士業、コンサルティング向けの給与計算ソフト

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弥生株式会社が提供する給与計算ソフトです。中小企業向け給与ソフトとして豊富な導入実績を持ち、初めて給与計算を担当する方でも扱いやすい操作性が魅力です。社会保険料や税金の計算は法改正に合わせて自動更新され、士業・コンサルティングでの利用においても正確で信頼性の高い処理が可能となっています。会計ソフト「弥生シリーズ」とのデータ連携により、二重入力を削減して業務効率化を実現します。例えば従業員の給与明細作成や年末調整といった作業も画面の案内に沿ってスムーズに対応できます。複数の支給・控除項目の設定など柔軟なカスタマイズが可能で、多彩な帳票出力にも対応しています。クラウドサービスにも対応しており、テレワーク下でも利用しやすい柔軟性も備えています。サポート体制も充実しており、導入後のフォローも手厚いため安心です。税理士や社労士といった士業からの信頼も厚く、顧問先企業の給与業務効率化に活用されています。小規模事業者から数百名規模の企業まで幅広く対応でき、自社内で手軽に導入できる点でも相対的に評価の高い製品です。

株式会社マネーフォワードが提供する給与計算ソフトです。クラウド型サービスとして提供されており、インターネット環境があればどこからでも利用可能で、ソフトのインストールやバージョン管理の手間がかかりません。給与明細作成から社会保険料・税金計算、年末調整まで一連の業務を自動化し、最新の法令にも常にアップデートされた状態で正確に処理できます。同社の会計ソフトや勤怠管理ソフトとの連携によって、勤怠データから給与計算、仕訳登録までシームレスに行え、二重入力を削減します。初心者にもわかりやすい画面設計とヘルプ機能で、初めて給与ソフトを導入する企業でもスムーズに運用できる点が特長です。また、クラウド上で税理士や社労士とデータを共有できるため、士業・コンサルティングでの利用において顧問先企業とリアルタイムに情報を共有しながらサポートを行うことが可能です。従業員が自分の給与明細をウェブ上で確認できる機能もあり、ペーパーレス化にも対応しています。中小企業からベンチャー企業まで幅広い規模に適しており、導入のしやすさや他業務との連携の良さなどから相対的にも高い評価を受けているサービスです。

株式会社Works Human Intelligenceが提供する給与計算システムです。大手企業向けに設計された人事・給与統合システム「COMPANY」シリーズの一部で、数千人規模の従業員を抱える組織でも安定して運用できます。複雑な給与体系や多様な勤怠ルールにも対応可能で、企業ごとの細かな就業規則に沿った計算処理を実現できる柔軟性を備えています。標準で給与明細や賞与計算、年末調整、社会保険・税務関連の各種帳票作成機能を網羅しており、法改正にも迅速に対応します。人事管理や勤怠管理などCOMPANYの他モジュールと同一プラットフォーム上で連携し、データが一元管理されるため、情報の重複や入力ミスを防ぎつつ人事労務管理を効率化できます。大規模な計算処理でもボタン一つで実行できる効率性があり、チェック機能も充実しているため、専門スタッフによる確認作業の負担も軽減されます。導入にあたっては専門コンサルタントによるサポートが提供され、自社の制度に合わせた最適な設定が行われます。そのスケーラビリティと専門性の高さから、社労士法人などコンサルティング企業が複数顧客の給与処理に採用するケースもあり、同種製品の中でも相対的に高い評価を受けています。

freee株式会社が提供する給与計算ソフトです。クラウド型の人事労務システムで、給与計算業務を中心に従業員情報や社会保険手続きまで一元管理できます。給与計算では、基本給や残業代、控除額を自動計算し、年末調整や住民税の更新も最新の法令に沿って処理されます。さらに、入退社に伴う社会保険・雇用保険の各種届出書類もシステム上で作成可能で、マイナンバー管理など労務手続きをまとめて効率化できます。同社の会計ソフトfreeeとも連携しており、仕訳や振込データの作成が自動化されるため、バックオフィス業務全体の効率向上に寄与します。直感的に操作できるユーザーインターフェースを採用しており、専門知識がない中小企業の担当者でも迷わず使えるよう設計されています。また、税理士や社労士といった士業がクライアント企業の給与計算をクラウド上でサポートする際にも便利で、リアルタイムで情報共有しながら業務を進められます。スマートフォンからのアクセスにも対応しており、テレワークや外出先でも人事労務情報を確認・処理できる柔軟性があります。小規模事業者やスタートアップ企業を中心に導入が進んでおり、誰でも使いやすく多機能である点で相対的に高い評価を得ているサービスです。

株式会社オービックビジネスコンサルタントが提供する給与計算ソフトです。『給与奉行クラウド』は、同社の定評ある「給与奉行」の機能をクラウド上で提供するサービスで、インターネット経由でどこからでも安全に利用できます。自社でサーバーを管理する必要がなく、常に最新バージョンが適用されるため、法令改正や制度変更にも迅速に対応できます。給与・賞与計算から年末調整、社会保険手続きまで網羅した機能を備え、複雑な給与体系や各種手当・控除の計算も自動化されています。画面はクラウドサービスならではの直感的なUIに刷新されており、従来の給与奉行を使ったことがない担当者でもスムーズに操作できます。他の奉行クラウドシリーズ（勤怠管理や人事管理等）との連携により、バックオフィス業務全体の効率化を実現できます。また、税理士や社労士など士業が顧問先の給与計算をオンラインで支援する際にも便利で、クラウド上でデータを共有しながら正確な給与処理を行えます。導入時のセットアップや移行支援も手厚く、ソフトウェアのインストールが不要なことから短期間で運用開始できる点も相対的に評価されています。中堅企業を中心に幅広い規模の企業で採用が進んでおり、信頼性と利便性を両立したクラウドサービスとして高い満足度を得ています。

株式会社DONUTSが提供する給与計算ソフトです。クラウド型の「ジョブカン」シリーズの一つで、Webブラウザから手軽に利用でき、中小企業でも導入しやすい手頃さが魅力です。ジョブカン勤怠管理など関連システムと連携しており、勤怠データを自動で取り込んで残業代や休日手当を正確に算出するため、給与計算にかかる手間とミスを大幅に削減できます。給与明細の作成や年末調整、社会保険・税金の計算もワンクリックで行え、法令改正時もシステム側で迅速にアップデートが行われます。シンプルで直感的なユーザーインターフェースを備え、専門知識のない方でも迷わず操作できる設計です。また、従業員ごとのマイページを通じて給与明細のWeb配信が可能で、ペーパーレスでの明細確認や過去履歴の閲覧にも対応しています。税理士事務所や社労士事務所など士業・コンサルティングでの利用も可能で、クラウド上で顧問先の給与計算を代行しやすい環境が整っています。他のジョブカンシリーズ（経費精算や労務管理等）と合わせて使うことで、バックオフィス業務をトータルに効率化できる点も評価されています。初期設定から運用までサポートが充実しており、低コストながら必要十分な機能を備えたサービスとして相対的にも高い評価を得ています。

ピー・シー・エー株式会社が提供する給与計算ソフトです。会計ソフトで定評のあるPCAシリーズの一環として開発されており、クラウド上で安定した給与計算機能を利用できます。クラウドサービスのため、自社でサーバーを用意する必要がなく、法令改正への対応もソフトウェアの自動アップデートによってタイムリーに反映されます。基本的な給与・賞与計算はもちろん、複数の支給形態や勤怠体系にも柔軟に対応し、社会保険や年末調整、マイナンバー管理まで網羅しています。PCAの会計システムや人事管理システムとの親和性が高く、データ連携によって経理処理まで一貫して行える点が大きな特長です。操作画面は見やすく整理されており、給与計算の専門知識がない担当者でも直感的に扱えます。また、税理士事務所など士業・コンサルティングでの利用ケースもあり、顧問先企業の給与計算をクラウド経由でサポートすることが可能です。万全なセキュリティ対策とサポート体制が整っているため、大切な給与データを安心して預けられます。中小企業から数百名規模の企業まで対応でき、導入しやすさと安定性のバランスが取れた製品として相対的にも高い評価を得ています。

株式会社オービックが提供する給与計算ソフトです。大手企業向け統合業務システム「OBIC7」シリーズの給与情報システムで、数千～数万名規模の大企業における給与業務を強力にサポートします。長年にわたる大規模システムの開発実績に基づき、複雑な賃金体系や多様な勤務形態にも柔軟に対応可能な高機能を備えています。基本給与計算や賞与、年末調整、社会保険料算出などの処理はもちろん、グループ企業全体の給与データを一元管理し、多角的な分析や経営報告資料の作成にも役立ちます。法令改正や税制の変更にも迅速に対応するアップデート体制が整っており、常に最新の制度に準拠した運用が可能です。人事情報システムや就業（勤怠）情報システムなどOBIC7の他モジュールと連携し、社員情報から勤怠、給与まで一貫して管理できる点も大企業にとって大きなメリットです。操作に際しては専門コンサルタントの支援のもとで導入が行われ、自社の複雑な規定にも合わせたカスタマイズ設定が可能です。そのため、システム導入コンサルティングの現場においても選択される専門性の高さがあり、他製品と比較しても信頼性と拡張性の面で相対的に高い評価を得ています。大規模組織の厳しい要件を満たすソリューションとして、企業の働き方改革や給与業務効率化に貢献しています。

ソリマチ株式会社が提供する給与計算ソフトです。中小企業向けのインストール型ソフトで、動作が軽快で使いやすい点が特徴です。法令改正や社会保険料率の変更にも迅速に対応しており、所得税や社会保険料を常に正確に自動計算します。給与明細・賞与明細の作成から年末調整、労働保険の年度更新手続きまで一通りの機能が揃っており、マイナンバー管理にも対応しています。勤怠管理システムからのデータ取り込みや昇給計算機能も備えており、毎月の給与計算業務を効率化できます。クラウド給与明細サービスと連携することで、従業員は自身の給与明細をウェブ上で確認でき、テレワーク時にもペーパーレスで明細配布が可能です。画面はシンプルで分かりやすい台帳形式を採用しており、初めて扱う方でも戸惑わずに操作できます。税理士や社労士など士業が小規模企業の給与計算をサポートする際に導入されるケースも多く、専門知識がなくても安心して使えるソフトとして相対的にも高い評価を得ています。会計ソフト『会計王』シリーズとの連携も可能で、給与データを財務処理にスムーズに反映できます。