日本語対応の給与計算ソフト

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中央システム株式会社が提供する給与計算ソフトです。勤怠管理RecoRuのオプションとして、月額ひとり300円（10名以下なら定額3,000円）という手頃な価格で、給与計算・Web給与明細・年末調整機能を追加できます。初期費用は一切かかりません。 勤怠データとリアルタイムで連携するため、残業代・社会保険・源泉税の計算が自動で行われます。税率改正などの日本法の更新もクラウド上で自動対応するので、法改正を気にする必要がありません。年末調整では日本語対応のウィザード機能がステップごとに案内してくれるほか、法定調書も自動作成されます。マイナンバーは暗号化して安全に保管されるため、コンプライアンス面も安心です。 freee会計やマネーフォワード会計との連携も簡単で、APIやCSVを使って銀行振込データや仕訳を自動生成できます。これにより月次処理の時間を約3分の1まで短縮可能です。Slack通知やLINE経由での給与明細配信にも対応しており、現代的な働き方にマッチしています。 サポートは日本語でのチャット対応が充実しており、分からないことがあってもすぐに解決できます。シンプルな機能設計と低コストを実現しているため、小規模なベンチャー企業から300名規模の成長企業まで幅広く導入されています。

株式会社SmartHRが提供する給与計算ソフトです。2025年6月に正式リリースされ、「入力レス」にこだわった設計が特徴です。既存の労務モジュールに蓄積された従業員データを活用し、ノーコードで給与計算に自動連携するため、面倒なCSV取込や手入力作業が一切不要になります。 計算処理では独自の差分フィルタ機能により、再計算がわずか数秒で完了。実際に導入した企業では、従来のチェック作業にかかる時間が半分まで短縮されています。初めて給与計算ソフトを導入する企業でも安心して利用できるよう、専門の導入支援チームが要件定義から詳細設定まで代行してくれるのも心強いポイントです。 給与が確定すると、給与明細や源泉徴収票が自動で作成され、従業員のスマートフォンにも配信可能。料金体系は従業員数1名から1000名規模まで対応した段階課金制で、会社の成長に合わせて柔軟に利用できます。freeeやSalesforceとのAPI連携にも対応し、人件費の推移をリアルタイムで把握できるダッシュボード機能も搭載。IPO準備中の企業では内部統制資料としても重宝されており、日本の労務環境に特化した機能設計となっています。

株式会社BSLシステム研究所が提供する給与計算ソフトです。約2万円の買い切り価格で手に入るWindowsデスクトップ型のソフトでありながら、給与計算に必要な機能がしっかりと揃っています。月給・日給・時給の各種計算はもちろん、社会保険料や源泉税の自動計算、年末調整まで対応。マイナンバーの暗号化保管やWeb明細のメール送信、銀行振込データの生成も行えます。 タイムカードからの入力機能や自由に設定できる計算式、400種類を超える豊富な帳票テンプレートを備えており、賃金台帳や会計仕訳もCSV形式でExcelに出力できて便利です。データファイル数に制限がないため、複数の事業所を抱える企業の給与代行業務にも活用できます。 100名規模までの中小企業なら、導入したその日から運用をスタートできる手軽さが大きな魅力。法改正への対応も無料アップデートで安心です。電話やZoom、訪問によるサポート体制も整っているので、給与計算が初めての方でも心配ありません。明細メールはテキストとHTML、時間表記は10進法と60進法から選択可能など、日本語環境での使いやすさにも配慮されています。初期投資だけで長く使い続けたい企業には理想的なソフトといえるでしょう。

株式会社BSLシステム研究所が提供する給与計算ソフトです。14,080円という手頃な価格で購入できるエントリー向けのWindowsアプリケーションで、月給・時給計算はもちろん、残業代や通勤費の自動計算機能も搭載しており、従業員20名程度の小規模企業にぴったりのソリューションです。支給項目や控除項目、勤怠管理項目は必要に応じて無制限に追加でき、賃金台帳の作成や部門別集計、A4白紙への給与明細印刷機能も標準で備わっています。さらに、マイナンバーの暗号化管理や銀行振込データの生成にも対応しているため、セキュリティ面でも安心です。年末調整に必要なプログラムは無料でアップデートされ、データファイル数に制限がないので、複数の事業所を一元管理することも可能です。購入後3カ月間は電話・メールサポートが無償で受けられ、わかりやすい日本語の操作動画も用意されているため、給与計算が初めての担当者でもスムーズに習得できます。事業が拡大した際は、普及版からプロ版へのデータ移行もスムーズに行えるほか、IT導入補助金の対象となっているため、導入費用を抑えられる点も魅力です。

応研株式会社が提供する給与計算ソフトです。最大の特長は、会計・就業・人事システムとの双方向連携と、歩合制や変形労働時間制を四則演算・条件式で思いのままに設定できる柔軟性にあります。給与・賞与計算はもちろん、年末調整、社会保険算定まで幅広くカバーし、税率や保険料率は自動更新されるため、法改正の度に手作業で変更する手間がかかりません。 マイナンバー管理機能やWeb明細配信、年調申告アプリとの連携により、ペーパーレス化を強力に推進します。e-GovやLTAXデータの生成にも対応しており、電子申請もスムーズです。導入形態はLAN版とクラウド版から選択でき、どちらもチェックリストと差分アラート機能で計算ミスを未然に防げます。 FitGap調査では、設定の自由度の高さとシリーズ製品との連携力が競合他社より優れていると評価され、小〜中規模企業を中心に採用が進んでいます。中堅規模への拡張も可能で、導入実績は既に2,500社を超えています。AI-OCRによる扶養控除等申告書の自動読み取りなど、DX機能も充実しており、日本語での直感的な操作が可能な点も評価されています。

応研株式会社が提供する給与計算ソフトです。大臣シリーズの最上位版として、グループ企業や多拠点展開している企業に最適化されており、SQL Serverをベースとした三層構造により、1万名規模でもスピーディな給与計算を実現しています。 各拠点の異なる就業規定にも柔軟に対応でき、共通するマスタデータは効率的に一元管理が可能です。海外赴任者の非居住者税計算や、複数通貨での手当支給といった複雑な処理も標準機能でカバーしています。 財務・就業大臣NX ERPとのリアルタイム連携により、仕訳データ、勤怠情報、人事データをシームレスに統合。さらにスマート大臣シリーズと組み合わせることで、Web給与明細の配信やスマートフォンでの年末調整手続きまで完結できます。 システム環境は、ISMS認証を取得したデータセンターでのクラウドSaaSか、オンプレミスかを選択でき、BCP対策用のホットサイトも標準で用意されています。操作ログの詳細記録と多段階の権限管理により、J-SOX法の要件もしっかりと満たしています。 300名から5,000名を超える中堅・大企業を中心に、ERP統合を目的とした導入が進んでおり、2,000社を超える豊富な導入実績と高いカスタマイズ性で、日本語環境での給与業務に特化したソリューションとして高く評価されています。

応研株式会社が提供する給与計算ソフトです。給与大臣NX Superは、給与大臣NXの上位版として位置づけられており、より高度な機能を搭載しています。 最大の特徴は、各種支給・控除項目の計算式を四則演算やテーブル計算で柔軟にカスタマイズできることです。これにより、企業独自の給与体系にも対応できます。また、労働保険履歴の管理や有給の時季管理、代替休暇の計算、過去に遡った給与処理、昇給・賞与のシミュレーションといった実務で必要な機能も標準で備えています。 操作面では、分かりやすい日本語のメニュー画面に従って進めるだけで、月次給与や賞与の計算はもちろん、年末調整や入退社の手続き、各種社会保険の届出書類、法定調書の作成まで一つのソフトで完結できます。e-GovやeLTAXでの電子申請にも対応しており、インターネットバンキングと連携した振込データの作成やFBデータの出力も可能です。 セキュリティ面では、操作履歴の管理と処理権限の設定により内部統制の要件を満たし、国内データセンターの二重化でBCP対策も万全です。50～1,000名規模の中堅企業が導入しやすい価格設定で、DX推進とマイナンバー管理を効率的に実現できます。

jinjer株式会社が提供する給与計算ソフトです。jinjer勤怠・人事労務システムと連携することで、残業時間や有給休暇といった勤務実績を自動的に集計してくれます。給与計算のパターンは複数作成でき、支給項目や控除項目も画面上の簡単な操作や計算式の設定で自由にカスタマイズできます。CSVファイルを修正した際には、変更箇所が色分けで表示されるため、入力ミスを未然に防げるのも安心です。 すべての操作画面が日本語で表示されるダッシュボードでは、作業の漏れや進捗状況がひと目で分かるようになっています。給与明細の出力からWeb配信、年末調整の計算や各種帳票の作成まで、面倒な作業を自動化してくれるのが特徴です。さらに、e-Govを使った電子申請やFB振込データとの連携、APIを活用した勤怠管理システムや会計システムとの統合も可能です。 月額300円/ユーザーという手頃な価格設定で導入しやすく、特に50名から300名規模のベンチャー企業や中小企業での活用に適しています。導入時のサポートやアフターフォローも充実しているため、初めて給与計算ソフトを導入する企業でも安心して利用できます。

株式会社Donutsが提供するクラウド型給与計算ソフトです。給与や賞与の計算から関連する帳票の出力まで、一連の作業をスムーズに行えます。支給項目や控除項目は計算式を使って、会社の給与体系に合わせて自由に設定できるのが特徴です。保険料や源泉税、住民税については最新の法令に沿って自動で計算されるため、法改正への対応に悩む必要がありません。 Web給与明細の発行や年末調整、銀行振込用のFBデータ作成といった機能も標準で搭載しています。月額変更届や賃金台帳などの法定書類も、ワンクリックで簡単に作成できます。同じジョブカンシリーズの勤怠管理や労務HRと連携すれば、勤務実績をリアルタイムで給与計算に反映させることも可能です。 スマートフォンにも対応しており、従業員が自分で申請や確認を行えるセルフサービス機能も備えています。これまでに5万社を超える企業に導入されており、30名から1,000名規模の成長企業、さらには大手企業まで幅広く活用されています。日本語での操作性にも配慮された設計で、給与計算業務の効率化を実現します。

株式会社フリーウェイジャパンが提供する給与計算ソフトです。従業員5名までなら永久無料で使えて、6名以上になっても月額1,980円で従業員数に上限はありません。クラウド型なので面倒なソフトのインストールは一切不要。給与・賞与の計算はもちろん、年末調整まで法改正に合わせて自動で対応してくれるので安心です。 Web給与明細をメールで送ったり、全銀フォーマットでの出力、マイナンバーの暗号化保管、CSV連携を使った会計処理といった便利な機能も最初から使えます。操作画面はすべて日本語で作られていて、シンプルで分かりやすいデザインなので、給与計算が初めての方でも迷わず使えるでしょう。 すでに127,051ユーザーが実際に使っている実績もあり、中小企業やスタートアップの経営者にとって、コスト削減とペーパーレス化の両方を実現できる頼もしい味方になってくれます。