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残業申請対応の勤怠管理システムおすすめ9選｜タイプ別の選び方ガイド
更新：2026/6/20
残業申請対応の勤怠管理システムは、打刻と承認に加えて、給与・人事労務との連携や就業規則への対応も比較対象になります。勤怠だけを整えるもの、給与や人事労務までつなぐもの、複雑な就業規則を扱うものでは、比べる入口が分かれます。外出先やPC作業の記録、シフト勤務や工数配賦まで含めるかを先に決めると、申請内容と実際の働き方を確認する方法を絞れます。このページでは、勤務実態の集め方と給与・人事労務へのつなぎ方を分けて、残業の申請に対応した勤怠管理システムの候補を比較できます。
レビュー担当 加藤 杏奈
業務システムベンダーでCOMPANY・リシテア等の人事・給与・勤怠システムの導入支援に5年間従事。要件確認・設定・テスト・保守対応まで一連の工程を経験し、制度と運用の両面を踏まえた評価を行っている。
FitGapにおけるすべての評価は、公平性を最優先に、客観的なアルゴリズムを用いて計算されています。製品の評価方法は「FitGapの評価メソッド」、シェアデータの算出根拠は「シェアスコアの算出方法」をご覧ください。
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