残業手当の自動計算機能対応の給与計算ソフト

質問に答えるだけでぴったりのサービスを無料診断

Works Human Intelligenceが提供するCOMPANY給与計算システムは、大企業向けの統合人事システムです。入社手続きから退職処理まで、人事・給与に関わる業務をトータルでカバーしており、複数の法人や部門ごとに異なる複雑な給与体系でもスムーズに運用できます。 勤怠管理システムとの連携により、残業手当の自動計算機能が特に優秀で、残業時間や深夜勤務のデータを自動で取り込んで、あらかじめ設定した割増率で正確に手当を算出してくれます。多彩な手当・控除項目が標準で用意されているため、面倒なカスタマイズ作業なしに、一般的な給与計算の仕組みをそのまま活用できるのが魅力です。 運用環境はクラウドとオンプレミスのどちらでも選択でき、給与明細の配布や年末調整もWeb上で完結できます。他社製品との大きな違いは、カスタマイズの手間をかけずに豊富な機能を使える点で、政府への提出書類作成や厳格な承認フローにより、大規模な組織でも安心して運用できます。 管理者にとっては連携の手軽さと細かな権限設定で業務負担が軽くなり、従業員もスマホアプリで勤怠入力や給与明細の確認、各種申請ができるため使い勝手が良好です。数千人規模での導入事例も多く、拡張性と安定性の高さで選ばれています。

SCSKミロソリューションズが提供するProActive C4は、クラウドERPパッケージ「PROACTIVE」の人事給与モジュールです。会計や販売、勤怠管理といった様々な業務を一つのシステムで管理でき、勤怠データと連携した給与計算が行えます。 特に注目すべきは残業手当の自動計算機能で、企業ごとに設定された複雑な割増ルールにしっかり対応します。直行直帰や変形労働時間制など、多様な働き方にも柔軟に適用できるため、人事担当者の計算ミスや作業負担を大幅に軽減できます。 導入企業は製造業や卸売業を中心とした中堅から大企業が多く、グループ全体の共通基盤として活用されています。操作画面は使いやすさを重視した設計で、個人の好みに合わせたカスタマイズや多言語表示にも対応しています。 他のERPパッケージと比べて、クラウド環境での追加モジュール導入やAI解析機能との連携がスムーズで、最新技術を取り入れやすいのが大きな強みです。サブスクリプション型の料金体系により初期費用を抑えられ、コストパフォーマンスにも優れています。 勤怠管理から経費精算、給与計算まで一貫した業務効率化が可能で、数千社の導入実績を誇ります。SCSKによる手厚いサポート体制も整っており、多言語・多通貨対応でグローバル展開も見据えた運用ができます。

中央システム株式会社が提供する給与計算ソフトです。勤怠管理システム「RecoRu」と同じクラウド基盤で動いているため、タイムカードの情報をワンクリックで連携でき、基本給・残業代・社会保険料を法令に沿って自動で計算してくれます。 特に注目したいのが残業手当の自動計算機能で、25％・35％・60時間超といった各種割増率を自由に設定可能です。端数処理や深夜割増にも柔軟に対応するため、複雑な給与体系でも安心して使えます。さらに、Web給与明細の発行、年末調整、マイナンバー管理といった機能も最初から備わっており、税率が変わった時もクラウド側で自動更新されるので手間がかかりません。 料金は月額100円＋給与オプション300円と非常にリーズナブル。同じような機能を持つクラウド製品の中でも最安レベルで、freeeや弥生給与Nextと比べても導入コストを大幅に抑えることができます。コストを抑えながらも必要な機能はしっかり揃っているのが魅力です。

BSLシステム研究所が提供する給与計算ソフトです。このソフトの最大の魅力は、残業手当の自動計算機能への対応が非常に充実している点です。「普通残業手当合計」をはじめとする各種手当項目を自動計算に設定できるため、毎月の給与計算業務が大幅に効率化されます。また、残業代の計算方法も率計算と金額計算を状況に応じて柔軟に切り替えることができ、様々な雇用形態や給与体系に対応可能です。 １台のパソコンで完結するシンプルな構成のため、ITシステムの管理に慣れた担当者がいる10～100名規模の事業所にとって理想的なソリューションとなっています。特に「できるだけコストを抑えたい」「インターネット環境に依存しないオフライン運用を希望する」といったニーズをお持ちの企業様には、他社製品と比較して明らかに優位性があります。将来的にクラウド型システムへの移行を検討している企業にとっても、その準備段階として高く評価されており、スムーズな移行をサポートします。

BSLシステム研究所が提供する給与計算ソフトです。このソフトの最大の魅力は、残業手当の自動計算機能への対応が非常に充実している点です。「普通残業手当合計」をはじめとする各種手当項目を自動計算に設定できるため、毎月の給与計算業務が大幅に効率化されます。また、残業代の計算方法も率計算と金額計算を状況に応じて柔軟に切り替えることができ、様々な雇用形態や給与体系に対応可能です。 １台のパソコンで完結するシンプルな構成のため、ITシステムの管理に慣れた担当者がいる10～100名規模の事業所にとって理想的なソリューションとなっています。特に「できるだけコストを抑えたい」「インターネット環境に依存しないオフライン運用を希望する」といったニーズをお持ちの企業様には、他社製品と比較して明らかに優位性があります。将来的にクラウド型システムへの移行を検討している企業にとっても、その準備段階として高く評価されており、スムーズな移行をサポートします。

BSLシステム研究所が提供する給与計算ソフトです。従業員20名までの小規模事業者に特化した普及版で、月給・日給・時給といった基本的な給与形態はもちろん、時間外・休日・深夜といった各種残業手当の自動計算機能が充実しています。 特に便利なのは、残業手当の計算が驚くほど簡単な点です。面倒な計算は一切不要で、ウィザードの案内に沿って労働時間と割増率を入力するだけ。あとはソフトが自動的に残業代を算出してくれるので、計算ミスの心配もありません。さらに、社会保険料や雇用保険料、所得税も一緒に計算されるため、給与計算の専門知識がない方でも安心して使えます。 買い切りタイプなので毎月の利用料はかからず、初期費用を抑えたい個人事業主や小規模店舗にぴったり。事業が拡大して従業員が増えても、これまでのデータはそのままにプロ版へ移行できるので将来性も安心です。操作画面もExcelに似た作りになっているため、パソコンに慣れていない方でも直感的に操作できるでしょう。

応研株式会社が提供する給与大臣NXは、最新の給与計算ソフトで、初心者でも迷うことなく操作できる分かりやすい画面と、サクサク動く高速処理が魅力です。給与・賞与計算はもちろん、年末調整やマイナンバー管理まで、給与業務に必要な機能がしっかり揃っています。特に注目したいのが残業手当の自動計算機能で、事前に設定しておけば面倒な計算を自動で行ってくれます。勤怠データの取り込みもスムーズで、他の人事システムとの連携も問題ありません。企業ごとに異なる割増率や代休ルールにも柔軟に対応できるので、どんな会社でも安心して使えます。ユーザー権限も細かく設定できるため、中小企業から大企業まで幅広く活用されています。給与明細は紙でもWebでも配信でき、従業員が自分で確認や申請できるため、担当者の手間がぐっと減ります。サポート体制がしっかりしているのも心強く、法改正にも素早く対応してくれます。大臣NXクラウドなら、サーバーを用意する必要もなく、初期費用を抑えて本格的な給与計算システムを導入できます。残業申請のワークフロー機能と組み合わせれば、申請から承認まで一連の流れがスムーズに処理でき、給与計算担当者の負担を大幅に軽減できる優れものです。

応研株式会社が提供する給与大臣NXは、最新の給与計算ソフトで、初心者でも迷うことなく操作できる分かりやすい画面と、サクサク動く高速処理が魅力です。給与・賞与計算はもちろん、年末調整やマイナンバー管理まで、給与業務に必要な機能がしっかり揃っています。特に注目したいのが残業手当の自動計算機能で、事前に設定しておけば面倒な計算を自動で行ってくれます。勤怠データの取り込みもスムーズで、他の人事システムとの連携も問題ありません。企業ごとに異なる割増率や代休ルールにも柔軟に対応できるので、どんな会社でも安心して使えます。ユーザー権限も細かく設定できるため、中小企業から大企業まで幅広く活用されています。給与明細は紙でもWebでも配信でき、従業員が自分で確認や申請できるため、担当者の手間がぐっと減ります。サポート体制がしっかりしているのも心強く、法改正にも素早く対応してくれます。大臣NXクラウドなら、サーバーを用意する必要もなく、初期費用を抑えて本格的な給与計算システムを導入できます。残業申請のワークフロー機能と組み合わせれば、申請から承認まで一連の流れがスムーズに処理でき、給与計算担当者の負担を大幅に軽減できる優れものです。

応研株式会社が提供する給与大臣NX ERPは、大規模企業やグループ企業向けに設計された高機能給与計算ソフトです。従来の給与大臣NXの全機能をベースに、複数部署・事業所や外部勤怠システムとの連携機能を強化した拡張版となっています。 特に注目すべきは、残業手当の自動計算機能への対応力です。単純な四則演算だけでなく、複雑な計算式まで幅広くカバーしているため、各企業独自の給与ルールを正確に反映できます。たとえば、月45時間・60時間を超えた残業に対する割増率の自動変更や、代休との組み合わせ計算なども柔軟に設定可能。大規模組織でよくある複雑な法定外手当にもしっかり対応してくれます。 さらに業務効率化の面でも優秀で、銀行振込用データの作成から各種法定帳票の自動出力まで、面倒な作業を大幅に削減。経営管理システムとのデータ連携もスムーズに行えるため、情報の一元管理が実現します。複数のユーザーが同時に使用することを想定した設計により、動作の安定性と処理速度にも定評があり、大人数での運用を重視する企業には特におすすめのソリューションです。

応研株式会社が提供する給与大臣NX Superは、給与大臣NXの上位版として開発された給与計算ソフトで、中堅企業から大企業まで幅広い規模の会社でご利用いただけます。基本的な給与計算はもちろん、年末調整や社会保険計算もスムーズに処理でき、会社独自の計算ルールにも柔軟に対応できる点が大きな特徴です。 特に残業手当の自動計算機能が優秀で、複雑な残業代や深夜・休日手当の計算式も細かく設定できるため、労働基準法に沿った正確な給与計算を実現できます。複数の事業所を管理している会社でも一元的に処理でき、外部システムとの連携もスムーズです。 従業員数の多い会社では複数の担当者が同時に作業することが多いですが、このソフトなら同時処理にもしっかり対応し、大量のデータも素早く処理してくれます。画面の操作も分かりやすく設計されているので、給与計算が初めての方でも安心して使えますし、ベテランの方には高度な機能も用意されています。 帳票の種類も豊富で、会社のニーズに合わせてカスタマイズも可能です。クラウド版もあるので、サーバーを用意する必要もなく、常に最新機能を使えるのも便利なポイントです。