教育、学習支援向けの給与計算ソフト

質問に答えるだけでぴったりのサービスを無料診断

応研株式会社が提供する給与計算ソフト「給与大臣NX」です。多様な業種・職種の給与体系に対応できる柔軟性が特徴で、中小から中堅規模の企業で幅広く利用されています。基本給や時間外手当の計算はもちろん、「○○の場合は××」といった条件付きの計算式や歩合制、号俸制にも対応可能な高度なカスタマイズ性を備えています。各種台帳や給与明細、賃金台帳、年末調整関連書類など豊富な帳票を自動作成し、日々の給与業務を効率化します。画面は大きくシンプルなレイアウトで操作しやすく、初めて導入する担当者でも直感的に利用できます。応研の「大臣シリーズ」の他製品（人事大臣や就業大臣など）と連携することで、勤怠データや人事情報とのデータ連動が可能になり、社内の基幹業務をシームレスに統合できます。法令改正にもバージョンアップで迅速に対応し、安心して長期間利用できる体制が整っています。教育・学習支援業界の組織においても、教職員と事務職員で異なる給与テーブルや複雑な手当体系が存在する場合でも、本ソフトなら柔軟に設定でき、正確で効率的な給与処理に貢献します。

株式会社日本デジタル研究所が提供する給与計算ソフト「JDL IBEX給与net2」です。クラウドサービスながら最大300人規模までの従業員に対応しており、個人事業主から中小企業まで幅広く利用できます。月給者・日給者・時給者が混在する場合でもスムーズに処理でき、所定の給与テーブルに沿った自動計算でミスを防止します。タイムレコーダー（勤怠打刻機）との連携機能があり、出勤簿の勤怠データを簡単に取り込んで給与計算に反映できるため、勤怠情報の入力負担を軽減できます。手書きの給与明細書をイメージした直感的な入力画面を採用しており、経理に不慣れな方でも誰でも簡単に操作できるという声があります。必要な社会保険料計算や年末調整、帳票作成機能も充実しており、法改正時には適宜ソフトウェアが更新されます。月額制で低コストから利用開始でき、オフライン環境でも利用可能なSaaS型ソフトウェアサービスです。導入後のサポート体制も整っているため、小規模企業でも安心です。教育・学習支援業界の小中規模の法人でも、教職員やスタッフの時給・月給が混在する給与計算に対応でき、勤怠連携によって講師の勤務時間の集計から支払いまでを効率化し、少人数の事務体制でも正確な給与支給を実現します。

SmartHR株式会社が提供するクラウド型人事労務ソフトウェアで、給与計算業務を含め人事・労務の手続きを一元化できるサービスです。人事情報の管理、給与計算、社会保険手続き、年末調整、雇用契約の締結など、人事労務に関する幅広い業務をオンラインで完結できます。煩雑な給与計算も自動計算と各種チェック機能でミスを防ぎつつ効率的に行え、給与明細や源泉徴収票はペーパーレスで従業員に配布可能です。入退社手続きや各種申請ワークフローも統合されているため、給与計算だけでなく周辺業務全体の生産性向上につながります。クラウド型の利点を活かし、常に最新の法令に対応してソフトがアップデートされるほか、電子申請やマイナンバー管理など最新機能にも対応しています。シンプルで洗練されたUIにより、ITリテラシーが高くない担当者や従業員でも直感的に操作できます。サポートも手厚く、運用面の相談や実装支援も提供されます。教育・学習支援業界の企業でも、紙ベースで行っていた雇用契約書や扶養控除申告書のやり取りを電子化し、教職員の給与計算と関連手続きを一体で処理することで、大幅な業務効率化と働き方改革の推進に寄与します。

富士通株式会社が提供する統合型人事給与システムで、人事情報管理から給与計算、福利厚生管理まで幅広い機能を備えています。公共団体や大企業での導入実績が多く、組織全体の人事・給与業務を一元化するソリューションとして活用されています。給与計算機能では、複雑な給与体系や多様な雇用区分にも対応し、基本給や各種手当、控除の計算を正確かつ効率的に処理します。人事異動情報や勤怠データともリアルタイムに連携するため、異動や勤務状況の変化が給与に即時反映されます。さらに福利厚生や庶務業務（休暇管理や健康診断情報など）まで含めて統合管理できるのが特徴で、人事部門の業務全般を網羅するパッケージとなっています。大規模組織向けに設計されており、数千名規模の職員を抱える自治体や病院、大学などでも安定稼働しています。自社の規程や業務フローに合わせたカスタマイズ性も高く、運用に合わせ柔軟に対応可能です。教育・学習支援分野でも、教育委員会や大学法人において教職員の人事情報と給与計算を一体で管理し、教員の多様な勤務形態に応じた給与計算を自動化することで、人事給与業務の効率化と統制強化に寄与します。