GPS対応の勤怠管理システム

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株式会社日立ソリューションズが提供する勤怠管理システムです。24業種のテンプレートを標準で用意しており、フレックスタイム制や裁量労働制、変形労働時間制など、さまざまな働き方に追加開発不要で柔軟に対応します。 特に注目すべきはGPS機能の充実度です。スマートフォンでの打刻時に位置情報を取得し、プライバシー保護のため統制レベルに合わせて自動的にマスキング処理を行います。これにより、直行直帰やテレワーク勤務の実態をリアルタイムで把握しながら、従業員の個人情報もしっかりと保護できます。 労務管理面では、36協定の上限チェックや年次有給休暇の取得義務について自動でアラート通知。管理画面では部署ごとの残業コストや有休残日数を色分けで見やすく表示し、一目で状況を把握できます。さらにストレスチェック機能や産業医との連携機能も搭載し、REST API連携により人件費の詳細分析も簡単に行えます。 SOC2準拠の国内データセンターでの運用と法改正への自動対応により、監査業務の負担を大幅に軽減。製造業や金融業、公共機関など500名から数万名規模の組織で、厳格な就業規定の運用を支援しています。

株式会社日立ソリューションズが提供する勤怠管理システムです。クラウド型のSaaSサービスなので、自社でサーバを準備したり、面倒なバージョンアップ作業に悩まされることなく、スピーディに導入できます。 スマートフォンを使った勤怠打刻では、GPS機能を活用してより確実な勤怠管理を実現しています。ジオフェンス技術により、指定されたエリア外からの不正打刻をしっかり防止。取得したGPS位置情報は暗号化され、国内のSOC2準拠データセンターで安全に管理されるため、セキュリティ面でも安心です。 操作面でも使いやすさを重視し、申請フローの設定はドラッグ＆ドロップの簡単操作で完了。日本語と英語のUI切り替えにも対応しており、外国人スタッフがいる職場でも問題ありません。36協定の超過アラートや医師面接が必要な従業員の自動抽出機能により、法令遵守もしっかりサポートします。 給与システムやERPとの連携もCSVやAPIで簡単に行え、月額300円/IDからの従量課金制で導入しやすい価格設定です。専任コンサルタントによるサポートやeラーニング教材も充実しており、300～5,000名規模の企業で多拠点の勤怠管理を効率的に一元化できます。

株式会社ソウルウェアが提供する勤怠管理システムです。交通系ICカードをスマホにかざすだけで、打刻と交通費精算が一度に完了する手軽さが魅力です。外回りの営業や在宅ワークが多い職場でも安心なのは、スマホのGPS機能を活用した位置情報の自動記録機能があるから。これにより、どこから勤務しているかが明確になり、不正な打刻を防げます。 管理画面では労働時間をリアルタイムで確認でき、残業時間の超過や有給休暇の申請漏れ、打刻忘れなどは自動でアラート通知してくれるため、見落としがありません。料金は月額220円/IDで最低5IDから利用可能、10名以下の企業なら無料キャンペーンの対象となり、小さな会社でも気軽に始められます。 Google WorkspaceやSlackといった普段使っているツールとの連携も可能で、予定の取り込みや打刻の通知を自動化できます。従来の紙やExcel管理と比べて作業時間を10分の1まで短縮でき、月次レポートも自動でPDF化されるため経営陣への報告業務もスムーズです。店舗運営やベンチャー企業が働き方改革を無理なく始められる点で高く評価されています。

ソニービズネットワークス株式会社が提供する勤怠管理システムです。15年以上の運用実績から生まれた直感的な操作画面により、クラウド勤怠システムを初めて導入する企業でも戸惑うことなく利用できます。スマートフォンのGPS機能を活用した打刻では、柔軟なジオフェンス（位置情報による範囲指定）設定が可能で、指定エリア外からの打刻があった場合は即座にアラートで知らせてくれます。集計された勤怠データはグラフ形式で見やすく表示され、残業時間の超過状況や有給休暇の取得率などを手軽にチェックできます。freee会計やSlackといった他システムとの連携も充実しており、REST APIを通じて通知の自動配信なども行えます。月額300円というリーズナブルな料金設定で、1名から300名規模まで対応しているため、小さな会社でも導入しやすいのが魅力です。36協定に関するアラート機能や時間単位での有給休暇管理、テレワーク申請機能なども標準で備わっており、法改正への対応も迅速です。セキュリティ面ではSOC2準拠のデータセンター運用と二要素認証でしっかりと保護されており、AIによる打刻漏れの自動補完機能も利用者から好評を得ています。

freee株式会社が提供する勤怠管理システムです。会計・人事労務システムと同じアカウントで使えるため、中小企業から1,000名規模の会社まで、バックオフィス業務をまとめて効率化できるのが大きな特長です。 スマートフォンやタブレットを使った打刻では、GPS機能により打刻場所を地図上で確認できます。これにより不正打刻や遅刻をその場で検知し、Slackへ自動通知してくれるので、管理者はリアルタイムで状況を把握できます。GPSへの対応により、テレワークや外回りの多い職場でも正確な勤怠管理が実現します。 確定した勤怠データは、ワンクリックで給与計算に連携でき、社会保険や年末調整の手続きにも自動で反映されます。料金体系も基本料金0円＋月額300円/IDとシンプルで、導入時の初期投資を抑えられます。 管理画面では残業時間や人件費をひと目で確認でき、法定時間を超えそうになると自動でアラートを送信します。Googleカレンダーとの連携や交通費の自動読み取りなど、必要に応じて機能を追加できるので、会社の成長に合わせて段階的にシステムを拡張していけます。ISMS認証を取得したインフラと二段階認証で安全性も確保され、AIが打刻ミスを自動検知して従業員にリマインドしてくれるため、管理者の手間も大幅に削減できます。

日本電気株式会社（NEC）が提供する勤怠管理システムです。最大の特徴は、専用のスマホアプリ「GPS勤怠管理 for 勤革時」によるGPSへの対応です。従業員が出退勤の打刻を行うと、位置情報が自動で送信され、あらかじめ設定したエリア外からの打刻を防ぐジオフェンス機能も搭載しています。そのため、直行直帰の営業スタッフやテレワーク中の社員がどこで働いているかを、リアルタイムで把握することができます。 打刻方法も豊富で、顔認証や指紋認証、ICカード、PCログオンなど様々な手段に標準で対応。これにより、サービス残業や打刻し忘れといった問題を効果的に防げます。また、36協定の上限超過をグラフで分かりやすく表示し、LINE WORKSとの連携やCSV・API機能で給与システムとスムーズに連動するため、集計作業の手間も大幅に削減されます。 料金体系はシンプルで、全機能が月額300円/IDの一律価格。100名程度の中堅企業から5,000名を超える大規模な多拠点企業まで、段階的な拡張が可能です。SOC2準拠のクラウド基盤とNECの充実したサポート体制により、セキュリティと運用面での安心も確保されています。

株式会社電通国際情報サービス（ISID）が提供する勤怠管理システムです。統合HCM「POSITIVE」の就業モジュールでは、タイムレコーダーでの打刻時にGPS位置情報を記録する機能があり、多法人や海外拠点の勤務実績を一元的に監視することができます。スマートフォンでの照会機能により、残業申請や休暇取得がセルフサービスで行え、申請データはリアルタイムでデータベースに反映されます。人事・給与・評価システムと同じプラットフォームを使用するため、重複するマスターデータが生じることなく、グループ全体の人件費分析も簡単に実現できます。36協定や変形労働時間制、裁量労働制といった複雑な労働規定も豊富なテンプレートで対応し、法改正があっても追加の開発作業なしに対応可能です。オンプレミスとプライベートクラウドから選択でき、5,000名以上の大企業やグローバル企業グループでの導入が進んでいる、ガバナンスを重視したソリューションです。

TeamSpirit株式会社が提供する勤怠管理システムです。SalesforceベースのWebタイムレコーダーやモバイルアプリで打刻を行うと、GPS機能により位置情報を自動取得し、Chatterへ送信されます。これにより、上司はテレワークや直行直帰で働く部下の勤務場所をリアルタイムで把握することが可能です。 勤怠管理、工数管理、経費精算を一つの画面で処理でき、申請承認の見落としや残業時間の超過があった場合はアラートで知らせてくれます。ダッシュボード機能では実績工数と原価が連動し、プロジェクトの採算性を分かりやすく表示します。 また、Salesforce AppExchangeの豊富な連携サービスを活用すれば、チャットツールやBI、電子契約システムなど、他のSaaSとの連携も簡単に行えます。料金は1ユーザー月額600円からの従量課金制で、100名から3,000名規模のIT企業、コンサルティング会社、クリエイティブ企業でも始めやすく、事業成長に合わせて柔軟に拡張できる点が特徴です。GPSによる位置情報管理機能は、特に多様な働き方を採用する企業にとって心強いサポートとなります。

株式会社ITCSが提供する勤怠管理システムです。スマートフォンやタブレットから、GPS機能を使った打刻やシフト確認、各種申請ができるため、運送業や建設現場など外回りの多い職場でも、従業員がどこにいるかを正確に把握しながら勤怠データをリアルタイムで共有できます。 GPSに対応していることで、現場作業員の位置情報付きの勤怠記録が可能になり、労務管理の透明性が大幅に向上します。また、最大99項目まで設定できるアラート機能により、36協定違反や面接指導が必要な長時間労働を事前にキャッチし、産業医や人事担当者とスムーズに情報共有できます。 健康管理やストレスチェック、工数管理まで一つのシステムで管理できるので、人件費と従業員の健康リスクを総合的に分析することが可能です。オンプレミスとクラウドの組み合わせにも対応しており、500名から10,000名規模の製造業、医療機関、ホテル業など、複雑な勤務体系を持つ企業で高く評価されています。豊富な業種別テンプレートと経営ダッシュボード機能で、短期間での導入とグループ全体のガバナンス強化を実現します。

中央システム株式会社が提供する勤怠管理システムです。初期費用ゼロ、月額100円/IDという手頃な価格設定でありながら、豊富な打刻方法を標準で用意しています。スマホのGPS機能をはじめ、ICカードや生体認証、PCなど、職場環境に合わせて柔軟に選択できます。 特にGPS機能を活用した位置情報付き打刻は、営業担当者の外出先からの勤怠記録や、テレワーク時の不正打刻防止に威力を発揮します。GPS履歴は地図上で視覚的に確認でき、管理者は従業員の働く場所を正確に把握できるため、適切な労務管理が実現できます。 休暇管理や36協定のチェック機能、ワークフローによる承認機能も追加費用なしで使え、給与計算ソフトとの連携も充実しています。出力されるCSVファイルは主要な給与ソフト30製品以上での取り込み実績があり、既存システムとの接続もスムーズです。 操作画面はシンプルで分かりやすく、打刻方法の切り替えも一画面で簡単に行えます。Slackとの連携による打刻や通知機能も備えており、現場での定着率向上に貢献します。管理者向けには異常な打刻を色分けして表示する機能もあり、勤怠漏れや残業管理の効率化を図れます。5名から300名規模の企業で、紙やExcelからの移行先として多く選ばれています。