打刻漏れ対応の勤怠管理システム

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株式会社オービックが提供する勤怠管理システムです。ERPスイート『OBIC7』の就業情報モジュールとしてWebベースで動作し、フルWeb設計によりブラウザのみで操作可能。打刻漏れはタイムカード・スマホ・ICリーダーのデータをクラウドで即時集計し、未打刻行を赤色ハイライトと音声読み上げで視覚・聴覚両面に訴える独自UXが特徴です。小売やコールセンターのパート従業員にも直感的なUIが評価され、150名規模の店舗単位から5,000名超の本部集中管理までシームレスに拡張。マルチブラウザのドラッグ＆ドロップシフト作成と、人時売上データ連携による過不足アラートで無駄な残業を抑制します。漏打刻リマインドは就業ポータルと自動電話音声の二系統を選択できるため、PCを常時使わない現場にも強いのが利点。国産ERPとの一体運用で給与や会計の承認フローを統合でき、改正電子帳簿保存法やインボイス管理にもアップデートで追随。オンプレ・プライベートクラウド両構成が選択でき、長期にわたり大規模基幹システムを安定稼働させたい企業に向いています。2025年版ではAI要員配置シミュレーションも追加予定で、勤怠データから最適な人員計画を提案し、打刻漏れリスクと人件費を同時に最小化する高度分析が可能になります。

株式会社チームスピリットが提供する勤怠管理システムです。ミッドレンジ企業向けの「チームスピリット」は、勤怠・工数・経費管理をひとつのプラットフォームで一元化。既にSalesforce CRMを導入している企業であれば、面倒な追加開発は一切不要で、導入したその日からすぐに使い始められます。 特に注目したいのが、打刻漏れへの対応です。勤務表の締切前に自動チェックが働くのはもちろん、「打刻忘れアラート」機能では設定した閾値に応じて本人と上司の両方にメールやSlack通知が届くため、うっかり忘れも早めに修正できます。さらにSlackから「/kintai」と入力するだけで出退勤の打刻や日次サマリーの確認ができるので、社員の皆さんにも自然と定着しやすいのが魅力です。 リアルタイムの残業状況レポートや36協定に関する警告機能も標準で備わっており、100名から1,500名規模のIT企業や製造業で重宝されています。オフライン機能付きのモバイルアプリなら直行直帰時や災害時でも安心して利用でき、機能の充実度とコストのバランスが絶妙なクラウド勤怠システムといえるでしょう。

勤次郎株式会社が提供する勤怠管理システムです。最大の特長は、46,000通りもの勤務パターンを登録できる柔軟性で、医療・介護業界の複雑なシフト制にもしっかり対応します。5段階の権限設定により、組織の規模や構造に関わらずスムーズな運用が可能です。 打刻漏れへの対応も万全で、パラメータを自由に設定できるアラーム機能が打刻忘れを素早く検知します。メール通知や画面のハイライト表示で、従業員本人と管理者の両方に即座にお知らせ。さらに、未修正のレコードがある場合は勤怠確定をロックするため、締め処理の漏れも確実に防げます。 打刻方法はICカード、顔認証、スマホのGPS機能を組み合わせて利用でき、オフィス勤務から現場作業、在宅ワークまで幅広くカバー。500名から10,000名規模の多拠点企業での導入実績が豊富です。医療様式9の自動作成機能や健康管理モジュールも搭載しているため、人事労務のデジタル化を一括で進められます。長期利用率98％超という高い満足度が、その使いやすさを物語っています。

株式会社オービックビジネスコンサルタントが提供する勤怠管理システムです。スマートフォンアプリひとつで打刻から申請、承認、集計まですべて完結するため、誰でも簡単に使い始められます。打刻漏れや残業時間の超過といった問題には、LINE WORKSやメールでリアルタイムにアラートを送信。特に打刻漏れについては、勤務データを一覧画面でハイライト表示し、従業員本人が修正申請を行うまで上長による承認作業をストップするロック機能を搭載しているため、月末の締め作業が遅れる心配がありません。打刻データは自動的に給与奉行・会計奉行と連携されるので、データの二重入力作業も不要です。月額基本料金11,800円に加えて従業員1人あたり390円という手頃な価格設定により、20名から1,000名規模の企業でも本格的な人事ワークフローを無理なく導入できます。2024年にはLINE WORKSとの公式連携がスタートし、現場作業が中心の会社でも従業員の定着率が大幅に改善されています。

株式会社COELが提供する勤怠管理システムです。稟議・経費・勤怠をまとめて管理できるクラウドERP「manage」は、これまでに1,000社・40万ユーザーに導入され、中堅企業の業務効率化を支えています。 特に打刻漏れへの対応が充実しており、打刻忘れや二重打刻など10種類以上のミスを自動で検知するアラート機能を搭載。問題が発生した際は、メールやSlackで即座に通知され、強制的に修正を促すフローが働くため、締日にはエラーのない完璧な勤怠データが完成します。 Web打刻やICカード打刻はもちろん、プロジェクトごとの工数入力や弁当注文との連携など、実用的な機能も豊富です。入力された勤怠情報は、リアルタイムで経費管理や予実管理に反映されるため、他社製品にはない統合性の高さを実現しています。 給与計算ソフトのOBC奉行シリーズとの連携実績も多く、給与処理の自動化もスムーズです。クラウド版とオンプレミス版から選べるため、50名から800名規模の成長企業に最適。2025年春にはAI機能とBIダッシュボードが加わり、原価管理や働き方改革の指標をコーディング不要で見える化できるようになります。

中央システム株式会社が提供する勤怠管理システムです。初期費用ゼロ・1ユーザー月額100円という業界最低水準の価格を実現しながら、スマホWeb打刻とSlack／LINE連携を標準で搭載。普段使っているチャットアプリから打刻・申請・承認まで、すべての操作が手軽に完了します。 特に注目すべきは、打刻漏れへの徹底した対応力です。打刻漏れをはじめ、休憩不足や勤務表入力漏れなど最大7種類のエラーをシステムがリアルタイムで自動検知し、該当する社員と上司に段階的にリマインド通知を送信。これにより、締め日になって慌てて修正作業に追われることがなくなります。 管理者にとっても使いやすさは抜群で、アラート一覧画面から気になる件数をワンクリックするだけで、該当社員の修正画面に直接移動できます。実際に導入企業では、月末の締め処理にかかる時間を従来の3分の1以下まで短縮した事例も報告されています。 スマホのGPS機能を活用した打刻により、直行直帰やリモートワークも客観的に管理可能。CSV・APIによる主要給与ソフト40種との連携機能も充実しており、コストパフォーマンスを重視する10～300名規模の企業を中心に導入が進んでいます。

アマノビジネスソリューションズ株式会社が提供する勤怠管理システムです。タイムレコーダーの老舗であるアマノの長年の経験と技術をクラウドシステムに活用しており、初期費用0円・月額200円という手頃な価格で導入できます。打刻方法は、PC・スマホアプリ・ICカード・指静脈レコーダーなど様々な選択肢があり、位置情報の取得や在宅勤務の管理にも標準で対応しています。 特に便利なのが「アラート機能」で、打刻漏れや残業時間の超過をリアルタイムで把握できます。Web画面では色分け表示により、未確定のデータが一目で分かるため、管理者は素早く状況を把握し、従業員への修正依頼も迅速に行えます。この機能により、打刻漏れによる給与計算のミスや手作業での修正作業を大幅に削減できます。 データはCSV形式で出力でき、給与計算ソフトへの取り込みもスムーズです。TimeProや奉行シリーズとの連携も可能なため、現在使用している給与システムを変更することなく、クラウド勤怠管理を始められます。BOXIL SaaS AWARD Winter 2024では2部門で受賞しており、その使いやすさが高く評価されています。従業員30〜800名規模の小売業や飲食チェーンで、紙のタイムカードからの移行先として多く選ばれています。

セコム株式会社が提供する勤怠管理システムです。初期費用無料、月額330円のリーズナブルな価格設定で、セコムの入退室管理システムと組み合わせて使えるのが最大の特徴です。ICカードを専用端末にタッチするだけで、入退室記録と勤怠打刻が同時に完了するため、従業員の手間を大幅に削減できます。 打刻漏れへの対応機能も充実しており、入退室のログと出退勤記録を自動で照合し、データに食い違いがあると打刻忘れとして瞬時に判定。本人と上司の両方にメール通知が送られるため、打刻漏れを見逃すことがありません。さらに、修正されていないデータがある限り勤怠の確定ボタンが使えない仕組みになっているので、月末の締め作業の遅れや不正な修正も防げます。 システムの基盤にはKING OF TIMEのエンジンを活用しているため、36協定違反のアラート機能や他システムとの連携APIなど、豊富な機能をそのまま使えるのも魅力です。金融機関や医療機関、研究施設など、セキュリティを重視する100〜3,000名規模の企業で導入が広がっています。

rakumo株式会社が提供する勤怠管理システムです。Google Workspaceのアドオンとして動作するため、既存のユーザー情報やシングルサインオン（SSO）をそのまま活用でき、アカウントの二重管理という面倒な作業から解放されます。 打刻漏れへの対応が特に優秀で、もし打刻を忘れてしまった場合、カレンダーの予定に未打刻のフラグが自動で付きます。同時に、Gmailでの通知と管理画面での赤いハイライト表示により、本人と上司の両方にすぐにお知らせが届く仕組みです。従業員はワンクリックで簡単に追加入力ができ、修正内容はリアルタイムで集計に反映されるため、締め切り後の面倒な差し戻し作業を大幅に減らせます。 さらに便利な機能として、カレンダーの予定から勤務区分や工数を自動で生成してくれるほか、Looker Studioにデータを送信して勤怠に関する重要指標をBI形式で確認することも可能です。料金は1ユーザーあたり月額330円で、30日間の無料トライアルも用意されています。Google Workspaceを使っている30〜1,000名規模の企業で、このネイティブ連携の便利さが評価され、導入が広がっています。