シフト管理対応の勤怠管理システム

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アマノ株式会社が提供する勤怠管理システムです。複雑なシフト管理でお困りの企業にとって、まさに頼もしい味方といえるでしょう。変形労働時間制や交替制、夜勤を含む複雑なシフトパターンも、使い慣れたExcelファイルをそのまま取り込めるため、導入時の負担を大幅に軽減できます。ガントチャート形式の見やすい画面で一括登録が可能で、AIが人員不足を自動で検出して教えてくれるのも心強い機能です。 シフトが確定した後は、残業時間や勤務間インターバル、36協定の超過リスクをダッシュボードでリアルタイムに監視。法令違反を未然に防げるため、管理者の方も安心してシフト運用ができます。人事データや給与計算、入退室管理システムとの連携も同一プラットフォーム内で完結するため、月次の締め作業やペイロール処理にかかる時間を従来の半分まで短縮可能です。部門ごとの人件費分析や工数管理もグラフで直感的に把握できます。 Excel風の操作画面で現場スタッフにも親しみやすく、法改正への対応も自動アップデートで安心。実際のユーザーからは「シフト表の修正作業がとても簡単」という声も多く寄せられており、500名から10,000名規模の大企業での導入実績が着実に増えています。

株式会社ネオレックスが提供する勤怠管理システムです。前身の「バイバイタイムカード」時代から大企業市場で培った実績をもとに生まれ変わったサービスで、従業員3,000人を超える大企業でシェア1位を10年以上キープしています。数万人規模の組織でも動作が重くならず、快適に使えるクラウド基盤が自慢です。打刻方法はiPadやQRコード、ICカード、指静脈認証など豊富な選択肢から選べるため、職場環境に合わせて柔軟に対応できます。ホテル業界の24時間変形労働制や、外国人留学生の28時間労働制限といった複雑な労働条件にも対応した集計機能を備えているのが特徴です。シフト管理では、確定したシフトをもとに残業時間を予測したり、勤務間インターバルの確保状況をリアルタイムでチェックし、問題があればすぐにアラートを表示します。人件費に関するKPIもタイムリーに把握できるため、コスト管理がしやすくなります。3,000種類を超える豊富なアラート機能に加え、導入前の詳細ヒアリングから半年後の運用点検まで専任コンサルタントがサポート。給与システムやERPとのAPI連携により二重入力の手間を省けるなど、拡張性の高さも魅力です。

株式会社日立ソリューションズが提供する勤怠管理システムです。フレックスタイム制や裁量労働制、交替勤務など様々な勤務形態に標準対応しており、特に大規模な製造業やインフラ現場でのシフト管理において威力を発揮します。ガントビュー形式での見やすいシフト表示と、テンプレートを使った一括設定機能により、複雑なシフト作成作業を大幅に効率化できるのが強みです。 労務管理面では、36協定の超過や過重労働の危険性をリアルタイムで警告する機能を搭載。HRダッシュボードでは部門別の人件費や残業時間を色分けして視覚的に把握でき、経営判断の材料としても重宝します。入退室システムとの連携による客観的な勤怠記録の自動取得や、テレワーク時のGPS打刻機能も標準で備えています。 15年以上にわたって数万人規模での運用実績を持ち、業界特有のルールにも柔軟にアドオンで対応。1,000名から10万名規模まで企業の成長に合わせて拡張できる点も大きな魅力となっています。

株式会社日立ソリューションズが提供する勤怠管理システムです。SaaS版では、オンプレミス版と同等の豊富な勤務パターンに対応しており、複雑なシフト制の職場でも柔軟に運用できます。法改正への対応も自動バージョンアップで安心です。操作画面はカード型UIを採用し、シフトの公開からスマートフォンでの承認、一括でのフォロー通知まで直感的に行えます。 リアルタイムダッシュボードでは、人員の充足状況や残業の見込み、有給休暇の残日数などを一目で把握でき、管理業務の効率化を実現します。50名程度の支店から数万人規模のグループ企業まで、1つのテナントで階層的な管理が可能なため、企業規模を問わず導入できます。 給与計算や経費精算、BIツールなどの他システムとは、クラウド連携サービスを通じてAPI連携が簡単に行え、既存の業務フローを大きく変える必要がありません。セキュリティ面でも、IP制限や暗号化といったエンタープライズレベルの機能を標準装備しています。1,780社・249万人を超える豊富な導入実績に基づいた運用提案や無料デモ環境の提供により、導入検討時の不安を解消できます。

株式会社ソウルウェアが提供する勤怠管理システムです。「kincone」の最大の特徴は、SuicaなどのICカードをタッチするだけで出退勤の記録と同時に乗車履歴も取得できること。これにより、面倒な交通費精算が自動化され、CSVファイルの作成やアップロードといった手間が一切不要になります。 打刻方法も豊富で、スマホやPC、LINE WORKS、Slackでの打刻に加え、GPS機能付きアプリを使えば直行直帰やリモートワークにもしっかり対応。シフト管理については、CSVファイルでの一括取り込みはもちろん、見やすいカレンダー画面で直感的に編集でき、承認作業もワンクリックで済みます。 コンプライアンス面では、月次残業アラートや36協定レポートを標準装備しているため、中小企業でも労務管理の法的要件をクリアしやすくなっています。初期費用無料、月額200円からという手頃な価格設定で、freeeやSmartHRとのAPI連携も可能。特に50〜500名規模のスタートアップや多拠点展開するサービス業にとって、コストを抑えながら効率的な勤怠・交通費管理を実現できる優れたソリューションです。

株式会社ソニックガーデンが提供する勤怠管理システムです。シフト管理は画面上のカレンダーをドラッグするだけで週単位・月単位のシフトを簡単に作成でき、役割ラベル機能により複数拠点のシフトパターンも一目で把握できます。欠員が発生した日だけ該当する従業員に自動でメッセージを送信し、提出状況も色分け表示で瞬時に確認できるため、これまでの電話やメール対応の手間を大幅に削減できます。 休日日数が不足している従業員には自動で警告が表示され、スマホ通知で本人と上長の両方に知らされるため、法定休日の取得漏れなどを事前に防げます。ICカードやスマホでの打刻データは、給与計算や会計システムとAPI連携で自動反映されるため、月末の締め処理もスムーズです。 プレミアムプランでは、AIが人員不足を予測して最適なシフト案を提案してくれるため、シフト作成に慣れていない管理者でも安定したシフト管理が実現できます。50名程度の中小企業から3,000名規模の大企業まで対応しており、オンラインマニュアルやチャットサポートも充実しているため、ITが苦手な現場でも安心して導入できます。

株式会社エフアンドエムが提供する勤怠管理システムです。シフト管理への対応が特に優れており、設定メニューでシフト機能を有効にすれば、ドラッグ＆ドロップの簡単操作で勤務パターンを一括で登録できます。業務ごとに必要な人員数も自動で計算してくれるため、人手が足りない部分にはすぐにリマインド通知が送られ、シフト管理の手間を大幅に軽減できます。承認フローについても、職位や部署ごとに段階的な承認者を設定でき、申請から確定まですべてペーパーレスで完了するので、本部と各拠点間でのやり取りにかかる時間と労力を削減できます。99.3％という高い継続率の背景には、充実したオンライン導入支援とFAQがあり、初めて導入する企業でも安心して利用を開始できる環境が整っています。勤怠・給与・社会保険の各機能を同じ画面で操作できるワンストップのDX環境も魅力で、建設業や医療、小売業など幅広い業界での導入実績も豊富です。50名程度のスタートアップから1,000名を超える中堅企業まで、規模に応じて段階的に拡張していける柔軟性も大きな特徴となっています。

freee株式会社が提供する勤怠管理システムです。最大の特徴は、煩雑になりがちなシフト管理を効率的に行える点です。シフト希望の依頼やリマインド、急な欠員募集まで、すべてシステム内のメールで完結できます。提出状況は色分けで一目瞭然になるため、管理者の確認作業が大幅に楽になります。 従業員側も休み希望を簡単に提出でき、AIが過去のパターンを学習して自動でシフト割り当てを行います。シフトが確定した後も、人員不足や残業時間の超過をリアルタイムで警告してくれるので、労務管理の不安が解消されます。 勤怠データはfreeeの給与・会計システムとワンクリックで連携でき、月次の締め作業時間を短縮できます。ダッシュボード機能では人件費と労働時間が見える化され、経営判断に役立つ情報を素早く把握できます。 料金面でも導入しやすく、30名まで無料で利用でき、それ以降も1ユーザー月額200円からとリーズナブルです。5名から500名規模まで幅広く対応し、自治体や製造業など様々な業界で活用されています。SlackやLINE WORKSとの連携により、普段使っているチャットツール上で承認作業も完了できる使いやすさも魅力です。

NECソリューションイノベータ株式会社が提供する勤怠管理システムです。シフト管理への対応に優れており、シフトパターンを無制限で作成できるうえ、CSV一括割付やモバイルでの希望入力にも対応しているため、多拠点での交替勤務も迅速に確定できます。打刻方法は指紋・顔認証やGPSに対応し、36協定の超過や残業上限申請があった際はアラートで知らせてくれます。管理職の方はボタン一つで承認作業を行えるので、業務効率化につながります。 ワークフローはスケジュール・打刻・残業など5種類を標準で搭載し、権限設定も柔軟に設定できるため、本部による統制と現場での裁量をうまく両立させることができます。部門別のダッシュボードでは人件費の予実管理や休暇残数、稼働率がグラフで可視化され、経営層への報告もスムーズです。働き方改革の効果測定にも活用できます。 オンプレミスとクラウドから選択でき、100名から3,000名規模の製造業や物流業で幅広く採用されています。原価管理との連携や多言語対応といった拡張オプションも充実しており、他社製品との差別化が図られています。

クロノス株式会社が提供する勤怠管理システムです。最大の特徴は、これまで使っていたExcelのシフト表をそのままコピー＆ペーストで取り込める点です。紙のシフト表や表計算ソフトを使っていた職場でも、導入初日からスムーズにデジタル化を進められます。 シフト管理への対応では、取り込んだシフトと実際の勤務実績をリアルタイムで照合し、長時間労働や休憩不足があると色付きのアラートで即座に知らせてくれるため、労基法違反を事前に防ぐことができます。場所別・職種別のレポート作成や10種類の休暇残数管理、代休の紐付け帳票など、現場で必要な機能が充実しています。 また、CSVファイルやAPI連携を通じて給与システムやBIツールとの連携も簡単です。オンプレミス版からクラウド版への移行時も、慣れ親しんだ画面のまま切り替えられるので安心です。500名から5,000名規模の製造業やサービスチェーンでは、拠点の拡大に合わせて段階的にシステムを拡張しやすく、実際にテンプレート機能と一括操作により作表時間を70％削減した導入事例も報告されています。