社会保険労務士向けの給与計算ソフト

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株式会社オービックビジネスコンサルタント（OBC）が提供する給与計算ソフトです。 奉行クラウド HR DX Suiteは、中堅・大企業向けの包括的な人事労務管理システムとして、給与計算から人事管理まで幅広い業務をカバーしています。従来の奉行シリーズで培われた豊富な機能をクラウド環境で利用でき、複雑な給与体系や多様な雇用形態にも柔軟に対応可能です。 法令改正への自動対応機能により、労働基準法や社会保険制度の変更にも迅速に対応し、常に最新の法令に準拠した給与計算を実現します。また、年末調整や社会保険手続きの電子申請機能も充実しており、業務効率化を図れます。 社会保険労務士の方にとっても、複数顧客の労務管理を一元化できる機能や、各種帳票の自動生成機能により、クライアント業務の効率化を支援します。豊富なカスタマイズ性と拡張性により、企業の成長段階に応じてシステムを発展させることができ、長期的な人事労務管理の基盤として活用いただけます。

三菱総研DCS株式会社が提供する給与計算ソフトです。 PROSRVは、社会保険労務士事務所向けに設計されたクラウド型給与計算システムで、複数の顧客企業を効率的に管理できる機能を備えています。一般的な給与計算ソフトとは異なり、社労士業務に必要な顧客管理機能や報酬計算機能が組み込まれており、給与計算から労務手続きまでを一元管理することが可能です。 同システムでは、各顧客企業の給与データを個別に管理しながら、社会保険や労働保険の手続き業務もスムーズに行えます。また、顧客企業への給与明細配布や年末調整業務も効率化され、社労士事務所の業務生産性向上に貢献します。 データの自動バックアップ機能やセキュリティ対策も充実しており、顧客の重要な給与情報を安全に管理できる環境が整っています。小規模から中規模の社会保険労務士事務所において、従来の業務フローを改善し、より多くの顧客にサービスを提供したい事務所に適したソリューションといえるでしょう。

三菱総研DCS株式会社が提供する給与計算ソフトです。 PROSRV on Cloudは、社会保険労務士事務所での活用に向けた機能を備えたクラウド型給与計算システムです。複数の顧客企業を管理する社労士事務所の業務に対応した設計となっており、顧客ごとの給与計算業務を効率的に処理できます。 大企業から中小企業まで様々な規模の顧客を抱える社労士事務所において、それぞれの企業の給与体系や労務管理要件に柔軟に対応します。クラウドベースのため、事務所内外からのアクセスが可能で、テレワーク環境でも業務継続性を維持できます。 給与計算の基本機能に加え、勤怠管理との連携や各種帳票出力機能を搭載し、社労士業務に必要な労務関連書類の作成もサポートします。また、法改正への対応も定期的に行われるため、常に最新の法令に準拠した計算処理が可能です。 社会保険労務士事務所や給与計算代行業務を手がける企業において、複数顧客の管理業務を効率化したい組織に適したソリューションといえます。

株式会社ミロク情報サービスが提供する給与計算ソフトです。 MJSLINK DXは、中堅・大企業向けに設計された給与計算システムで、複雑な給与体系や多様な就業形態にも対応できる柔軟性を備えています。基本的な給与計算から賞与計算、年末調整まで一貫して処理でき、人事管理機能との連携により効率的な労務管理を実現します。 法改正への迅速な対応や、各種帳票の自動生成機能により、給与担当者の業務負荷を軽減します。また、セキュリティ面では高度な暗号化技術を採用し、重要な給与データを安全に管理できます。 社会保険労務士の業務においても、顧問先企業の給与計算代行や労務相談に活用でき、複数企業のデータを効率的に管理することが可能です。クラウド環境での提供により、テレワークにも対応し、場所を選ばずアクセスできる点も特徴です。 豊富なカスタマイズオプションにより、企業固有の給与規定や計算ルールにも適応でき、成長企業のニーズにも長期的に対応できる拡張性を持っています。

Galileopt DX 給与大将は、株式会社ミロク情報サービスが提供する給与計算ソフトです。中小企業から中堅企業を対象とした本製品は、複雑な給与計算業務を効率化し、人事労務担当者の負担軽減を実現します。 直感的な操作画面により、給与計算の初心者でも迷うことなく業務を進められる設計となっており、月次給与計算から賞与計算、年末調整まで一連の業務をスムーズに処理できます。法改正への対応も継続的に行われているため、常に最新の労働法規に準拠した計算が可能です。 社会保険労務士の業務においても活用しやすく、複数の顧客企業の給与計算を一元管理できる機能を備えています。帳票出力機能も充実しており、給与明細書や各種報告書の作成が簡単に行えるため、士業事務所での業務効率化にも貢献します。 勤怠管理システムとの連携機能により、勤怠データの取り込みから給与計算までの流れを自動化でき、手作業によるミスの削減と業務時間の短縮を同時に実現します。

株式会社ミロク情報サービスが提供する給与計算ソフトです。 Galileopt DXは、中小企業から中堅企業まで対応できる給与計算システムとして、豊富な機能を備えています。基本的な給与計算業務はもちろん、勤怠管理との連携機能により、労働時間の集計から給与計算まで一貫した処理が可能です。年末調整や社会保険手続きなどの年次業務にも対応しており、人事労務業務の効率化を支援します。 社会保険労務士の業務においても活用しやすい設計となっており、複数の顧客企業の給与計算を管理する際に便利な機能を提供しています。顧客ごとの給与体系や就業規則に応じた柔軟な設定が可能で、効率的な業務運営をサポートします。 システムの操作性にも配慮されており、給与計算業務に慣れていない担当者でも比較的スムーズに習得できるインターフェースを採用しています。また、法改正への対応も定期的に行われており、常に最新の法令に準拠した給与計算を実現できます。企業の成長段階に応じて柔軟に活用できる給与計算ソフトといえるでしょう。

株式会社Works Human Intelligenceが提供する給与計算ソフトです。 「COMPANY 給与計算システム」は、大企業向けに設計された給与計算システムで、複雑な給与体系や組織構造にも対応できる柔軟性を備えています。月給・時給・日給など多様な雇用形態に対応し、残業計算や各種手当の自動算出により、大規模組織での給与計算業務を効率化します。 人事情報システム「COMPANY」シリーズとの連携により、人事データから給与計算まで一元管理が可能で、データの整合性確保と業務効率向上を実現します。法改正への迅速な対応や、企業独自の給与規程に合わせたカスタマイズ性も備えており、変化する労務環境に柔軟に対応できます。 社会保険労務士の方にとっては、複数企業の給与計算を効率的に処理できる機能や、各種帳票の自動作成により、クライアント企業への付加価値の高いサービス提供をサポートします。セキュリティ面では高水準の対策が施されており、機密性の高い給与データを安全に管理できます。従業員数が多く、複雑な給与体系を持つ大企業や、高度な給与計算機能を求める組織に適したソリューションです。

株式会社Works Human Intelligenceが提供する給与計算ソフトです。地方自治体や官公庁などの行政機関向けに開発されており、総合行政ネットワーク（LGWAN）上で安全に運用できる点が特徴です。自治体職員の複雑な給与体系や各種手当の管理に対応し、地方公務員給与制度の細かな規定にも準拠した計算処理が可能です。 人事管理から給与計算、勤怠管理まで一元的に処理でき、自治体規模に応じて柔軟にカスタマイズできます。議会答弁資料の作成支援機能や予算管理機能も備えており、行政特有の業務フローにも対応しています。また、社会保険労務士による制度変更時のサポートや運用支援も充実しており、法改正への対応もスムーズに行えます。 LGWAN環境での運用により高いセキュリティレベルを確保しながら、職員数千人規模の大規模自治体から中小規模の自治体まで幅広く導入されています。行政機関における給与計算業務の効率化と正確性の向上を図りたい組織に適したソリューションといえます。

SCSK株式会社が提供する給与計算ソフトです。 ProActive C4は、中小企業から大企業まで対応可能な給与計算システムで、規模に応じた柔軟な運用を実現します。基本的な給与計算機能に加え、賞与計算、年末調整、各種帳票出力など、給与業務に必要な機能を網羅的に搭載しています。複雑な給与体系や変動給にも対応し、企業独自の計算ルールを設定できる点が特徴です。 システムは直感的な操作性を重視した設計となっており、給与計算の経験が少ない担当者でも効率的に業務を進められます。また、法改正に対応したアップデートも定期的に提供され、常に最新の法令に準拠した計算が可能です。 社会保険労務士による給与計算代行業務においても活用されており、複数顧客の給与データを一元管理できる機能や、顧客ごとの設定管理機能により、代行業務の効率化を支援します。セキュリティ面でも十分な対策が施されており、機密性の高い給与データを安全に管理できる環境を提供しています。

レコルは中央システム株式会社が提供する給与計算ソフトです。 本製品は中小企業から中堅企業まで幅広い規模の組織に対応しており、給与計算業務の効率化を支援します。直感的な操作性を重視した設計により、給与計算の専門知識が限られている担当者でも比較的スムーズに導入・運用が可能です。 給与明細の自動作成や各種社会保険料の計算、年末調整処理など、給与計算に必要な基本機能を網羅的に搭載しています。また、勤怠管理システムとの連携機能により、労働時間データを活用した給与計算の自動化も実現できます。 社会保険労務士事務所での活用においては、複数の顧客企業の給与データを効率的に管理できる機能を備えており、顧問先ごとの給与計算業務を一元化して処理することが可能です。法改正への対応も定期的に行われており、税率変更や制度改正に伴うシステム更新により、常に最新の法令に準拠した計算処理を維持できます。 導入コストを抑えながらも必要十分な機能を提供するバランスの良いソリューションとして位置づけられています。