で把握できます。SSL暗号化やIP制限、操作ログなど充実したセキュリティ機能で大切な給与情報をしっかり守り、5名から1,000名規模の企業やテレワーク導入企業、多店舗展開している企業の働き方改革をサポートします。

株式会社ニッセイコムが提供する人事給与システムです。人事SXと給与SXを一つに統合したプラットフォームで、従業員の基本情報から異動・昇降格の履歴管理、そして雇用形態に応じた各種手当計算まで、プログラミング知識がなくても簡単に設定できます。毎月の給与はもちろん、賞与や一時金、退職金の計算から社会保険料や税額の算出まで、給与に関わるすべての業務を一つのシステムで処理できるため、複雑なカスタム計算にも柔軟に対応します。 年末調整業務では、扶養控除等申告書をはじめとする各種申告書のWeb入力が可能で、PDF出力にも対応。入力されたデータは自動的に給与システムと連携し、控除額の計算に即座に反映されます。申請から承認まではWebワークフローで効率化し、提出忘れを防ぐ自動督促機能も搭載。さらにAI-OCRとの連携により、紙の申請書も自動で読み取れるほか、SlackやTeamsと連携して申請状況をリアルタイムで通知します。 eLTAXや電子帳簿保存法への対応、マイナンバーの分離管理、詳細な操作ログによるガバナンス強化など、コンプライアンス面も充実。100名から5,000名規模の企業グループまで、導入コストを抑えながら給与業務の効率化を実現できます。

カシオヒューマンシステムズが提供する給与計算ソフトです。従業員50名から2,000名規模の企業を中心に、これまで5,000社を超える導入実績があります。勤怠システムとの連携機能やPayPay給与受取サービスといった最新機能を標準で備えており、一般的なクラウドサービスとは一味違った充実した機能性が特徴です。 扶養控除申告書への対応では、従業員がパソコンやスマートフォンから直接入力でき、提出状況をリアルタイムで確認することが可能です。未提出の従業員には自動でリマインドを送信し、最終的にe-Govへの電子申請もワンクリックで完了できます。マイナンバーについては、厳格な権限管理と暗号化による保管を行い、すべての操作履歴を記録。JSOX監査やISMS認証にも対応した高いセキュリティレベルを維持しています。 オンプレミスとクラウドを組み合わせたハイブリッド構成により、既存システムを活用しながら段階的にデジタル化を進められます。初心者でも迷わず操作できる業務ナビゲーション機能や、AIによる差分チェック、税率の自動更新機能でミスを大幅に削減。定額料金と従量課金を組み合わせた料金体系で、成長企業でも予算管理がしやすく、多くの企業から評価されています。

カシオヒューマンシステムズが提供する給与計算ソフトです。従業員50名から2,000名規模の企業を中心に、これまで5,000社を超える導入実績があります。勤怠システムとの連携機能やPayPay給与受取サービスといった最新機能を標準で備えており、一般的なクラウドサービスとは一味違った充実した機能性が特徴です。 扶養控除申告書への対応では、従業員がパソコンやスマートフォンから直接入力でき、提出状況をリアルタイムで確認することが可能です。未提出の従業員には自動でリマインドを送信し、最終的にe-Govへの電子申請もワンクリックで完了できます。マイナンバーについては、厳格な権限管理と暗号化による保管を行い、すべての操作履歴を記録。JSOX監査やISMS認証にも対応した高いセキュリティレベルを維持しています。 オンプレミスとクラウドを組み合わせたハイブリッド構成により、既存システムを活用しながら段階的にデジタル化を進められます。初心者でも迷わず操作できる業務ナビゲーション機能や、AIによる差分チェック、税率の自動更新機能でミスを大幅に削減。定額料金と従量課金を組み合わせた料金体系で、成長企業でも予算管理がしやすく、多くの企業から評価されています。