SAP SuccessFactors HXM Suite

タレントマネジメントシステム（HCM）

人事システム

給与計算ソフト

言語：

端末・OS：

Windows

,Mac

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連携・拡張性
機能性
セキュリティ

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~ タレントマネジメントシステム（HCM）

事業規模

中小

中堅

大企業

SAP SuccessFactors HXM Suiteとは

強み

注意点

カテゴリ別市場マーケットシェア

連携

プラン

代替サービス

サービス基本情報

運営サービス一覧

FitGapにおけるすべての評価は、公平性を最優先に、客観的なアルゴリズムを用いて計算されています。製品の評価方法は「FitGapの評価メソッド」、シェアデータの算出根拠は「シェアスコアの算出方法」をご覧ください。

SAP SuccessFactors HXM Suiteとは

SAP社が提供する購買管理システムです。グローバルな購買ネットワーク（Aribaネットワーク）を通じて調達プロセス全体を効率化・可視化します。購買申請から契約締結、支払まで一元管理でき、企業全体の支出やサプライヤーを戦略的に管理できます。また、世界中の大手企業で採用されるグローバル標準のプラットフォームであり、SAP ERPとの連携によりデータ統合や分析も容易です。購買情報の一元化により内部統制を強化し、規模の経済を活かしたコスト削減にも貢献します。入札や見積りの管理、購買分析など購買DXを推進する多くの機能を備えています。特に海外拠点を含む大企業に適しており、グローバル購買や内部統制の強化を支援します。クラウドサービスとして提供されており、迅速な導入とスケーラビリティも実現します。

強み

グローバル対応と多言語サポート

SAPの給与システムは世界各国の法制度に対応したグローバル対応力を持ち、日本語を含む多言語で利用できます。海外拠点を含むグローバル企業でも各国の給与計算を単一システムで管理でき、現地法令にもローカライズされた設定が可能です。多通貨処理や外国人従業員の対応など国際的な要件にも応えられる点が強みです。

ERP統合によるワンストップ人事・給与

SAPのERP人事モジュールと連携し、人事情報から勤怠・給与・財務まで一貫したデータ管理が実現できます。人事異動や組織変更の情報が即座に給与計算に反映され、給与仕訳も自動で会計モジュールへ連動します。ERP統合により部門間の情報共有がスムーズになり、企業全体の業務プロセスを最適化できます。

高度なカスタマイズ性と実績

SAPの給与システムは柔軟なカスタマイズが可能で、自社の複雑な賃金ルールや福利厚生制度まで設定で対応できます。ABAPプログラムによる拡張やアドオン開発にも対応し、大企業の独自要件を反映したシステム構築が可能です。世界中の大手企業で導入されてきた実績があり、その信頼性と堅牢なセキュリティは非常に評価されています。

注意点

導入・運用に莫大なコストと専門知識が必要

グローバル企業向けERP給与システムであり、ソフトウェアライセンスやコンサル費用など初期導入コストが非常に高額です。導入プロジェクトには経験を持つSAPコンサルタントの関与が不可欠で、要件定義から本稼働まで長期間を要します。運用中も専門知識を持つ人材の確保や外部パートナー支援が必要となり、中小企業には適さない場合があります。

中小企業にはオーバースペック

世界中の大企業の複雑な人事・給与制度に対応できるよう設計されており、機能範囲は非常に広範です。しかし、従業員数や給与体系が比較的シンプルな中小企業では機能が過剰となる場合があります。必要最低限の給与計算業務のみであれば、より軽量なソリューションの方が適している可能性があります。

高度にカスタマイズするとベンダー依存が強まる

自社要件に合わせて柔軟にカスタマイズ可能ですが、その分システムが複雑化し、将来的なバージョンアップや他製品への移行が困難になります。独自開発部分が増えるほど、SAPエンジニアへの依存度が高まり、特定ベンダーへのロックインリスクが大きくなります。長期的なIT戦略上の制約となる可能性があります。

カテゴリ別マーケットシェア

2026年3月 FitGap調査

SAP SuccessFactors HXM Suiteのタレントマネジメントシステム（HCM）マーケットシェア

事業規模

中小

中堅

大企業

SAP SuccessFactors HXM Suiteの人事システムマーケットシェア

事業規模

中小

中堅

大企業

SAP SuccessFactors HXM Suiteの給与計算ソフトマーケットシェア

事業規模

中小

中堅

大企業

連携

統合パートナー

提供ベンダー間ですでに連携されており、ユーザーは簡易な設定のみで連携して使用することが可能です。

API（Application Programming Interface）提供あり

異なるソフトウェアが互いに通信し、情報を交換するための規則や手順のセットが公開されています。APIを使用するには利用するソフトウェアがお互いにAPIが公開されていること、簡易なシステム開発または間を取り持つソフトウェアの導入が必要になります。

SAP SuccessFactors HXM Suiteの利用環境・機能

利用環境

端末・OS

Windows, MacOS

スマホ対応

シングルサインオン

対応言語

提供形態

クラウド

対応サポート

運用サポート, 24時間365日対応

機能

標準対応

オプション/条件付き

非対応

人事システム

大企業利用

中堅・中小企業利用

グローバル企業利用

医療・介護利用

製造・建設利用

申請ワークフロー

発令管理

年末調整申告

セルフサービスポータル

雇用契約管理

契約更新アラート

契約書テンプレート管理

雇用契約電子署名

入社情報セルフ入力

入社タスク管理

従業員ドキュメント管理

文書全文検索

電子帳簿保存法対応(人事書類)

証明書発行自動化

マイナンバー管理

社保書類自動作成

社保電子申請連携

退職書類自動作成

退職者データ管理

職務・異動履歴管理

複雑組織設定

組織図自動生成

組織変更シミュレーション

組織履歴管理

スキル・資格管理

評価ワークフロー

目標管理

後継者計画

従業員サーベイ

パルスサーベイ

eNPS分析

人事KPI分析

カスタム指標作成

BI連携

退職リスク予測

多言語人事項目

給与計算ソフト

小規模向け給与計算ソフト

中堅〜大企業向け給与計算ソフト

クラウド型給与計算ソフト

勤怠連携型給与計算ソフト

社労士事務所向け給与計算ソフト

人事・会計統合型給与計算ソフト

従業員マスター管理

雇用契約形態管理

勤怠管理連携

打刻データ取込

変形労働時間制対応

割増賃金自動計算

月給制対応

時給制対応

日給制対応

年俸制対応

賞与計算

手当自動計算

控除項目管理

社会保険料自動計算

社会保険料改定処理

給与明細（紙）

給与明細（Web）

銀行振込データ作成

振込指示書出力

退職金計算

多拠点管理

海外拠点対応

複数通貨対応

多言語給与明細

会計ソフト連携

人事管理連携

電子申請対応

年末調整自動化

住民税年度更新

源泉徴収票・法定調書出力

社労士向け機能

社労士連携（企業）

複数企業一括管理（マルチカンパニー）

顧問先アクセス制御

顧問先依頼ワークフロー

部門別コスト配賦

人件費分析レポート

経営ダッシュボード

人事評価連携

高度権限制御

カスタマイズ性

操作ログ監査

人件費予測・シミュレーション

経費精算連携

ERP連携

タレントマネジメントシステム（HCM）

大企業利用

グローバル企業利用

定期評価サイクル

多段階承認

360度評価

評価スケジュール自動化

継続評価・1on1

OKR管理

スキル辞書管理

資格・免許管理

技能マトリクス管理

サクセッションプラン管理

タレントマトリクス

eラーニング配信

法定・必須研修管理

学習レコメンド

従業員サーベイ

パルスサーベイ

人事KPI分析

外部BI連携

評価履歴分析

離職リスク予測

離職リスクアラート

通知自動化

報酬連動設定

ペイロール連携

昇給・賞与プランニング

多通貨報酬対応

JD（職務記述書）管理

等級・グレード管理

配置適合チェック

多言語UI対応

多タイムゾーン対応

GDPR対応

SAP SuccessFactors HXM Suiteのプラン

自社に合うプランを見極めましょう。SAP SuccessFactors HXM Suiteには1つのプランがあります。

要問合せ

SAP SuccessFactors HXM Suiteとよく比較されるサービス

SAP SuccessFactors HXM Suiteとよく比較される製品を紹介！SAP SuccessFactors HXM Suiteはタレントマネジメントシステム（HCM）、人事システムの製品です。SAP SuccessFactors HXM Suiteとよく比較されるメジャー製品は、SmartHR タレントマネジメント、HRBrain タレントマネジメント、One人事【タレントマネジメント】です。これらの製品のカテゴリ、できること、できないことを比較しています。

SmartHR タレントマネジメント

SAP SuccessFactors HXM Suiteと共通するカテゴリ

タレントマネジメントシステム（HCM）

人事システム

SAP SuccessFactors HXM Suiteと比べて...

できること

給与明細の電子化と年末調整

月給制・年俸制

マイページ上での明細閲覧（メール通知あり）

できないこと

給与計算

人事管理、給与計算、勤怠管理

オンボーディング支援

HRBrain タレントマネジメント

株式会社HRBrainが提供するタレントマネジメントシステムです。人材データの一元管理と活用、人材育成を実現するクラウドサービスで、従業員の配置シミュレーションや人事評価の効率化をサポートします。効率的な人員配置計画の立案や、評価プロセスの透明化、評価項目のカスタマイズが可能です。同社は他にも、HRBrain労務管理やHRBrain AIチャットボットなどを提供しています。

SAP SuccessFactors HXM Suiteと共通するカテゴリ

タレントマネジメントシステム（HCM）

SAP SuccessFactors HXM Suiteと比べて...

できること

日々のコンディション

できないこと

社内1on1の支援

オンボーディング支援

組織向けのサーベイ

One人事【タレントマネジメント】

One人事株式会社が提供するタレントマネジメントシステムです。このソフトは、目標管理、人事評価、キャリア管理などの機能を持ち、組織内の人材戦略を強化します。特に、個々の従業員の能力とポテンシャルを把握し、適切な人材配置や育成計画を策定できる点が特徴です。2000年のリリース以来、多種多様な業界に対応する豊富な導入実績を持っています。同社は、この他にも「One人事Public」や「One人事【労務】」など、様々な人事関連ソフトを提供しています。

SAP SuccessFactors HXM Suiteと共通するカテゴリ

タレントマネジメントシステム（HCM）

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できること

できないこと

社内1on1の支援

オンボーディング支援

組織向けのサーベイ