生体認証対応の勤怠管理システム

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株式会社日立ソリューションズが提供する勤怠管理システムです。25年以上の大企業導入ノウハウをSaaS化し、顔認証・指静脈リーダーに対応した打刻端末とPCログオン連携で客観的な労働時間記録を実現。工場ラインやテレワーク混在でも一元集計でき、フレックス・交代制・変形労働へのパラメータ設定がきめ細かい点が評価されています。法改正や36協定超過アラートは自動更新され、コンプライアンス部門のチェックリストとも連携してエスカレーション自動化が可能。199万人超のID運用実績で信頼性が高く、SAML連携で既存ID基盤とSSOを実装可能なためセキュリティ審査が厳格な企業にも選ばれます。2025年版では生成AIがシフト候補を提示する機能が追加され、配属過不足調整を30%高速化。月額450円からの定額制で中堅企業にも手が届き、クラウド運用のためサーバー保守負荷をゼロにできます。導入支援では専用のコンサルチームが取締役会報告用のダッシュボードをテンプレート提供し、人的資本情報開示を見据えた運用が短期間で整備可能。平均で集計作業が70%短縮、打刻エラーが90%低減した事例も報告され、HRテック未整備の部門でも効果を実感しやすい点が強みです。

ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社が提供する勤怠管理システムです。最大の特徴は、指紋・指静脈・顔認証といった生体認証技術を活用した確実な本人確認機能にあります。DDS社のEVE-Finger指紋センサーやEVE-VAULT指静脈センサー、AI顔認証アプリを組み合わせることで、オフィス勤務・現場作業・テレワークのどの働き方でも、わずか0.2秒で正確な打刻が可能です。 認証データはクラウド上に暗号化して安全に保存され、AIが代理打刻や異常な休憩時間を瞬時に検知して管理者にお知らせします。ブラウザ・iPad・専用レコーダーのどれを使っても操作感は統一されており、初期設定も法定休日や手当、36協定のテンプレートを選ぶだけで簡単に完了します。 freeeやマネーフォワード、SmartHRとの連携により、勤怠締めと同時に給与計算や年末調整、社会保険手続きまで自動化できるのも魅力です。カレンダー連動の自動シフト機能や多言語対応で外国人スタッフも安心して利用でき、月額100円からの従量課金制で30名の店舗から2000名のIT企業まで規模に応じて導入できます。チャットサポートは迅速に対応し、動画マニュアルも完備。年4回の自動アップデートで法改正にもしっかり対応します。

株式会社エフアンドエムが提供する勤态管理システムです。最大の特徴は、指紋と指静脈を同時に読み取る「指ハイブリッド認証」という生体認証技術を標準搭載していることです。これにより、他人による代理打刻やカードの貸し借りといった不正を根本的に防げます。また、顔認証・ICカード・パスワードなど複数の認証方式を組み合わせることも可能で、手袋作業や湿度の高い現場といった生体認証が難しい環境でも確実に勤怠記録を取得できます。 デスクトップ版のタイムレコーダーは、ネットワークが切断されても端末内にデータを保存し、復旧後に自動で同期します。そのため災害時でも安心して運用を継続できる設計となっています。 システム連携も充実しており、30以上の給与計算・人事管理・マイナンバー関連サービスとAPI連携が可能です。社会保険の電子申請システムとも連動し、月次集計から各種届出の提出まで自動化できます。ペーパーレスワークフローや年末調整管理機能も同一画面で操作でき、業務の効率化と内部統制の強化を同時に実現します。 料金は1ユーザー月額100円台からと手頃で、50名から500名規模の多店舗チェーンまで柔軟に対応。労務クラウド市場でシェアNo.1の実績があり、充実したサポート体制も強みです。

freee株式会社が提供する勤怠管理システムです。最大の特徴は、指紋・指静脈の二方式を備えた生体認証ユニットと顔認証アプリを組み合わせた高精度な本人確認機能で、マスクを着けていても0.3秒という驚異的なスピードで照合を完了します。この生体認証技術により、なりすまし打刻を確実に防げるため、テレワークと出社が混在するハイブリッド勤務でも統一されたポリシーで運用できます。 打刻方法もPC・スマホ・ICカード・GPS・チャットボットなど10種類以上から選択でき、すべてのプラン内で自由に組み合わせて使用可能です。認証された勤怠データはfreee人事労務にリアルタイムで反映されるため、有給休暇の残日数や36協定の超過状況がその場で確認でき、給与計算もワンクリックで締め処理まで完了します。 さらに、会計・経費・AIシフト作成といったfreee製品群とAPIで密に連携し、導入企業では実際にバックオフィス業務の時間を40％短縮した事例もあります。ISO27001準拠のセキュリティ体制とSAML SSOで内部統制監査にも対応し、APIドキュメントも公開されているため自社システムとの連携も簡単です。部門別の残業傾向やコストも自動集計され、経営報告の効率化も実現できます。

NECソリューションイノベータ株式会社が提供する勤怠管理システムです。最大の特長は、世界トップクラスの顔認証エンジンを搭載したiPadアプリ「顔認証タイムレコーダーV2」です。ヘルメットやマスクを着用していても99.9％の高精度で、わずか0.2秒という速さで打刻できるため、製造現場や建設現場での代理打刻を確実に防げます。 生体認証への対応も充実しており、顔認証に加えて指静脈認証も利用可能で、さらにGPS打刻やICカードと組み合わせることで、直行直帰や複数拠点での勤務も一元管理できます。クラウドとオンプレミスのハイブリッド構成なので、自治体や金融機関といったセキュリティ要件の厳しい組織でも安心してご利用いただけます。 業務効率化の面では、SMILEや弥生給与などの主要給与システムとCSVやAPIで連携し、月次転記作業を最大70％短縮します。締め処理時はアラート付きワークフローで承認漏れを防ぎ、労働時間や年休取得率をリアルタイムで可視化するダッシュボードと36協定超過予測AIが労務リスクを事前にお知らせします。料金はユーザー1人あたり300円からと手頃で、1拠点50名から3万名規模まで柔軟に対応。年4回の自動アップデートで法改正にも迅速に対応します。

クロノス株式会社が提供する勤怠管理システムです。このシステムの最大の特徴は、生体認証技術を活用した確実な本人確認機能です。PC接続型の指静脈リーダーから非接触の手のひら静脈センサー、そして顔認証端末まで、お客様の環境に合わせて認証方式を選択できます。オフィスワークはもちろん、工場や店舗といった現場でも柔軟に対応できるのが強みです。 認証時の履歴は画像付きで暗号化して保存されるため、なりすましや不正打刻を完全に防止できます。また、リアルタイム集計エンジンが1分単位で残業時間や休暇取得状況を更新し、36協定の遵守状況や有給休暇の5日取得義務もダッシュボードで一目で把握できます。 システム運用面では、Windows版・Web版・クラウド版の3つの形態を同じデータベースで管理できるため、買い切り型からサブスクリプション型への切り替えもスムーズです。POS・入退室管理・BIツールとのAPI連携も可能で、実際に流通・物流業界では200〜3000名規模の全店舗導入を2週間で完了させた実績があります。さらに、AIを活用したシフト最適化機能により、売上予測と連動した効率的な人員配置の提案や経営レポート自動生成も実現しています。

クロノス株式会社が提供するクラウド型勤怠管理システムです。最大の特徴は、指静脈・手のひら・顔認証・スマホGPSを組み合わせたマルチ生体認証により、わずか1秒以内で打刻が完了することです。この高精度な生体認証技術により、なりすまし打刻を防止し、正確な勤怠管理を実現します。 操作性にも優れており、専門知識がなくてもGUI操作だけで店舗追加や権限設定ができます。入退室システムと連動させれば、扉を通過するだけで自動的に勤怠打刻が行われ、セキュリティも大幅に向上します。 POS・ERP・BIシステムとのAPI連携により、人件費の予実差異をリアルタイムで確認でき、経営判断に活用できます。月額200円という手頃な価格で、50名から5000名規模まで段階的に拡張可能です。年4回の自動アップデートで法改正にも迅速に対応します。 多店舗展開している小売・飲食チェーンでは、わずか2週間で全国展開を完了した実績もあります。AIによるシフト自動生成機能は売上予測と連携し、最適な人員配置を提案。ダッシュボードでは複数店舗の残業状況を色分け表示し、本部からの迅速な対応が可能です。導入後は24時間体制のヘルプセンターが安心のサポートを提供します。

株式会社オービックが提供する就業情報システムです。最大の特徴は、日立製指静脈センサーと連携した生体認証タイムレコーダーの採用で、なりすましによる不正打刻を完全に防止し、大企業の厳しいセキュリティ要件もクリアします。ERP「OBIC7」の人事・給与・会計システムと同じデータベースで動作するため、勤怠が確定した瞬間に労務データや財務データへ自動反映され、月次処理の手間を大幅に削減できます。 10万人を超える大規模な組織でも1分以内で集計が完了する高速処理により、多拠点や海外拠点の勤怠情報も一元管理が可能です。36協定の超過状況やテレワークの実績、残業が発生している要因などを分かりやすいダッシュボードで確認でき、役員向けの報告書もワンクリックで作成できます。 導入形態は、オンプレミス、プライベートクラウド、SaaSから選択でき、段階的な移行にも対応しています。全国のサポートセンターと24時間対応のヘルプデスクが、法改正への対応やシステムのカスタマイズをしっかりサポート。健康管理や安否確認の機能と組み合わせることで、事業継続計画と健康経営の両方を推進できる総合プラットフォームとして高く評価されています。

株式会社チームスピリットが提供する勤怠管理システムです。Salesforceを基盤としており、CRMと連携することで営業工数を案件ごとに自動で振り分けられます。特筆すべきは生体認証への対応で、顔認証技術を活用してモバイルカメラから本人確認を行い、代理打刻を確実に防げる点です。 操作性にもこだわっており、勤怠・工数・経費をひとつの画面で入力完了。実際に月次締め作業を平均40％短縮できた企業も少なくありません。チャットボット機能では、普段使っているSlackやTeamsから直接休暇申請や承認手続きができ、多言語通知にも対応しています。 管理面では、36協定や同一労働同一賃金に関するレポート、人件費の予実管理をリアルタイムで確認でき、経営判断のスピードアップにつながります。料金体系はユーザー数に応じた段階設定で、年4回の自動アップデートにより法改正にもスムーズに対応。 300名程度のスタートアップから5000名規模の上場企業まで幅広く導入実績があり、ISO27017準拠のセキュリティと24時間サポート体制でガバナンス強化もサポート。AIによる残業予測や有休消化プランの提案機能で、働き方改革の目標達成も後押しします。

勤次郎株式会社が提供する勤怠管理システムです。最大の特徴は、指紋認証と顔認証を組み合わせた生体認証への対応で、なりすましによる不正打刻を完全に防げる仕組みです。ICカードやスマホのGPS機能も併用できるため、医療・介護現場の厳しい衛生管理や夜間シフト体制にも柔軟に対応します。 健康管理面では、従業員のストレスチェック結果と残業データを自動で照合し、健康リスクを数値で把握できるのが便利です。また、AuthLink SSO機能により、Microsoft 365やGoogle Workspaceと連携して打刻後に必要な業務アプリが自動起動するため、作業効率が大幅に向上します。 AI機能も充実しており、36協定の上限超過を事前に警告したり、産業医面談が必要な職員を自動でピックアップしてくれます。多言語対応や音声読み上げ機能も搭載しているので、外国人スタッフが多い現場や高齢の職員にも使いやすい設計です。 1000〜10000名規模の医療・製造・流通企業での導入実績が豊富で、クラウド・オンプレミスどちらも選択可能。ユーザー単価200円からの手頃な料金設定で、24時間サポートと全国保守体制も整っています。年4回の定期アップデートにより、法改正にも迅速に対応できる安心感があります。