電気、ガス、水道向けの給与計算ソフト

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株式会社オービックビジネスコンサルタントが提供する給与計算ソフトです。電気、ガス、水道業界などのインフラ関連企業において、複雑な勤務体系や特殊な手当計算に対応した人事労務管理を実現します。 24時間365日稼働が求められるインフラ業界特有の交代制勤務や夜勤・休日出勤が多い職場環境において、正確な給与計算を効率的に処理できます。設備メンテナンスや緊急対応による不規則な勤務時間、危険手当や作業手当などの業界固有の諸手当についても、柔軟に設定・計算が可能です。 クラウド型システムのため、現場事務所や支社が分散している企業でも一元的な労務管理を実現し、複数拠点での勤怠データ収集から給与計算まで統合的に処理できます。また、法改正への自動対応機能により、労働基準法の変更や社会保険料率の更新にも迅速に対応します。 中堅から大企業規模のインフラ関連企業に適しており、従来の手作業による給与計算から脱却し、人事担当者の業務負担軽減と計算精度の向上を同時に実現します。人事労務のデジタル化を通じて、より戦略的な人材管理への転換を支援します。

三菱総研DCS株式会社が提供する給与計算ソフトです。電気・ガス・水道などのインフラ業界に適した機能を備えており、中小企業から大企業まで幅広い企業規模に対応しています。 本システムは、電力会社やガス会社、水道事業者など公共インフラ事業の給与体系に合わせた設計となっており、これらの業界で一般的な夜勤手当や緊急出動手当、危険作業手当などの特殊な手当計算を効率的に処理できます。また、シフト勤務や24時間体制の運用が多いインフラ業界の勤務形態にも柔軟に対応し、複雑な労働時間管理と給与計算を自動化します。 システムは直感的な操作画面を採用しており、人事担当者の作業負荷を軽減します。給与明細の電子化や各種帳票出力機能も充実しており、法定調書や社会保険関連書類の作成もスムーズに行えます。セキュリティ面では金融機関レベルの暗号化技術を採用し、従業員の個人情報を適切に保護します。 クラウド型のサービスとして提供されるため、初期導入コストを抑えながら、常に最新の法改正に対応したシステムを利用できる点も評価されています。

三菱総研DCS株式会社が提供する給与計算ソフトです。 PROSRV on Cloudは、電気・ガス・水道といったインフラ業界に適した給与計算システムです。これらの業界特有の複雑な勤務体系や手当計算に対応できる機能を備えており、24時間体制での運用が求められる現場の実情に合わせた設計となっています。 シフト勤務や交代制勤務、待機手当や危険手当など、インフラ業界で一般的な各種手当の自動計算機能により、人事担当者の業務負荷軽減を図れます。また、クラウド型のため、複数拠点を持つ企業においても統一された給与管理が可能です。 セキュリティ面では、重要インフラを扱う企業が求める高度な情報保護要件に応える仕様を採用しています。既存の人事システムや会計システムとの連携機能も充実しており、データの一元管理と効率的な業務運用を実現できます。 中規模から大規模企業において、電気・ガス・水道業界での給与計算業務の効率化と正確性向上を求める企業に適したソリューションです。

株式会社ミロク情報サービスが提供する給与計算ソフトです。電気・ガス・水道などのインフラ業界向けに設計されており、これらの業種に特有の複雑な給与体系や勤務形態に対応できる機能を備えています。 電力会社やガス会社、水道事業者では、24時間体制での運用や緊急対応業務、技術職と事務職の混在など、一般的な企業とは異なる労働環境があります。MJSLINK DXは、こうした業界特有の勤務パターンや手当計算、夜勤・休日出勤の管理などを効率的に処理することができます。 クラウドベースのシステムとして提供されており、複数拠点を持つ企業でも統一的な給与管理が可能です。また、法改正への対応も自動で行われるため、コンプライアンス面でも安心して利用できます。中堅から大企業規模のインフラ系企業において、給与計算業務の効率化と正確性の向上を支援します。他社の汎用的な給与計算ソフトと比較して、業界固有のニーズにより適した機能構成となっている点が特徴です。

株式会社ミロク情報サービスが提供する給与計算ソフトです。 電気・ガス・水道などのインフラ業界における給与計算業務に対応した給与計算システムです。これらの業界では、24時間365日の勤務体制や深夜・早朝勤務、緊急対応業務など、一般的な企業とは異なる複雑な勤務形態が存在します。本システムは、こうした業界固有の勤務パターンや手当計算に適した設計となっており、多様なシフト勤務や交代制勤務における正確な給与計算を実現します。 インフラ業界で必要となる各種手当（深夜手当、休日出勤手当、緊急呼出手当など）の自動計算機能を搭載し、労務管理から給与計算まで一元的に処理できます。また、法定労働時間の管理や有給休暇管理など、労働基準法への準拠も確実に行えます。 中堅から大手企業向けの機能を備えており、複数拠点での運用や大量データの処理にも対応しています。電気・ガス・水道業界での豊富な導入実績を持ち、業界の実情に即した安定稼働を支援します。

ピー・シー・エー株式会社が提供する給与計算ソフトです。電気・ガス・水道などのインフラ業界向けの給与管理機能を搭載し、公共性の高い事業の特殊な勤務体系や手当計算に対応しています。 24時間体制のシフト勤務や緊急対応業務など、インフラ事業特有の複雑な勤務パターンにも柔軟に対応可能です。夜勤手当、危険手当、待機手当といった業界固有の各種手当の自動計算機能により、煩雑な給与計算業務を効率化できます。 クラウド型システムのため、複数拠点での運用や在宅勤務環境でも安定した給与計算業務が継続できます。セキュリティ面では、インフラ事業で求められる高い基準に配慮した設計となっており、機密性の高い従業員情報も安心して管理できます。 導入から運用まで段階的にサポートを受けられるため、給与計算システムの刷新を検討している中小から中堅規模のインフラ事業者に適しています。既存の勤怠管理システムとの連携も可能で、総合的な人事労務管理の効率化を実現します。

ピー・シー・エー株式会社が提供する給与計算ソフトです。電気・ガス・水道などのインフラ業界向けの機能を含む、中小企業から中堅企業まで対応したクラウド型給与計算システムとして展開されています。 一般的な給与計算機能に加えて、インフラ関連企業で多く見られる24時間体制の勤務形態や交替制勤務、待機手当などの複雑な手当計算に対応しています。また、安全手当や技能手当といった業界独自の給与項目も柔軟に設定できるため、電気・ガス・水道業界特有の給与体系を効率的に管理することが可能です。 クラウド環境での運用により、複数拠点を持つ企業でも統一した給与管理を実現できます。法改正への対応やシステムアップデートも自動で行われるため、IT担当者の負担を軽減できる点も魅力です。年末調整機能や社会保険関連の帳票出力機能も標準搭載されており、人事労務業務全体の効率化を図れます。豊富な導入実績を持つPCAブランドの信頼性と、業界の特性を理解した機能設計により、インフラ関連企業の給与計算業務をサポートします。

株式会社Works Human Intelligenceが提供する給与計算ソフトです。 電気・ガス・水道などのインフラ業界において、複雑な給与体系や勤務形態に対応した給与計算を行うことができるシステムです。これらの業界では、24時間稼働体制による交代勤務や、設備保守での緊急対応、現場作業と事務作業の混在など、一般的な企業とは異なる労働環境が多く見られます。本システムでは、こうした多様な勤務パターンや特殊手当の計算を効率的に処理することで、人事担当者の業務負担を軽減します。 また、インフラ業界特有の資格手当や危険手当、現場手当などの各種手当計算にも対応しており、正確で迅速な給与処理を実現します。給与明細の出力や年末調整機能も備えているため、年間を通じた給与管理業務をトータルでサポートします。 中規模から大規模な電気・ガス・水道事業者において、業界の特性を理解した給与計算システムを求める企業に適したソリューションといえるでしょう。

株式会社Works Human Intelligenceが提供する給与計算ソフトです。 COMPANY on LGWANは、地方自治体や公共機関向けの給与計算システムです。LGWAN（総合行政ネットワーク）環境での運用に対応し、電気・ガス・水道などの公営企業体における複雑な給与計算業務を支援します。 一般企業とは異なる公務員特有の給与体系や手当計算に対応しており、条例改正や人事院勧告による給与制度変更にも柔軟に対応できる設計となっています。地方公営企業法に基づく会計処理や、複数の給与体系を併用する組織でも効率的な運用が可能です。 セキュリティ面では、LGWAN接続により高度な情報保護を実現し、個人情報の適切な管理を支援します。また、自治体固有の業務フローに合わせたカスタマイズ性も備えており、既存システムとの連携も考慮されています。 中規模から大規模の地方自治体や公営企業体において、法改正対応や複雑な給与計算を効率化したい組織に適したソリューションです。公共部門特有の要件に対応した給与計算システムとして、安定した業務運営を支援します。

SCSK株式会社が提供する給与計算ソフトです。電気、ガス、水道などのインフラ業界向けに開発されており、これらの業界特有の勤務形態や給与体系に対応した機能を備えています。 電気・ガス・水道業界では、24時間体制での運用や緊急対応、現場作業など、一般的なオフィスワークとは異なる複雑な勤務パターンが存在します。ProActive C4は、こうした業界特有のシフト勤務や夜勤手当、危険手当、現場手当などの各種手当計算を効率的に処理することができます。 また、インフラ業界では従業員の安全管理や資格管理も重要な要素となりますが、人事管理機能と連携することで、これらの情報も統合的に管理できる仕組みを提供しています。中堅から大企業規模の組織に適しており、複数の事業所や部門を持つ企業でも、統一されたシステムで給与業務を標準化することが可能です。 長年にわたるインフラ業界でのシステム構築実績を活かし、業界のニーズを理解した機能設計となっており、従来の汎用的な給与計算ソフトでは対応が困難だった業務要件にも柔軟に対応します。