人材、派遣向けの勤怠管理システム

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株式会社ビズリーチが提供する勤怠管理システムです。クラウド型で低コスト（月額100円～）から利用でき、ベンチャー企業から大手まで累計10万社以上の導入実績があります。採用管理などと連携できる「HRMOS」シリーズの一部で、人材の入社手続きから勤怠、給与計算まで一連の管理を効率化します。従業員や契約社員など多様な働き方にも対応可能で、設定画面から自社の勤務形態に合わせて柔軟にルールを設定できます。スマホ打刻やリアルタイム集計で現場状況を即時に把握でき、大量のスタッフを抱える製造業でも運用しやすいサービスです。もともと無料サービスとしてスタートし多くの企業で活用されてきた背景があり、シンプルで直感的な操作性も支持されています。短期間で導入が完了し、在籍スタッフが多い企業でも初日からスムーズに使い始められる手軽さが魅力です。低価格から始められることもあり、成長中の製造企業の導入にも適していて、必要な機能を必要なだけ使える柔軟性が好評です。社内データの一元管理による効率化と、圧倒的な低コスト運用が両立できる点でも注目されています。新機能追加や他システムとの連携も積極的に行われており、将来の業務拡大にも柔軟に対応できる拡張性があります。

freee株式会社が提供する勤怠管理システムです。中小企業に人気のfreee人事労務シリーズの一つで、初期費用ゼロ・1名あたり月額300円から利用できます。スマートフォンやPCでの打刻はもちろん、シフト希望収集やシフト自動作成など工場・店舗向けの機能も強化されています。給与計算システム（freee給与）と連携し、勤怠データから給与計算・支払いまで自動化できるため、派遣スタッフの多い企業でも事務作業を大幅に削減可能です。シンプルな操作性と手厚いサポートで、ITに不慣れな現場でもストレスなく利用できる点も特徴です。従業員からのシフト希望収集や欠員募集機能も備え、シフト調整や人員配置を効率化できます。クラウド初心者の企業でも扱いやすく、派遣業務のデジタル化を低コストで実現できる点で注目されています。シフト管理から給与計算までワンストップで完結でき、ペーパーレス化によるバックオフィス効率化にもつながります。

jinjer株式会社が提供する勤怠管理システムです。人事労務のクラウドサービス「ジンジャー」シリーズの勤怠管理で、追加料金なしで全機能を利用できる明瞭な料金体系が特徴です。36協定や労働基準法に沿った残業アラートや自動集計機能を備え、法改正時もシステムが自動アップデートされます。有給休暇の取得管理やシフト作成も直感的に行え、中小から大企業まで幅広い導入実績があります。社会保険労務士監修のもと法律に沿った正確な勤怠管理を実現し、企業の労務リスクを低減できます。同シリーズの人事管理や給与計算システムとも標準連携し、入社手続きから勤怠、給与まで一元管理可能です。導入企業からは使いやすさとコストパフォーマンスの高さで評価されており、数百名規模までの中堅企業を中心に採用が進んでいます。マルチデバイス対応でスマホからでも簡単に打刻・申請でき、若手スタッフの多い現場でもスムーズに浸透します。直感的なUIで専門知識がなくても扱いやすく、製造業の勤怠管理をスマートにしてくれるサービスです。

株式会社チームスピリットが提供する勤怠管理システムです。勤怠管理と工数管理（プロジェクト別の時間管理）を一体化したクラウドサービスで、社員の業務状況を「見える化」することに優れています。Salesforce基盤で構築されており、他の業務システムとの連携やカスタマイズ性が高く、働き方改革の推進ツールとして大手企業にも採用されています。残業時間の可視化や有休取得促進など、従業員エンゲージメント向上に役立つ機能が豊富です。テレワークやフレックス勤務の管理にも強く、在宅勤務時の作業報告や勤怠打刻もWeb上で完結します。工数データと勤怠を組み合わせてプロジェクト別の採算管理も可能なため、製品開発などプロジェクト単位で動く部門では勤務時間を案件ごとに記録・分析でき、原価管理と生産性向上に貢献します。勤怠と業務の両面から組織力強化を図れる点で、他に類を見ないユニークなサービスです。プロジェクト型の働き方やフレックス制度など多様な勤務に柔軟にフィットし、業務の「見える化」で組織の生産性向上を支援します。製造業の設計・開発部門などプロジェクト型の業務でも有効に機能します。社員の働き方の見える化と効率化を同時に実現できる先進的なサービスです。

株式会社ビズリーチが提供する勤怠管理システムです。クラウド型で低コスト（月額100円～）から利用でき、ベンチャー企業から大手まで累計10万社以上の導入実績があります。採用管理などと連携できる「HRMOS」シリーズの一部で、人材の入社手続きから勤怠、給与計算まで一連の管理を効率化します。従業員や契約社員など多様な働き方にも対応可能で、設定画面から自社の勤務形態に合わせて柔軟にルールを設定できます。スマホ打刻やリアルタイム集計で現場状況を即時に把握でき、大量のスタッフを抱える製造業でも運用しやすいサービスです。もともと無料サービスとしてスタートし多くの企業で活用されてきた背景があり、シンプルで直感的な操作性も支持されています。短期間で導入が完了し、在籍スタッフが多い企業でも初日からスムーズに使い始められる手軽さが魅力です。低価格から始められることもあり、成長中の製造企業の導入にも適していて、必要な機能を必要なだけ使える柔軟性が好評です。社内データの一元管理による効率化と、圧倒的な低コスト運用が両立できる点でも注目されています。新機能追加や他システムとの連携も積極的に行われており、将来の業務拡大にも柔軟に対応できる拡張性があります。

クロノス株式会社が提供する勤怠管理システムです。36年以上にわたる就業管理のノウハウを活かし、変形労働時間制や複雑なシフトパターンにもカスタマイズ不要で標準対応しています。クラウド型でLINE WORKSなどと連携でき、建設現場や外出先からでもスマホで出退勤打刻・申請が可能です。申請承認ワークフローも備え、残業や休暇申請を含めた労務手続きを一元化できます。現場の直行直帰や複数勤務地での勤務状況もリアルタイムで把握でき、人材派遣業での複雑な勤怠管理を強力に支援します。多様な打刻方法に対応し、生体認証による打刻やICカード連携も可能です。長年の実績に裏付けされた信頼性と、最新クラウド技術の融合が利用企業から高く評価されています。勤怠だけでなく掲示板やスケジュール共有などのグループウェア機能も持ち、テレワークや社外勤務の管理の省力化にも貢献します。勤怠から業務情報までトータルに把握できるため、派遣社員の稼働状況を精緻に分析することができます。老舗ブランドの安定性と最新クラウド技術を兼ね備え、派遣業の頼れる勤怠管理パートナーとなっています。

jinjer株式会社が提供する勤怠管理システムです。人事労務のクラウドサービス「ジンジャー」シリーズの勤怠管理で、追加料金なしで全機能を利用できる明瞭な料金体系が特徴です。36協定や労働基準法に沿った残業アラートや自動集計機能を備え、法改正時もシステムが自動アップデートされます。有給休暇の取得管理やシフト作成も直感的に行え、中小から大企業まで幅広い導入実績があります。社会保険労務士監修のもと法律に沿った正確な勤怠管理を実現し、企業の労務リスクを低減できます。同シリーズの人事管理や給与計算システムとも標準連携し、入社手続きから勤怠、給与まで一元管理可能です。導入企業からは使いやすさとコストパフォーマンスの高さで評価されており、数百名規模までの中堅企業を中心に採用が進んでいます。マルチデバイス対応でスマホからでも簡単に打刻・申請でき、若手スタッフの多い現場でもスムーズに浸透します。直感的なUIで専門知識がなくても扱いやすく、製造業の勤怠管理をスマートにしてくれるサービスです。

株式会社日立ソリューションズが提供する勤怠管理システムです。大企業・中堅企業で多く採用されている「リシテア」シリーズのクラウド版で、あらゆる勤務体系に対応可能な高い柔軟性が強みです。固定時間制・フレックスタイム制・シフト制・変形労働制など企業ごとの就業規則に合わせて細かく設定でき、複雑な交替勤務など特殊な勤務形態もしっかり管理できます。勤怠データのリアルタイム集計や長時間労働の分析レポート機能も備え、管理部門の負荷軽減とコンプライアンス強化に寄与します。標準プランと高度なプレミアムプランが用意され、業務要件に応じて柔軟に選択できます。派遣元企業と派遣先企業で勤怠データを共有しながら運用するケースにも対応でき、派遣特有の二重管理の手間を解消します。多様な業種の導入事例が公開されており、高度なカスタマイズ性と信頼性から派遣業界でも有力なソリューションとなっています。信頼性の高い大手ベンダー製品のため、数千名規模の人材派遣会社でも安心して長期利用できるでしょう。柔軟性と信頼性の高さから、勤怠管理を基幹業務として強化したい企業に選ばれています。

株式会社オービックが提供する勤怠管理システムです。基幹業務パッケージ「OBIC7」の一部として提供され、大手企業を中心に導入されています。就業（勤怠）情報システムは給与計算や人事情報とも密接に連携し、勤怠データから残業代計算や各種帳票出力までワンストップで行えるのが特徴です。法改正や制度変更にも強く、細かな勤怠ルールや複雑な勤務形態（交替制勤務や夜勤など）にも柔軟に対応します。勤怠データは給与・財務システムとも連携でき、人件費の分析や管理会計にも活用可能です。専任コンサルタントによる導入支援やサポートデスクなどフォロー体制も充実しており、システム定着までしっかりと伴走してくれます。国内トップクラスの総合人事システムとして、大手人材派遣会社でもその信頼性が評価されています。さらに、専任コンサルタントによる導入支援や充実したサポート体制が整っており、システム定着後も安心です。大規模人事システムとしての安定性・拡張性はいずれもトップクラスとの評価を受けています。

株式会社チームスピリットが提供する勤怠管理システムです。勤怠管理と工数管理（プロジェクト別の時間管理）を一体化したクラウドサービスで、社員の業務状況を「見える化」することに優れています。Salesforce基盤で構築されており、他の業務システムとの連携やカスタマイズ性が高く、働き方改革の推進ツールとして大手企業にも採用されています。残業時間の可視化や有休取得促進など、従業員エンゲージメント向上に役立つ機能が豊富です。テレワークやフレックス勤務の管理にも強く、在宅勤務時の作業報告や勤怠打刻もWeb上で完結します。工数データと勤怠を組み合わせてプロジェクト別の採算管理も可能なため、製品開発などプロジェクト単位で動く部門では勤務時間を案件ごとに記録・分析でき、原価管理と生産性向上に貢献します。勤怠と業務の両面から組織力強化を図れる点で、他に類を見ないユニークなサービスです。プロジェクト型の働き方やフレックス制度など多様な勤務に柔軟にフィットし、業務の「見える化」で組織の生産性向上を支援します。製造業の設計・開発部門などプロジェクト型の業務でも有効に機能します。社員の働き方の見える化と効率化を同時に実現できる先進的なサービスです。