株式会社オービックが提供する勤怠管理システムです。OBIC7 就業情報システムは、オービックの統合業務ソフトウェア「OBIC7」に含まれる就業（勤怠）管理モジュールで、人事・給与システムと連動し企業の労務情報を一元管理できます。クラウドおよびオンプレミスに対応しており、大企業の厳格なセキュリティ要件下でも安定運用が可能です。全社員が日々使用するシステムとして、視覚的で直感的な操作性を追求して設計されており、タイムカード感覚での打刻入力から複雑な残業承認プロセスまでスムーズに処理できます。勤怠データはリアルタイムに集計・可視化され、長時間労働の把握や休暇残数管理などコンプライアンス面も強化されています。また、OBIC7の他モジュール（給与計算や人事管理等）との緻密な連携により、勤怠情報を経営管理や人材活用にも役立てることが可能です。大手企業での導入実績が豊富で、導入時にはオービックの専門SEによる手厚いサポートを受けられるため、自社の業務に最適化された勤怠管理環境を構築できます。

株式会社マネーフォワードが提供する給与計算ソフトです。「マネーフォワード クラウドERP」は、給与計算機能を含む統合型の企業管理システムとして、主に中堅・大企業向けに設計されています。 本システムは業種を問わず幅広い法人に対応しており、製造業、サービス業、卸売業など多様な業態の企業で活用されています。給与計算においては、複雑な給与体系や各種手当の計算に対応し、勤怠管理システムとの連携により効率的な給与処理を実現します。 ERPシステムの一部として提供されるため、給与計算だけでなく会計、販売管理、購買管理などの業務プロセスと統合された運用が可能です。これにより、人事データと他部門の情報を一元管理でき、経営判断に必要な情報を迅速に取得できます。 クラウドベースのシステムのため、リモートワークにも対応し、セキュリティ面でも安心して利用できます。定期的なアップデートにより法改正にも自動対応し、常に最新の法令に準拠した給与計算が行えます。複数拠点を持つ企業や、統合的な業務管理を求める組織に適したソリューションです。

SAPジャパン株式会社が提供するERPです。SAP S/4HANA Cloudは企業の会計・在庫・生産管理など基幹業務を統合管理できるクラウドERPで、グローバルで培われた業務ベストプラクティスが組み込まれているのが特徴です。高性能なインメモリデータベース「HANA」によるリアルタイム処理で迅速な経営判断を支援し、多拠点・多通貨といった複雑な業務にも対応します。クラウドサービスとして提供されるため、自社でサーバーを管理する負担を減らし、常に最新バージョンの機能を利用できる点もメリットです。国内外の大手企業での導入実績も豊富で、標準機能で業務プロセスを効率化しつつ各社のニーズに応じた柔軟なカスタマイズも可能です。主に大企業やグローバル展開企業に適したソリューションですが、成長著しい中堅企業が高度な基幹システムを求める場合にも選ばれています。

ALL-INは株式会社エステイエスが提供する中小企業・ベンチャー企業向けのクラウドERPシステムです。CRMやSFA、人事・給与、会計、販売管理など11のサブシステムがオールインワンで連携する構成となっており、複数の業務システムを一体化することでデータ入力や連携の手間を削減し、経営業務の見える化と効率化を図ることができます。全ての機能が最初から統合されているため、データの二重入力が不要となり、経営情報の自動集計によって迅速な意思決定をサポートします。クラウドサービスとして提供されるため、システム管理の負担が軽減され、IT専門人材が限られている企業でも導入・運用しやすい特徴があります。日本の中小企業やスタートアップで採用実績があり、統合型の経営管理ツールとして企業の経営基盤強化に活用されています。コストを抑えながら業務効率化を実現したい企業に適したサービスといえるでしょう。

アマノ株式会社が提供する勤怠管理システムです。TimePro-VGは、長年タイムレコーダー開発で実績のあるアマノが手掛ける高機能な就業管理システムで、中堅企業から大企業までの勤怠管理ニーズに応えます。変形労働時間制やシフト勤務、テレワークなど多様な働き方に対応し、36協定チェックや過重労働のアラートなど法令遵守の機能も充実しています。オンプレミス版とクラウド版の双方が用意されており、自社のITポリシーに合わせた導入が可能です。豊富な機能を持ちながらも画面操作は分かりやすく設計されており、現場担当者から管理部門までスムーズに活用できます。集計された勤怠データは給与計算ソフトへ連携可能で、煩雑な集計・転記作業を省力化します。500名以上の大規模企業にも多数導入された実績があり、信頼性と拡張性の高さから、従業員規模の拡大に伴う勤怠管理の課題にも長期的に対応できるシステムです。

ADPSは、カシオヒューマンシステムズ株式会社が提供する人事システムです。1990年の提供開始以来、累計5,000社以上の導入実績を持ち、長年培われたノウハウを基に人事部門の業務をサポートしています。人事情報管理や給与計算、勤怠管理、各種申請業務、マイナンバー管理など、人事部門で必要となる幅広い機能を搭載しています。豊富な機能を備えながらもシンプルな操作性を実現しており、グループ会社や出向者の管理といった複雑な組織形態にも対応可能です。従来煩雑だった手続きの効率化により、業務負担の軽減と生産性向上が期待できます。セキュリティ性の高いクラウド環境での利用に加え、オンプレミス環境にも対応しています。最新の法令改正への迅速な対応や、充実した導入支援・サポート体制により、システム導入が初めての企業でも安心して利用を開始できる環境が整えられています。

株式会社SmartHRが提供する給与計算ソフトです。 SmartHR 労務管理は、中小企業から大企業まで幅広い規模の法人向けに設計された給与計算ソフトです。一般的な業種・業態の企業において、労務管理と給与計算業務を一元化できる点が大きな特徴となっています。 従来の給与計算ソフトと比較して、人事データベースとの連携機能が充実しており、入退社手続きから給与計算まで一連の業務をスムーズに処理できます。年末調整や社会保険手続きなどの法定業務にも対応し、複雑な労務管理業務の効率化を支援します。 操作性については直感的なインターフェースを採用し、人事労務の専門知識が限られている担当者でも比較的スムーズに利用を開始できる設計となっています。また、法改正への対応も自動アップデートにより行われるため、常に最新の法令に準拠した給与計算が可能です。 クラウドベースのシステムのため、リモートワーク環境での利用にも適応し、現代の働き方に合わせた労務管理業務を実現できる給与計算ソフトです。

freee株式会社が提供する給与計算ソフトです。 中小企業から中堅企業まで幅広い規模の法人向けに設計されており、一般的な業種・業態の企業において活用されています。給与計算業務の自動化を中心とした人事労務管理を効率化できるクラウド型のソリューションとして位置づけられます。 勤怠管理から給与計算、年末調整まで一連の業務を一つのプラットフォームで完結できる点が特徴的で、他の給与計算ソフトと比較して操作画面の直感性に配慮された設計となっています。電子申請機能により、社会保険や労働保険の各種手続きもシステム上で対応可能です。 会計ソフト「freee会計」との連携により、給与データを会計処理に自動反映できるため、バックオフィス業務全体の効率化を図ることができます。クラウドベースの特性を活かし、テレワーク環境でも安定した人事労務管理を実現します。人事労務の専門知識が限られている企業でも導入しやすく、段階的な機能活用により業務改善を進められる製品です。

TimePro-VG Powered by ZeeMは、アマノ株式会社が提供する勤怠管理と給与計算を統合したシステムです。大手企業から中堅企業まで幅広く対応し、出退勤データのリアルタイム集計機能により勤怠状況を見える化することで、長時間労働の抑止や労務リスク対策をサポートします。人事・給与システム「ZeeM」との連携により、人事情報と給与計算が統合されており、重複入力や複雑な処理を削減することで業務効率の向上が期待できます。オンプレミスとクラウドの両方に対応しているため、各企業のIT環境に応じた柔軟な導入が可能です。また、最新の労働関連法規に対応し、法改正時には迅速なアップデートが行われることで、コンプライアンスを確保した運用をサポートします。勤怠管理と給与計算を一体化したソリューションとして、多くの企業での導入実績を有しています。